【正文】 自我、鍛煉自我，豐富同學的課余生活。注重內(nèi)部的發(fā)展與外部的發(fā)展相結(jié)合。倡導健康的生活方式，讓女生將內(nèi)在的氣質(zhì)和外在的良好形象結(jié)合起來，展現(xiàn)新時代大學生的風貌。工作流程（1）禮儀工作流程①迎賓。 迎賓是禮儀工作的第一步。（禮儀分站在門口兩側(cè)，著工作裝，化淡妝，頭發(fā)盤起，穿高跟鞋，雙目平視，嘴唇微閉，面帶微笑）②引導。 來賓到來，確認身份，之后以手勢引導。③簽到。禮貌的將來賓引導至簽到處。④帶來賓入座。⑤必要活動時在臺一側(cè)端莊站立給選手傳遞話筒。⑥必要時要給領(lǐng)導添加茶水。面帶微笑，步履輕盈，動作輕，一氣呵成。⑦ 引導來賓上臺講話及頒獎。（分場地決定如何引導來賓上臺頒獎。先將領(lǐng)獎人引導上臺，之后頒獎人上臺，禮儀手持證書或者獎品站于領(lǐng)獎人后，將其交給頒獎人，完成頒獎儀式 ，引導頒獎人與領(lǐng)獎人下臺）⑧送來賓。與迎賓時動作保持一致。（2）下通知流程下通知模板：各位同學/學長/學姐，你們好，我是學生聯(lián)合會女工部長/副部/干事xxx現(xiàn),通知你于x月x日（星期x）x時到xx(地點)做xx,(請你通知副部/干事)。收到請回復，謝謝！①1小時沒回短信的，打電話確認（課余時間打），確保事情的準確無誤傳達；②及時向部長或副部長報告通知回復情況③回短信格式：xx收到，謝謝（學長/學姐）！“女生節(jié)”活動流程①承襲校會“女生節(jié)”的精神，結(jié)合自己學院的特點，提前完成活動策劃，確定活動主題、時間地點及內(nèi)容等。②準備活動需要的物品以及人員調(diào)配等任務(wù)。開會說明任務(wù)，落實到個人。③活動開展當天，配合校會活動，開展特色活動，積極調(diào)動同學的參與熱情。④完成活動總結(jié)。（4）開展女生工作（以調(diào)研為例）①依據(jù)女大學生的個人特點，針對心理健康教育、人身安全教育、戀愛學習等方面制作一份符合女大學生特點的調(diào)查問卷。②與各班班長、團支書和心靈使者及時溝通，為本院女同學發(fā)放調(diào)查問卷。③回收調(diào)查問卷。對各項問卷的數(shù)據(jù)進行統(tǒng)一整理，保證每份問卷的有效性。④完成調(diào)查總結(jié)。針對此次問卷所反映的問題及時向有關(guān)部門反映，提出合理的解決方案。開展女生心理輔導①針對女大學生易出現(xiàn)的心理健康問題，以及容易導致這些問題的因素進行分析，提前制訂有針對性的會議方案。②開展女生心理輔導講座，一一進行詳解和提出意見。③對講座的影響進行了解，完成講座總結(jié)，總結(jié)經(jīng)驗。（二）例會制度女工部每星期召開一次部門例會，部長及副部長對工作情況進行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會議需攜帶工作筆記，工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。例會時，認真做會議記錄。記錄內(nèi)容包括：會議時間、地點、列席人員、遲到早退缺席記錄、會議內(nèi)容、記錄人等。凡是因有事不能參加會議的成員必須事前請假，經(jīng)批準后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學生聯(lián)合會辦公室值班，嚴格遵守值班要求。值班時間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認真填寫《文學院學生聯(lián)合會值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎懲制度獎勵措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會中進行表揚，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認真完成工作的部員在例會中進行批評，在期末評比中減分。（2）學期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報批評處理；學期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。體育部章程第一章：總則文學院學生聯(lián)合會體育部是學生聯(lián)合會的重要部門，主要負責組織學院學生參加各項有益身心健康的體育活動，協(xié)助學生聯(lián)合會組織好學院各項活動，豐富同學們的課余生活，提高同學們參加體育鍛煉的積極性以及通過組織各種體育活動磨練同學們的耐力，培養(yǎng)集體凝聚力。第二章：組織架構(gòu)部長一名：統(tǒng)一安排日常工作，組織分配各項任務(wù)、召開例會。副部長兩名：監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，協(xié)助部長工作并定期考核干事。第三章：部門職能。，如籃球聯(lián)賽，乒乓球聯(lián)賽，拔河比賽，運動會等。 ，聯(lián)絡(luò)、組織各項活動事宜。第四章：常規(guī)工作制度部內(nèi)實行問責制，上一級向直屬下級追究責任，下一級承擔責任并整改。（一）常規(guī)工作制度注意禮貌問題，懂得互相尊重。遇到老師、學長學姐，應(yīng)主動問好。主動幫老師、學長學姐做力所能及之事，在完成自己本職工作并不影響他人工作的前提下，可幫助其他學生聯(lián)合會成員完成相應(yīng)任務(wù)。