【總結】如何成為一個成功發(fā)職業(yè)經(jīng)理人【課程提綱】第一部分 員工管理與權威塑造 第一講 如何管理下屬 第二講 如何塑造經(jīng)理人的權威第二部分 如何帶好團隊 第三講 強化團隊意識 第四講 培養(yǎng)團隊精神第三部分 如何提升“思考力”、“決策務”、和“執(zhí)行力” 第五講 思考顧客在哪里 第六講 學會如何決策 第七講 選好接班人，落實
2025-05-28 00:04
【總結】6/6廣東美的集團空調事業(yè)部文件美冷字[2001]11號簽發(fā)人：方洪波關于取消干部行政級別，推行職業(yè)經(jīng)理人制度的決定一、現(xiàn)行干部管理狀況目前，空調事業(yè)部各級干部在管理上，套用的是集團確定的行政級別，即事業(yè)部的中高層干部，每人都有相應的行政級別與之對應，從副科級到正部級，每個級別又分2~3等，各級干部的薪酬福利
2025-04-18 23:59
【總結】總經(jīng)理聘用合同甲方（用人單位）：乙方（職業(yè)經(jīng)理人）：甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守本合同所列條款。一、合同期限和工作內容第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為1年。第二條根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事公司XX
2025-08-30 10:24
【總結】??職業(yè)經(jīng)理人培訓????????《職業(yè)經(jīng)理人培訓計劃大綱》是基于上海市勞動和社會保障局頒布的《職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)標淮（試行）》而制定出的培訓大綱，本大綱為參加職業(yè)經(jīng)理人考核之人士考前培訓之藍本。培訓目標：本培訓主旨是為企業(yè)管理人員提供一個總體之技能平臺，以期在工作中能運用相關技能
2025-04-06 05:03
【總結】職業(yè)經(jīng)理人常犯的11種錯誤★課程提綱——通過本課程，您能學到什么？?第一講拒絕承擔個人責任1．?引言2．?有效的管理者，為事情的結果負責3．?“努力的表現(xiàn)”與“不停的辯解”4．?觀察你自己，別光是觀察市場/管區(qū)/辦公室/人手?第二講未能啟發(fā)工作人員1．?引言
2025-06-28 06:00
【總結】第1講 拒絕承擔個人責任?【本講重點】有效的管理者，為事情結果負責“努力地表現(xiàn)”與“不停地辯解”正確認識自己，不要常常觀察市場、管區(qū)、辦公室和下屬?有效的管理者，為事情結果負責?拒絕承擔個人責任是一個易犯的錯誤。作為一名有效的管理者，應該為事情的結果負責。認識錯誤有助于解決問題與外國人相比中國人更不愿意認錯。在中國以往的
2025-06-28 08:23
【總結】2023·煙臺從職業(yè)經(jīng)理人到事業(yè)經(jīng)理人2023·煙臺人生在世，要問自己四個問題：？？？？2023·煙臺責任2023·煙臺企業(yè)需要什么樣的人？人才2023·煙臺市場上很缺人才2023·煙臺我們應該成
2025-01-14 17:41
【總結】山西省職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會省職協(xié)字（2008）4號 關于開展全國網(wǎng)絡與信息技術培訓認證項目的通知各市職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會籌備組（市電大繼續(xù)教育學院）、太原電大：為了貫徹落實《中央廣播電視大學“十一五”發(fā)展規(guī)劃綱要》，在電大系統(tǒng)開展網(wǎng)絡與信息技術職業(yè)技能教育，推行職業(yè)資格證書，推進
2025-06-24 02:45
【總結】附件2：中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人培訓教學大綱根據(jù)《中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》制定本教學大綱。教學大綱是針對已具有相關學歷和經(jīng)歷的工程建設企業(yè)經(jīng)營管理人員制定的，其主要內容由知識教學（基礎知識、職業(yè)知識）和教學要求與課時安排兩部分組成。通過系統(tǒng)培訓和考核，使具備工程建設職業(yè)經(jīng)理人申報條件的企業(yè)經(jīng)營管理人員，能達到《中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》對經(jīng)理人在品德、
2025-04-26 07:32
【總結】成長企業(yè)與職業(yè)經(jīng)理人職業(yè)經(jīng)理人，他是一個特殊的群體，對這個特殊的群體，實際上擺在中國企業(yè)一個很嚴峻的問題，就是關于職業(yè)經(jīng)理人，引進也好還是不引進好，引進以后怎么辦，這也是很現(xiàn)實的問題，而且現(xiàn)在現(xiàn)實的問題又成為一個理論的問題，一旦任何問題成為理論的問題，就變得復雜了，所以我今天就是一點思考，非常零散，也不系統(tǒng)，在這我想提一點觀點：首先第一點什么是職業(yè)經(jīng)理人？我們怎么樣理解職業(yè)經(jīng)理人？
2025-05-27 22:21
【總結】中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人資格評價培訓教學大綱（2007年修改）根據(jù)《中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》制定本教學大綱。教學大綱是針對已具有相關學歷和經(jīng)歷的工程建設企業(yè)經(jīng)營管理人員制定的，其主要內容由知識教學（基礎知識、職業(yè)知識）和教學要求與課時安排兩部分組成。通過系統(tǒng)培訓和考核，使具備工程建設職業(yè)經(jīng)理人申報條件的企業(yè)經(jīng)營管理人員，能達到《中國工程建設職業(yè)經(jīng)理人資格評價標準》對
2025-06-29 20:14
【總結】如何成為職業(yè)經(jīng)理人重頭再來?古老的西班牙人認為貴族身上流淌著藍色的血液，后來西方人用“藍血”泛指那些高貴、智慧的精英才俊。?藍血十杰出身名校哈佛，是天才中的天才。?他們是二戰(zhàn)期間美國空軍的后勤英雄，卓有成效地將數(shù)字化管理模式用于戰(zhàn)爭，為盟軍節(jié)余了十億美元的耗費。?戰(zhàn)后他們加盟福特汽車公司，把數(shù)字化管理引入現(xiàn)代企業(yè)，拯救
2025-08-15 23:56
【總結】第一篇：廣州職業(yè)經(jīng)理人 廣東省企業(yè)聯(lián)合會文件廣東省企業(yè)家協(xié)會 粵企聯(lián)〔2011〕18號 關于舉辦廣東省第十六期中國職業(yè)經(jīng)理人資格認證培訓班的通知 各會員單位及有關企業(yè)： 為貫徹中共中央、國務...
2025-10-15 23:51
【總結】第一篇：職業(yè)經(jīng)理人協(xié)議 職業(yè)經(jīng)理人聘任協(xié)議 甲方（聘用方）：乙方（受聘方）： 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守...
2025-10-16 02:20
【總結】跨國公司如何選拔和培養(yǎng)職業(yè)經(jīng)理人主講：高建華★課程提綱——通過本課程，您能學到什么？?第一篇：個人成長篇第二篇：職業(yè)經(jīng)理人篇第三篇：職業(yè)規(guī)劃篇第四篇：市場營銷篇第五篇：企業(yè)戰(zhàn)略篇第六篇：知識管理篇第七篇：個人未來發(fā)展篇第1講個人成長篇?【本講重點】為何放棄鐵飯碗進入外企何種心態(tài)支撐從基層做到高層外企帶來的
2025-05-03 12:35
鄂ICP備17016276號-1