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正文內(nèi)容

市委常委組織部長(zhǎng)在201x年度全市組織工作會(huì)議上的講話-資料下載頁(yè)

2025-06-28 13:57本頁(yè)面
  

【正文】 ,年底前,市委全會(huì)也將聽取縣(市、區(qū))黨委書記基層黨建專題述職,對(duì)履行職責(zé)不到位、黨建工作落后的要通報(bào)批評(píng),對(duì)不重視基層黨建工作、問(wèn)題比較大的要約談問(wèn)責(zé)、限期整改。要繼續(xù)開展基層黨組織分類定級(jí)工作,對(duì)照《十問(wèn)》認(rèn)真抓好軟弱渙散黨組織的轉(zhuǎn)化整頓、晉位升級(jí),村級(jí)要抓好每周自問(wèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好每月督問(wèn)、縣級(jí)抓好適時(shí)查問(wèn)。要加強(qiáng)基層黨建工作檢查考評(píng)和結(jié)果運(yùn)用,對(duì)考評(píng)中發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題,由黨委書記作出公開承諾,認(rèn)真組織整改。七、堅(jiān)持以用為本,激發(fā)人才活力“建立集聚人才的體制機(jī)制,擇天下英才而用之”,是十八屆三中全會(huì)對(duì)人才工作的科學(xué)定位。今年,重點(diǎn)要以“211”升級(jí)版工程(引進(jìn)200名左右高層次人才、培養(yǎng)1000名左右高層次人才、統(tǒng)籌實(shí)施10大人才資源轉(zhuǎn)化項(xiàng)目)為引領(lǐng),提高人才工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展總體水平。抓引進(jìn),優(yōu)結(jié)構(gòu)。大力引進(jìn)高端人才,力爭(zhēng)全年引進(jìn)各類高層次人才200名左右。繼續(xù)實(shí)施“龍泉英才計(jì)劃”,堅(jiān)持“立足高端、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、改善質(zhì)量”,柔性引進(jìn)10名左右的特聘專家和領(lǐng)軍人才。啟動(dòng)實(shí)施“產(chǎn)業(yè)高端人才引領(lǐng)工程”,有針對(duì)性引進(jìn)30名左右的產(chǎn)業(yè)發(fā)展高端人才和管理團(tuán)隊(duì)。繼續(xù)實(shí)施“人才回歸工程”,按照“引回一個(gè)人才、帶回一個(gè)項(xiàng)目、興辦一個(gè)產(chǎn)業(yè)、富裕一方百姓”的要求,再引回60名左右的農(nóng)村經(jīng)營(yíng)型能人。繼續(xù)實(shí)施招碩引博工程,面向全國(guó)“985”、“211”高校引進(jìn)100名左右碩士、博士研究生,加強(qiáng)高層次人才儲(chǔ)備。抓培養(yǎng),促提升。堅(jiān)持一手抓外部引進(jìn),一手抓本地培養(yǎng),重點(diǎn)培養(yǎng)1000名左右高層次人才。繼續(xù)開展“百名企業(yè)家培育工程”,舉辦企業(yè)家研討班、企業(yè)家大講堂和emba研修班,培訓(xùn)100名企業(yè)中高層管理人員。繼續(xù)開展“名師、名醫(yī)和名家造就工程”,培訓(xùn)100名“荊門名師”、30名“荊門名醫(yī)”和40名“荊門名家”培養(yǎng)對(duì)象。繼續(xù)開展“農(nóng)村實(shí)用人才帶頭人培養(yǎng)工程”,新培養(yǎng)產(chǎn)生200名左右的“農(nóng)村經(jīng)濟(jì)能人”。繼續(xù)開展“金藍(lán)領(lǐng)121工程”,新培養(yǎng)產(chǎn)生500名技師、高級(jí)技師。繼續(xù)開展“荊門青年英才計(jì)劃”,重點(diǎn)培養(yǎng)新選拔的31名青年英才培養(yǎng)對(duì)象,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)與發(fā)展有效對(duì)接。抓平臺(tái),促轉(zhuǎn)化。堅(jiān)持以用為本,重點(diǎn)實(shí)施10大人才資源轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,推進(jìn)人才資源向現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化。建立“高位借智”平臺(tái),立足服務(wù)加速轉(zhuǎn)型、縮差領(lǐng)跑,加快實(shí)施“中國(guó)農(nóng)谷”院士村建設(shè),新建5個(gè)以上院士專家工作站;加快荊門高新區(qū)“人才特區(qū)”建設(shè),打造人才改革發(fā)展的試驗(yàn)區(qū)。建立“區(qū)域提智”平臺(tái),立足荊門實(shí)際,啟動(dòng)產(chǎn)業(yè)人才“千人計(jì)劃”,培養(yǎng)一批企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才、企業(yè)研發(fā)人才、高技能人才、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)人才;開展自主創(chuàng)新“雙五”工程,評(píng)選產(chǎn)生第三批自主創(chuàng)新平臺(tái)和團(tuán)隊(duì);選聘產(chǎn)生第三批專業(yè)技術(shù)官,建立與干部成長(zhǎng)、職務(wù)晉升相互補(bǔ)充、互為促進(jìn)的專業(yè)技術(shù)官制度體系。