本著認真、負責的態(tài)度完成上級布置的每項任務(wù)，按要求、按規(guī)定完成時間。工作流程（1）體育活動流程①活動前期準備，下通知召集體育部成員開會，說明活動內(nèi)容與目的，每人出一份詳細策劃，商討并反復修改，考慮所有可能出現(xiàn)的問題，部長負責給每一個人安排任務(wù)，打印相關(guān)表格，協(xié)調(diào)實踐部申請場地；②部里成員負責聯(lián)系參加活動人員并給相關(guān)參加人員下通知，熟悉規(guī)則說明事項，部長負責帶隊參加，部里成員負責布置場地并協(xié)調(diào)生活部購置飲用水等所需物品。③比賽結(jié)束后所有成員集合開會，分配任務(wù)整理場地，回收可利用物資，事后對工作進行總結(jié)和反思。（2）下通知流程下通知模板：各位同學/學長/學姐，你們好，我是學生聯(lián)合會體育部部長/副部/干事xxx現(xiàn),通知你于x月x日（星期x）x時到xx(地點)做xx,(請你通知副部/干事)。收到請回復，謝謝?、?小時沒回短信的，打電話確認（課余時間打），確保事情的準確無誤傳達；②及時向部長或副部長報告通知回復情況③回短信格式：xx收到，謝謝（學長/學姐）！（3）工作簽到流程①活動開始前制作簽到表并打?。虎跁h或活動開始時間前30分鐘到達場地，準備好簽到表、筆，負責工作人員或觀眾的簽到；③工作人員或參加活動人員未能按時到達會場的需打電話聯(lián)系相關(guān)負責人；（二）例會制度體育部每星期召開一次部門例會，部長及副部長對工作情況進行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會議需攜帶工作筆記，工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。例會時，認真做會議記錄。記錄內(nèi)容包括：會議時間、地點、列席人員、遲到早退缺席記錄、會議內(nèi)容、記錄人等。凡是因有事不能參加會議的成員必須事前請假，經(jīng)批準后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學生聯(lián)合會辦公室值班，嚴格遵守值班要求。值班時間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認真填寫《文學院學生聯(lián)合會值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎懲制度獎勵措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會中進行表揚，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認真完成工作的部員在例會中進行批評，在期末評比中減分。（2）學期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報批評處理；學期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。紀檢部章程第一章：總則紀檢部肩負著文學院學生聯(lián)合會內(nèi)部制度修訂、紀律檢查、素質(zhì)培養(yǎng)等職責，是規(guī)范學生聯(lián)合會紀律標桿，是提高人員素質(zhì)的助推器，更是學生聯(lián)合會工作執(zhí)行的疏通管道。 第二章：組織架構(gòu)部長兩名：一名主管查課，一名主管查操，組織分配各項任務(wù)、召開例會。副部長三名：監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，協(xié)助部長定期考核干事。第三章：部門職能統(tǒng)計學生上課考勤情況以及對學生的學習進行督導、檢查工作，配合學習部做好學風建設(shè)工作。負責組織和監(jiān)督早操工作，對早操出勤情況、獎懲措施及各項評比等工作進行記錄。第四章：部門制度部內(nèi)實行問責制，上一級向直屬下級追究責任，下一級承擔責任并整改。（一）常規(guī)工作制度紀檢部：進一步深化、落實查課和查操兩項基本任務(wù)。將按照不定時查課和隔天查操的方式對學生的學習及其生活習慣進行管理和監(jiān)督，營造良好的學習、生活氛圍，督促同學們認真學習，不無故曠課，樹立文學院優(yōu)良學風。工作流程將成員分為AB組，A組查課，B組查操，每周輪換。（1）查操①制作各年級各班人員名單，由各班班長確認每班人員；②將部員分配到各班，每周一換，早晨提前5分鐘到崗，核實實到人數(shù)，散操后匯總到紀律員處，確保公平公正；③統(tǒng)計每周缺勤人員名單匯總上報給秘書處，由班長簽字確認；④找老師簽字，并核實假條情況； ⑤交給宣傳部，出黃榜（2）查課①例會選兩位臨時負責人，一個負責前一晚發(fā)飛信通知查課同學，把名單送到查課人員手中，一個負責統(tǒng)計缺勤人員，周末統(tǒng)計制作出excel表格。（負責人輪流來）②由兩位負責人根據(jù)大課表排出要查的課（12節(jié)左右），給部長確認。 ③查課，課前三位干事，一位喊臺詞，兩位點名；課后，四位干事，一位喊臺詞，然后跟其他三位一起收條。最后對出遲到和曠課人員。④統(tǒng)計每周缺勤人員名單，匯總上報給秘書處，由班長簽字確認。⑤找老師簽字，并核實假條情況； ⑥交給宣傳部，出黃榜。