20xx年地稅局工作總結(jié)(共3篇)-資料下載頁(yè)
2025-06-29 07:23本頁(yè)面
【正文】 員、全崗位的維權(quán)服務(wù)工作格局。優(yōu)化“納稅人之家”，整合成立區(qū)“納稅人之家”、區(qū)房地產(chǎn)“納稅人之家”、區(qū)建筑業(yè)“納稅人之家”，“納稅人之家”會(huì)員涵蓋全區(qū)所有查賬征收企業(yè)，開展“納稅人之家”活動(dòng)10余次，在市優(yōu)秀“納稅人之家”評(píng)比中榮獲第二名，產(chǎn)生了良好的社會(huì)效應(yīng)。稅收職能發(fā)揮全面化。充分發(fā)揮地方稅收的職能作用，為全區(qū)擴(kuò)大內(nèi)需、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展提供政策保障。強(qiáng)化稅收政策的產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向功能，鼓勵(lì)企業(yè)加大技術(shù)投入力度，支持高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)做強(qiáng)做大，全面落實(shí)加速折舊、稅前扣除等稅收優(yōu)惠政策，狠抓優(yōu)惠政策的“落地率”，推動(dòng)企業(yè)從立足制造向積極創(chuàng)造轉(zhuǎn)型，促進(jìn)科技成果向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)變。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)和稅收調(diào)研，全年有4篇調(diào)研信息被國(guó)務(wù)院辦公廳錄用，其中1篇被國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示，在規(guī)定的省級(jí)以上刊物發(fā)表調(diào)研文章10篇，較好地發(fā)揮了參謀助手作用。（四）全面實(shí)施“人才強(qiáng)稅”戰(zhàn)略，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，干部素質(zhì)顯著提升20XX年，我局積極探索“教育加管理、監(jiān)督加激勵(lì)、制度加文化”的新路子，全面打造精英團(tuán)隊(duì)，努力提升地稅形象。強(qiáng)化教育，提高團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。全面深化思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)解決機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，不斷創(chuàng)優(yōu)稅收發(fā)展環(huán)境，著力推進(jìn)“三大工程”：一是推進(jìn)基層班子的能力和素質(zhì)提升工程，與四川大學(xué)聯(lián)合舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部公共管理研修班，全系統(tǒng)48位中層干部參加培訓(xùn)，達(dá)到了“開眼界、拓思路、長(zhǎng)能力”的目的；二是培養(yǎng)復(fù)合型、專家型人才工程，通過(guò)鼓勵(lì)考試，在全系統(tǒng)內(nèi)部提升注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師和律師的比重。截止目前，我局共有“三師”40人次，占干部總?cè)藬?shù)的13%；三是提升青年干部素質(zhì)工程，將青年干部的學(xué)習(xí)成果和個(gè)人績(jī)效管理掛鉤，實(shí)現(xiàn)政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的雙提升。20XX年我局在市局組織的大考試中取得團(tuán)體第三名的佳績(jī)。落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)。我局按照懲防體系建設(shè)要求，努力構(gòu)建新型內(nèi)控機(jī)制，不斷強(qiáng)化科技防腐。一是落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。層層簽訂廉政責(zé)任狀，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)督考核，確保責(zé)任落實(shí)到位。二是抓好廉政教育。圍繞基礎(chǔ)教育、警示教育、示范教育、崗位教育、主題教育等內(nèi)容開展反腐倡廉宣傳教育，不斷增強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育的針對(duì)性和實(shí)效性。三是開展專項(xiàng)整治教育活動(dòng)。開展“嚴(yán)禁地稅工作人員參與經(jīng)商、辦企業(yè)和嚴(yán)禁違規(guī)收受現(xiàn)金、有價(jià)證券及支付憑證”專項(xiàng)整治教育活動(dòng)，對(duì)25名申報(bào)配偶、子女經(jīng)商、辦企業(yè)的稅務(wù)干部進(jìn)行提醒談話并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。四是開展“地稅形象你我他”明察暗訪活動(dòng)。通過(guò)第三方常態(tài)化的明查暗訪，查找全系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面的薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問(wèn)題按《效能建設(shè)與機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)問(wèn)責(zé)辦法》進(jìn)行責(zé)任追究，起到了強(qiáng)烈的震懾作用。民主評(píng)議，樹立地稅勤廉形象。20XX年，%,名列市局第一；%，名列市局第二；在國(guó)務(wù)院糾風(fēng)辦統(tǒng)一開展的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中，我局取得了全區(qū)第一名的好成績(jī)，三、五、六、十分局分別在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的測(cè)評(píng)中取得了第一名。一是開門納諫，突出“聽”。走訪政府部門、人大代表、政協(xié)委員及部分納稅人達(dá)2000多人次，聽取他們對(duì)地稅部門服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)及政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題和不足，廣泛接受社會(huì)各界的監(jiān)督。二是上下齊動(dòng)，重在“查”。在各方面開展了由各基層單位自查、區(qū)局對(duì)基層分局督查兩種方式進(jìn)行，積極查找問(wèn)題，明確整改方向。三是查糾結(jié)合，落實(shí)“改”。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和建議，進(jìn)行分類匯總，分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因，研究制定出切實(shí)可行的整改方案，逐條進(jìn)行整改。四是完善機(jī)制，抓好“建”。建立健全民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)、納稅服務(wù)需求調(diào)查等工作機(jī)制，暢通政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)渠道，保障納稅人的各項(xiàng)權(quán)益。道德引領(lǐng)，增強(qiáng)干部凝聚力。探索建立具有特色的地稅文化，以創(chuàng)建“稅苑道德講堂”示范點(diǎn)為契機(jī)，挖掘道德模范事跡，創(chuàng)辦《稅苑道德講堂》月刊，建立專兼職道德宣講員隊(duì)伍。三分局與長(zhǎng)汀村、八分局和湟里鎮(zhèn)崗角村結(jié)對(duì)共建，宣講稅收政策和道德模范事跡。引導(dǎo)廣大干部積極投身文明行業(yè)、文明單位創(chuàng)建工作中，爭(zhēng)當(dāng)交通文明志愿者，全局干部職工上崗執(zhí)勤千余人次。開展建黨90周年系列活動(dòng)，在市局舉辦的文藝匯演中我局的音詩(shī)畫《紅旗》榮獲一等獎(jiǎng)。20XX年我局獲得國(guó)家級(jí)榮譽(yù)2項(xiàng)、省級(jí)榮譽(yù)6項(xiàng)、市級(jí)榮譽(yù)17項(xiàng)，先后榮獲國(guó)家級(jí)職工書屋、省文明行業(yè)、省級(jí)精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、全區(qū)“十一五”最佳服務(wù)發(fā)展成就獎(jiǎng)、“五好”區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)綜合考評(píng)優(yōu)勝單位；原一分局納服所獲“全國(guó)巾幗文明崗”、原五分局、九分局納服所獲“省級(jí)巾幗文明崗”、八分局榮獲全省地稅系統(tǒng)先進(jìn)集體、二分局獲“省模范職工之家”、監(jiān)察室獲全區(qū)“雙政三零”十佳科室，駐行政服務(wù)中心窗口獲優(yōu)勝窗口稱號(hào)；周偉成同志榮獲區(qū)道德模范、全區(qū)勤政廉政先進(jìn)典型，樹立了良好的部門和行業(yè)形象。－ 21 －
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