20xx年小學高年級組工作總結(jié)-資料下載頁
2024-11-03 16:22本頁面
【導讀】2011年，我們級組在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，在班主任的積極配合下，在科任教師的共同努力下，比較圓滿地完成了學校布置的各項工作，初步形成了文明和諧、積極向上的級風。下面我們從四個方面做總結(jié)。不僅如此，我們還在第3周組織檢查，對考試成績優(yōu)異的學生進行表揚，對不及格的學生進行教育，并組織學習。對嚴重違反紀律或違反三次紀律的學生，我們通知家長來校，與家長一起教育學生。按制度辦事一方面讓違紀學生口服心服，另一方面也避免了教師處理學生的隨意性，大大降低了師生間的無謂沖突。    良好的行為習慣，是做好任何事情的基礎(chǔ)。這一舉措使我們級中午違紀現(xiàn)象明顯減少。發(fā)現(xiàn)問題迅速配合上課教師處理或及時反饋給班主任。嚴抓“落實”是關(guān)鍵。我們重視落實，并不是表面的敷衍，我們更注重內(nèi)涵的落實。由于有了較為和諧的人際關(guān)系，對學校布置的許多工作我們也很容易落實、做好，對班級工作班主任與科任教師也能齊抓共管。
【正文】 共管。 （二）以教學促教育 “教學是教育工作的生命?！睕]有教學做保障，一切都是空話。我們級組特別注重平時的教學工作和每一次的月考工作。平時我們加強巡堂，發(fā)現(xiàn)問題及時與上課教師交流。每次月考我們都精心準備，要求命題教師要讓學生能得到分，對那些命題不符合我們學生實際的，難度太大的，我們善意指出；對那些命題符合我們學生實際的，難度適度的，我們表揚。每次月考過后我們對成績優(yōu)異、進步迅速的學生進行張榜公布，并在級組會上大力表揚。我們還制作《成績優(yōu)異生跟蹤表》、《成績后進生跟蹤表》，要求班主任、科任教師做好兩頭學生的跟蹤工作。經(jīng)過努力一部分學生學習成績有了顯著提高。 四、存在的不足和思考 （一）級組尚未完全形成一個合作、共進、和諧的集體，還沒有形成自身一套行之有效的管理機制，特別是加強教育管理，進一步促進教學質(zhì)量的提高。 （二）抓住學生的心理特點融洽師生關(guān)系為教學效益服務還有待進一步提高。 （三）各班主任工作和教學工作雖然得以穩(wěn)定，健康發(fā)展，也取得一定的成績，但是距離學校的要求還有一定的差距。 （四）級組為學生服務的領(lǐng)域，其深度和力度不夠。班主任如何創(chuàng)新和發(fā)展還缺少有效的思路和辦法。 （五）如何揚長避短，適應形勢以及調(diào)動每個學生的積極性和學習創(chuàng)造性，還有待進一步調(diào)整和完善。 今后，我們將服從安排、踏實工作，我們將銳意進取、樂于創(chuàng)新，我們將廣納良策、傾聽忠言。不斷追尋、執(zhí)著求索，我們將本著“勤學、善思、實干”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
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