社會保險知識溝通ppt課件-資料下載頁
2025-05-04 07:27本頁面
【正文】 要護理者為三級，五項中一至二項需要護理者為四級。 ? 工傷待遇 ? 工資福利待遇 職工因工傷需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； ? 一次性傷殘補助金 工傷職工被鑒定工傷殘疾等級后，以工傷職工受傷前十二個月平均繳費工資為基數(shù)計發(fā)一次性傷殘補助金；由 工傷保險基金 支付。 工傷認定情形與工傷待遇享受 評殘等級 一級 二級 三級 四級 五級 六級 七級 八級 九級 十級 一次性傷殘補助金（受傷時月平均繳費工資為基數(shù)*月數(shù)） 27 25 23 21 18 16 13 11 9 7 ? 傷殘津貼 職工因工致殘被鑒定為一至四級的，應當保留勞動關系，退出工作崗位由 工傷保險基金 按照下列標準按月計發(fā)。工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老待遇。 職工因公致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，應當保留勞動關系并由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由 用人單位按月發(fā)給 傷殘津貼， 標準為：五級傷殘為本人工資的 70%，六級傷殘為本人工資的 60%。 經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性醫(yī)療補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 工傷認定情形與工傷待遇享受 評 殘等 級 一 級 二 級 三 級 四 級 傷 殘津 貼 （以月平均 繳費 工 資為 基數(shù) *比率） 90% 85% 80% 75% ? 工傷離職賠付 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的由 工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金 ，由 用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金 。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準如下： ? 工亡待遇 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取 喪葬補助金 、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和 一次性工亡補助金 ： （ 1）喪葬補助金為 6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （ 2）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。 （ 3）一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的 20倍。 評殘等級 五級 六級 七級 八級 九級 十級 一次性傷殘就業(yè)補助金 （受傷時月平均繳費工資為基數(shù) *月數(shù)） 50 40 25 15 8 4 工傷認定情形與工傷待遇享受 評殘等級 五級 六級 七級 八級 九級 十級 一次性工傷醫(yī)療補助金 （受傷時月平均繳費工資為基數(shù) *月數(shù)） 10 8 6 4 2 1 ? 工傷員工伙食補助費、市外就醫(yī)交通食宿費 一、標準： 住院伙食費： 35元 /天； 交通食宿費：最多 200元 /天，最多報銷 3天；（報銷時需提供市外就診醫(yī)院所在地發(fā)票） 二、報銷時間：醫(yī)療終結后 1年之內 市內可聯(lián)網結算：出院時提供工行或農行卡帳號給醫(yī)院即可； 市內不可聯(lián)網結算：申請工傷保險待遇時一并報銷； 市外轉診報銷：申請工傷保險待遇時一并報銷； 三、使用對象： 2022年 1月 1日起認定為工傷的住院職工； 交通食宿費僅限于市外轉診就醫(yī)的情況，指轉診期間產生的費用 工傷認定情形與工傷待遇享受 ? 珠海市人力資源與社會保障網 ? 珠海市社保熱線： 12333 了解更多社保政策、法規(guī)及信息的途徑
教學課件相關推薦
鄂ICP備17016276號-1