通遼發(fā)電總廠企業(yè)文化建設實施綱要-資料下載頁
2025-06-29 18:14本頁面
【正文】 、組織、落實好企業(yè)文化建設的各項工作任務；工會、共青團等群眾組織要切實發(fā)揮各自職能，圍繞中心，創(chuàng)造性開展工作，努力形成企業(yè)文化建設的“合力”，確保總廠企業(yè)文化建設順利、健康地開展。通遼發(fā)電總廠企業(yè)文化建設實行黨委書記、廠長負總責，黨委副書記、紀委書記、工會主席分管，經(jīng)營者集團集體決策；企業(yè)文化工作辦公室掛靠在黨委工作部，負責企業(yè)文化建設的日常宣傳、組織、實施、檢查、考核工作；總廠每年劃撥專項資金，確保企業(yè)文化建設費用充足、開支合理。組織機構(gòu)通遼發(fā)電總廠企業(yè)文化建設領(lǐng)導小組組 長：黨委書記、廠長副組長：黨委副書記、紀委書記、工會主席；生產(chǎn)副廠長，經(jīng)營副廠長，總工程師、總經(jīng)濟師、副總工程師、副總經(jīng)濟師、副總政工師。成 員：黨委工作部主任、辦公室主任、工會副主席、團委書記、人力資源部主任、生技部主任、安監(jiān)部主任、計劃營銷部主任、財務部主任、監(jiān)察審計部主任、檢修工程部主任；燃料管理部、物資管理部、發(fā)電分場、燃運分場、水化分場、汽機分場、鍋爐分場、電氣分場、熱工分場、制粉分場、電力機械廠、霍林河項目部黨政正職。通遼發(fā)電總廠企業(yè)文化建設辦公室主任：由黨委工作部主任兼任。第七章 實施與修改企業(yè)文化建設要圍繞《綱要》這條主線進行，加強《綱要》的落實和檢查。穩(wěn)步推進，超前謀劃，制定和實施好年度計劃，完成形象進度。加強《綱要》實施的跟蹤分析和對照檢查，及時修正，確保實現(xiàn)企業(yè)文化建設目標。根據(jù)形勢、任務的變化，適時對《綱要》的內(nèi)容進行補充和修改完善，并經(jīng)廠黨政聯(lián)席會討論通過后實施，確?！毒V要》的現(xiàn)實性、科學性和指導性。您好，歡迎您閱讀我的文章，本W(wǎng)ORD文檔可編輯修改，也可以直接打印。閱讀過后，希望您提出保貴的意見或建議。閱讀和學習是一種非常好的習慣，堅持下去，讓我們共同進步。
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