建立“基層送智”平臺(tái),立足智力輸送,實(shí)施“兩大戰(zhàn)略”專業(yè)人才雙掛行動(dòng),選派專業(yè)人才赴屈家?guī)X、大柴湖掛職,配合抓好大柴湖開發(fā)區(qū)振興發(fā)展省級(jí)人才支持項(xiàng)目;實(shí)施科技特派員“322”行動(dòng)計(jì)劃,選派50名專業(yè)技術(shù)人員赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)、小微企業(yè)開展技術(shù)指導(dǎo)服務(wù);開展科技創(chuàng)新專家基層行活動(dòng),組成專家教授服務(wù)團(tuán),深入基層開展服務(wù);開展高校研究生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),組織高校研究生到沙洋縣、荊門高新區(qū)、屈家?guī)X進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐。八、發(fā)揚(yáng)“安、專、迷”精神,鍛造模范部門堅(jiān)持從嚴(yán)要求、突出公道正派、建設(shè)模范部門,把組織部門建設(shè)成為全面深化改革的促進(jìn)部、推進(jìn)“兩大戰(zhàn)略”的保障部和“從嚴(yán)治黨”的建設(shè)部。要繃緊政治這根“弦”。組織部門是政治機(jī)關(guān),政治建設(shè)始終要放在第一位。要帶頭學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列講話和十八屆三中全會(huì)精神,自覺地同黨中央保持高度一致,筑牢信念的壓艙石、保持堅(jiān)毅的政治定力。要帶頭學(xué)習(xí)貫徹新《條例》,做學(xué)習(xí)精通的模范、嚴(yán)格執(zhí)行的模范、堅(jiān)決維護(hù)的模范,牢牢把握干部選任制度改革的方向、原則、立場(chǎng)和邊界,該改的堅(jiān)持改,不能改的堅(jiān)決不改。要加強(qiáng)理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育,自覺做信念堅(jiān)定的模范、改革創(chuàng)新的模范、改進(jìn)作風(fēng)的模范、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)哪7?、公道廉潔的模范。要緊扣效能這條“筋”。今年,組織工作面臨的任務(wù)十分繁重,必須提高工作效率。要從大局著眼來(lái)審視組織工作,也要抓住“牛鼻子”,從重點(diǎn)難點(diǎn)工作上進(jìn)行突破,既謀好大局,也謀好一域。要抓好大組工網(wǎng)整網(wǎng)接入、分級(jí)保護(hù)、視頻會(huì)議系統(tǒng)、“電子檔案”工程建設(shè),提高全市組織系統(tǒng)信息化水平。要在會(huì)議文件簡(jiǎn)報(bào)、審批和報(bào)備事項(xiàng)、檢查考核評(píng)比等方面做好“減法”,也要在跟蹤督辦、問(wèn)責(zé)問(wèn)效、運(yùn)用信息化手段等方面做好“加法”,提高工作效能。要磨快能力這柄“劍”。沒有金剛鉆,不攬瓷器活。組工干部要立足于思想、知識(shí)和能力的提高,把別人“高看一眼”,變成自己“技高一籌”。大力開展精神學(xué)在先、黨性修在先、素質(zhì)強(qiáng)在先、公道行在先、作風(fēng)轉(zhuǎn)在先的“五在先”行動(dòng),辦好“組工講堂”、“網(wǎng)上學(xué)堂”、“實(shí)踐課堂”“三個(gè)課堂”,落實(shí)“兩個(gè)一批”,選派一批組工干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層、服務(wù)窗口和園區(qū)企業(yè)鍛煉,遴選一批具有基層工作經(jīng)歷的優(yōu)秀干部充實(shí)到組工隊(duì)伍,補(bǔ)知識(shí)短板和能力短腿,更好滿足事業(yè)需要。要端平公道這碗“水”。當(dāng)前,全市上下正在大力抓作風(fēng)建設(shè)。組織部門改進(jìn)作風(fēng),最核心的是堅(jiān)持公道正派。要堅(jiān)決貫徹好干部的20字標(biāo)準(zhǔn)和“四個(gè)導(dǎo)向”,出于公心、堅(jiān)持原則,敢于講真話、講實(shí)話,從黨和人民的事業(yè)出發(fā),公道對(duì)待干部、公平評(píng)價(jià)干部、公正使用干部。要敢于發(fā)現(xiàn)和重用那些重實(shí)際、說(shuō)實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效的干部,堅(jiān)決抵制拉票賄選、跑官要官等用人上不正之風(fēng),為黨委選準(zhǔn)人用好人做好基礎(chǔ)工作、把好關(guān)。同志們,“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!保∽屛覀?cè)谑形膱?jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心、服務(wù)大局,振奮精神、銳意進(jìn)取,夙夜在公、扎實(shí)工作,不斷提高組織工作科學(xué)化水平,全面完成各項(xiàng)任務(wù),為加快推進(jìn)“兩大戰(zhàn)略”、建設(shè)“四個(gè)荊門”作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。?24 -
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