【總結(jié)】1.160。160。160。160。160。160。160。各單位因工作需要增加用工時(shí),依據(jù)職位說(shuō)明書(shū)等填寫(xiě)《用工申請(qǐng)表》,《用工申請(qǐng)表》須詳細(xì)填寫(xiě)用工崗位、現(xiàn)有人數(shù)、申請(qǐng)人數(shù)和素質(zhì)要求、用工時(shí)間等,并提前提前15天經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后,報(bào)人力資源部招聘,經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后,報(bào)人力資源部,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后招聘,人力資源部根據(jù)崗位的素質(zhì)要求,確定是否從公司內(nèi)部人事調(diào)整;否則須選擇適當(dāng)?shù)姆绞竭M(jìn)行外部招聘;
2025-06-29 01:50
【總結(jié)】員工手冊(cè)(范本1)名稱員工手冊(cè)(范本1)編碼版本頁(yè)次1/17修改狀態(tài)NO·1公司簡(jiǎn)介(略)NO·2組織機(jī)構(gòu)圖(略)NO·3公司文化警示語(yǔ)(1)財(cái)不如義高,勢(shì)不如德尊。(2)以質(zhì)量為生命,以創(chuàng)新求發(fā)展。(3)每個(gè)人都靠自己的本事受人尊重。(4)
2025-08-01 18:56
【總結(jié)】員工手冊(cè)(工廠類)第一章 總則????第一條 為了使員工對(duì)本廠簡(jiǎn)況、工作要求、獎(jiǎng)懲辦法等規(guī)定的了解,在工作中能認(rèn)真執(zhí)行,以維護(hù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、工作、生活的正常秩序,保障員工的合法權(quán)益,特制訂本手冊(cè)。????第二條 制訂本手冊(cè)的指導(dǎo)思想:以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為中心,堅(jiān)持把加強(qiáng)思想政治工作與必要的行政手段、經(jīng)濟(jì)手段結(jié)合起
2024-12-30 11:06
【總結(jié)】專業(yè)資料整理分享前言為做好企業(yè)現(xiàn)代化管理,健全公司組織,樹(shù)立經(jīng)營(yíng)制度,提升企業(yè)規(guī)范化管理水平,特依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、國(guó)內(nèi)內(nèi)資經(jīng)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理規(guī)定及有關(guān)法規(guī)制定本公司員工規(guī)章守則手冊(cè),凡本公司暨所屬員工的人事管理,除法令另有規(guī)定外,悉應(yīng)遵守本手冊(cè)的
2025-06-29 12:30
【總結(jié)】員工手冊(cè)(公司類)第一章總則第一條本手冊(cè)為增強(qiáng)員工自律意識(shí)、規(guī)范工作行為而制訂。第二條每們員工均應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行,維護(hù)公司聲譽(yù)和形象。第三條公司員工應(yīng)發(fā)揚(yáng)“務(wù)實(shí)、守信、創(chuàng)效、發(fā)展”的精神,形成“團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑”的八字方針,為公司的可持續(xù)發(fā)展而努力。第四
2024-10-22 11:35
【總結(jié)】......手冊(cè)前言本《員工手冊(cè)》是根據(jù)****公司章程,依據(jù)公司人事、行政、財(cái)務(wù)等規(guī)章制度而制定的,它能指導(dǎo)你了解任職期間的有關(guān)準(zhǔn)則和制度,提供你在****公司可享受的權(quán)利、所應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)等資料。熟悉了這些內(nèi)容后,你將對(duì)公司運(yùn)作和管理風(fēng)格有一個(gè)更清楚的認(rèn)識(shí),從而能夠讓你更快更好地融入到****這個(gè)大家庭中來(lái)?!秵T工手冊(cè)》為本公
2025-07-14 20:22
【總結(jié)】員工手冊(cè)是一個(gè)公司的基本運(yùn)行準(zhǔn)則,如何編寫(xiě)好員工手冊(cè)是企業(yè)人力資源管理應(yīng)考慮的課題。 下面是小編精心為大家準(zhǔn)備的通用員工手冊(cè),希望大家喜歡。 通用員工手冊(cè)篇1 一、致公司全體員工 每次增添新人...