臺詞內(nèi)容：課前：請大家安靜一下，我們是文學院紀檢部成員，現(xiàn)在來檢查大家的考勤情況，請聽到點名的同學舉手并答到，有請假或補假的同學最晚于明天中午將假條交于紀檢部成員手中，替答到的同學一律按曠課處理，謝謝大家的合作。課后：請大家安靜一下，我們是文學院紀檢部成員，現(xiàn)在來檢查大家的考勤情況，請大家拿出一張紙，寫上姓名，班級，學號，每個人只能交一張，不符合要求的一律按曠課處理，謝謝大家的合作。（二）例會制度紀檢部每星期召開一次部門例會，部長及副部對工作情況進行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會議需攜帶工作筆記，工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。例會時，認真做會議記錄。記錄內(nèi)容包括：本周檢查情況匯總，出現(xiàn)的情況，及時獎懲，選出下周負責人等。凡是因有事不能參加會議的成員必須事前請假，經(jīng)批準后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學生聯(lián)合會辦公室值班，嚴格遵守值班要求。值班時間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認真填寫《文學院學生聯(lián)合會值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎懲制度獎勵措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會中進行表揚，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認真完成工作的部員在例會中進行批評，在期末評比中減分。（2）學期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報批評處理；學期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。外聯(lián)部章程第一章：總則文學院學生聯(lián)合外聯(lián)部作為學生聯(lián)合會重要部門負責與外校聯(lián)系，把外校的成功的管理經(jīng)驗和優(yōu)秀的活動引進，為其他各部門提供信息支持。負責學院活動的對外宣傳，加強與社會的接觸，與媒體的聯(lián)系，爭取為我院各種大型活動拉贊助。為各項活動的開展予以資金、物品、設(shè)備的支持。第二章：組織架構(gòu)部長一名：統(tǒng)一安排日常工作，組織分配各項任務(wù)、召開例會。副部長兩名：協(xié)助部長進行活動的組織工作，監(jiān)督干事任務(wù)完成情況，定期考核干事。第三章：部門職能對外資源整合，爭取為我院各種大型活動拉贊助，為各種活動的開展予以資金、物品、設(shè)備的支持。負責學院活動的對外宣傳，加強與社會的接觸。進行各種日常工作。大型活動期間協(xié)助其他部門進行工作。第四章：部門制度部內(nèi)實行問責制，上一級向直屬下級追究責任，下一級承擔責任并整改。（一）常規(guī)工作制度注意禮貌問題，懂得互相尊重。遇到老師、學長學姐，應(yīng)主動問好。主動幫老師、學長學姐做力所能及之事，在完成自己本職工作并不影響他人工作的前提下，可幫助其他學生聯(lián)合會成員完成相應(yīng)任務(wù)。本著認真、負責的態(tài)度完成上級布置的每項任務(wù)，按要求、按規(guī)定完成時間。工作流程（1）策劃流程①針對特定的活動，集體策劃或者成立策劃小組進行策劃。②策劃案交于部長、副部長進行審核。③部長、副部長審核通過后，召開例會集體討論實施方案和細節(jié)問題。④外聯(lián)小組具體操作，執(zhí)行策劃。⑵外聯(lián)流程①根據(jù)策劃，部長分配任務(wù)或自行尋找相應(yīng)商家②干事進行具體商談，與商家配合達到預期合作效果③部長召開例會，干事進行反饋，一起討論總結(jié)。（二）例會制度外聯(lián)部每星期召開一次部門例會，部長及副部長對工作情況進行總結(jié)，商討安排近期工作，保證工作的順利開展。會議需攜帶工作筆記，工作筆記不允許用單頁紙或電子版等形式。例會時，認真做會議記錄。記錄內(nèi)容包括：會議時間、地點、列席人員、遲到早退缺席記錄、會議內(nèi)容、記錄人等。凡是因有事不能參加會議的成員必須事前請假，經(jīng)批準后方可。（三）值班制度周一至周五在3教309學生聯(lián)合會辦公室值班，嚴格遵守值班要求。值班時間：周一至周五8：00——17：00（法定節(jié)假日除外），上午：8:0011：30 ，下午：14:0017:00。值班認真填寫《文學院學生聯(lián)合會值班記錄冊》，值班人員至少提前10分鐘到崗值班，進行工作交接，換班期間保證有人值班。做到不遲到、不早退、不擅自離職。（四）獎懲制度獎勵措施（1）對于出色完成任務(wù)的部員在例會中進行表揚，在期末優(yōu)秀成員評比中可加分。懲罰措施（1）對于不認真完成工作的部員在例會中進行批評，在期末評比中減分。（2）學期內(nèi)考核一次不合格者，予以部內(nèi)通報批評處理；學期內(nèi)考核兩次或兩次以上不合格者，經(jīng)主席團研究后可給予取消評優(yōu)、停職察看、辭退等。宿管部章程第一章：總則宿管部是文學院學生聯(lián)合會的監(jiān)督管理部門，是一個加強對宿舍管理的部門。負責管理學生宿舍衛(wèi)生，豐富學生宿舍文化。是培養(yǎng)學生獨立生活能力、集體榮譽感、團結(jié)奮斗意識的課堂。第二章：組織架構(gòu)部長兩名：分管男女宿舍事