在全市勞動保障工作會議上的講話-資料下載頁
2025-06-28 03:42本頁面
【正文】 蓋全部城鎮(zhèn)從業(yè)人員。力爭各項保險參保人數(shù)增長有新突破。進一步加強社會保險基金監(jiān)管。進一步加強基金監(jiān)督，重點開展現(xiàn)場監(jiān)督檢查和非現(xiàn)場監(jiān)督工作，加強基金征收、管理、支付環(huán)節(jié)的監(jiān)督。（三）依法行政，著力構(gòu)建更和諧的職工維權(quán)體系。全年主要目標是：監(jiān)察企業(yè)1000家，受理和查處群眾投訴舉報結(jié)案率、勞動爭議案件結(jié)案率和準確率、行政訴訟（復(fù)議）維持率均達到98%以上。重點抓好勞動關(guān)系調(diào)整、勞動維權(quán)、法制宣傳和農(nóng)民工工作等四個方面的工作。進一步強化勞動關(guān)系調(diào)整工作。繼續(xù)實施勞動合同三年行動方案，推進各類企業(yè)實行集體協(xié)商和集體合同制度，提高勞動合同簽訂率。要切實發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制作用，加強對各類企業(yè)勞動關(guān)系運行狀況的實時監(jiān)控。推進企業(yè)勞動保障守法誠信制度建設(shè)，積極創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系工業(yè)園區(qū)。要進一步完善企業(yè)工資支付行為監(jiān)控制度，嚴厲查處拖欠和克扣勞動者工資特別是農(nóng)民工工資的行為，加強工資收入內(nèi)外監(jiān)督檢查工作，進一步加強對企業(yè)工資收入分配的指導(dǎo)、調(diào)節(jié)、監(jiān)管職能。進一步加大勞動維權(quán)工作力度。要高度重視集體勞動爭議的處理工作，不斷完善勞動爭議案件處理機制，加強仲裁庭規(guī)范化建設(shè)，不斷提高庭審水平。進一步發(fā)揮企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的作用，積極構(gòu)建多渠道、多層次的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，全面加強勞動爭議調(diào)解工作。要深入宣傳貫徹《勞動保障監(jiān)察條例》，強化監(jiān)察執(zhí)法的針對性和有效性。要充分運用《條例》賦予的法律手段，繼續(xù)加大執(zhí)法維權(quán)力度，認真受理群眾舉報和勞動者投訴，依法規(guī)范舉報投訴的查處程序和辦法，切實提高巡視檢查和舉報投訴專查等日常工作的水平和效能，繼續(xù)有重點地開展規(guī)范勞動力市場秩序、簽訂勞動合同和參加社會保險、農(nóng)民工工資支付情況等專項檢查，嚴厲查處違反勞動保障法律法規(guī)行為。進一步加強法制宣傳維護社會穩(wěn)定。要以就業(yè)、社會保障、工資支付、勞動合同、勞動監(jiān)察為重點，多形式、多層次、全方位地組織開展各種宣傳活動，加大勞動保障法律、法規(guī)的宣傳力度，提高全社會的法制觀念和勞動者的維權(quán)意識。認真組織開展不穩(wěn)定因素的排查，完善維穩(wěn)工作通報和信息報告制度，建立健全維護穩(wěn)定的長效機制。要落實維穩(wěn)工作責任制，加強對解決信訪突出問題和群體性事件的督查。要認真處理人民來信來訪，妥善處理集體上訪，防止矛盾激化。進一步鞏固農(nóng)民工工作成果。繼續(xù)抓好近期農(nóng)民工工作28項任務(wù)，全面實施“就業(yè)服務(wù)、技能培訓(xùn)、社會保障、依法維權(quán)、公共服務(wù)”五個單元三年行動方案，完善就業(yè)服務(wù)培訓(xùn)制度，健全覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)服務(wù)體系；擴大社會保險覆蓋面，積極穩(wěn)妥地解決農(nóng)民工的社會保障問題；全面推行勞動合同制度，推動各類企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同；逐步建立工資支付保障制度，從根本上解決拖欠農(nóng)民工工資問題。力爭在清理拖欠農(nóng)民工工資、規(guī)范農(nóng)民工勞動管理、保障農(nóng)民工安全生產(chǎn)、依法推進農(nóng)民工工傷保險、保障農(nóng)民工子女接受義務(wù)教育等五個方面取得新的突破。同志們，做好勞動和社會保障工作任務(wù)光榮而艱巨，希望勞動保障系統(tǒng)全體干部職工，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認清形勢，振奮精神，強化措施，扎實工作，促進勞動保障事業(yè)既快又好發(fā)展，為建設(shè)海峽西岸經(jīng)濟區(qū)現(xiàn)代化工貿(mào)僑鄉(xiāng)城市作出積極貢獻!13 / 13
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