2025-08-28 11:51
【總結(jié)】-專業(yè)人力資源論壇:資料名稱:?jiǎn)T工手冊(cè)制訂范本與步驟目錄一、如何制定一套行之有效的規(guī)章制度?二、上海某股份有限公司員工手冊(cè)(一)員工守則(二)管理人員守則三、上海嘉寶實(shí)業(yè)(集團(tuán))股份有限公司案例(一)上海嘉寶實(shí)業(yè)(集團(tuán))股份有限公司考勤條例第一章總則第二章工作基本規(guī)定
2024-11-11 02:28
【總結(jié)】(新)員工培訓(xùn)手冊(cè)(新)員工培訓(xùn)手冊(cè)目錄一、培訓(xùn)目的 3二、培訓(xùn)的基本流程 3三、培訓(xùn)組織架構(gòu): 4四、培訓(xùn)內(nèi)容及方式 4五、培訓(xùn)考核與反饋 5六、培訓(xùn)預(yù)算 6七、附件內(nèi)容 6
2025-06-23 21:43
【總結(jié)】目錄第一部分:新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)后勤系統(tǒng)員工手冊(cè)前言 1第一章后勤系統(tǒng)簡(jiǎn)介 2第二章組織機(jī)構(gòu) 3第三章勞動(dòng)管理 5第四章行為準(zhǔn)則 8第五章員工福利 10第六章培訓(xùn) 11第七章考核辦法 11第八章安全 17第九章獎(jiǎng)勵(lì) 19第十章處罰 20第十一章附則 2
2025-06-23 19:16
【總結(jié)】目錄目錄 2前言 3公司簡(jiǎn)介 4企業(yè)政策 5基本要求 7員工管理?xiàng)l例 8第一章總則 8第二章義務(wù)和權(quán)利 9第三章職位分類 10第四章錄用 11第五章?lián)?
2025-04-15 22:13
【總結(jié)】......標(biāo)準(zhǔn)企業(yè)員工手冊(cè)范本公司員工手冊(cè)范本目錄: 1.公司的八項(xiàng)基本原則…………………………………………………………2.聘用規(guī)定………………………………………………………………………3.入職規(guī)定………………………………………………………………………4.工資
2025-07-15 00:22
【總結(jié)】......第1章總則我們熱誠(chéng)歡迎您加入XXXX工作,為了造就一流的從業(yè)人員,提高公司系統(tǒng)化的管理水平,特編輯該《員工手冊(cè)》,各位員工務(wù)必全面了解并切實(shí)遵守。從今天起您的言行舉止將直接影響到公司的形象
2025-06-29 18:47
【總結(jié)】1信息企業(yè)員工手冊(cè)范本一、員工守則為了規(guī)范公司員工的行為,培養(yǎng)健康向上的工作觀、道德觀和價(jià)值觀,提高每位員工的綜合素質(zhì),從而塑造企業(yè)的良好的企業(yè)形象,特制定公司員工守則。第一條遵守法制,嚴(yán)格遵守國(guó)家的政策法律、法規(guī)和本公司的規(guī)章制度。第二條熱愛(ài)集體,樹(shù)立集體觀念,維護(hù)公司形象,與企業(yè)榮辱與共。加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)與工作能力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,多提合理化建議,秉承
2025-06-29 00:51
【總結(jié)】17/17員工手冊(cè)范本總經(jīng)理歡迎致辭一般由總經(jīng)理本人或公司辦公室主任起草撰寫(xiě),當(dāng)然也可以擬定提綱由文秘撰寫(xiě)。公司概況由公司辦公室主任起草撰寫(xiě),當(dāng)然也可以擬定提綱由文秘撰寫(xiě)。公司經(jīng)營(yíng)理念一、企業(yè)目標(biāo):當(dāng)代水平——大華無(wú)線電廠面向全國(guó),駛向世界——XX汽車廠趕超世界先進(jìn)水平——環(huán)宇集團(tuán)創(chuàng)造中國(guó)的世界名牌——海爾集團(tuán)二、
2025-06-29 01:22