工商企業(yè)ppt課件-資料下載頁
2025-04-28 23:59本頁面
【正文】 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178。回主目錄 O返回四、企業(yè)文化建設(shè) v共同活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)垂范 v企業(yè)文化不但反映出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人價(jià)值觀和道德觀，而且從某種意義上說也是由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者倡導(dǎo)和實(shí)現(xiàn)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)中的身體力行，以身作則顯得格外重要v 在企業(yè)內(nèi)開展領(lǐng)導(dǎo)與員工參與的各種活動(dòng)召開運(yùn)動(dòng)會、游園活動(dòng)，組織集體旅游，領(lǐng)導(dǎo)與員工上下班同乘大客車等，都可使員工感受到相互間的友善和溫暖，體現(xiàn)企業(yè) “ 和為貴 ” 的經(jīng)營觀念 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回第四節(jié) 工商企業(yè)法律形式 v一、獨(dú)資企業(yè) v二、合伙制企業(yè) v三、公司制企業(yè) ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178。回主目錄 O返回一、獨(dú)資企業(yè) v獨(dú)資企業(yè)是由一人出資經(jīng)營、歸個(gè)人所有和控制，并單獨(dú)承擔(dān)無限責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織 v(一 )獨(dú)資企業(yè)的優(yōu)點(diǎn) v(二 )獨(dú)資企業(yè)的缺點(diǎn) ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178。回主目錄 O返回一、獨(dú)資企業(yè) v(一 )獨(dú)資企業(yè)的優(yōu)點(diǎn)v獨(dú)享利潤獨(dú)享利潤 v經(jīng)營靈活，決策迅速，限制較少經(jīng)營靈活，決策迅速，限制較少v保密性好保密性好 v能獲得個(gè)人的滿足能獲得個(gè)人的滿足 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178。回主目錄 O返回一、獨(dú)資企業(yè) v(二二 )獨(dú)資企業(yè)的缺點(diǎn)獨(dú)資企業(yè)的缺點(diǎn) v規(guī)模較小規(guī)模較小 v承擔(dān)無限責(zé)任承擔(dān)無限責(zé)任 v企業(yè)生命有限企業(yè)生命有限 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回二、合伙制企業(yè) v合伙制企業(yè)是指由兩個(gè)或兩個(gè)以上當(dāng)事合伙制企業(yè)是指由兩個(gè)或兩個(gè)以上當(dāng)事人，按照協(xié)議共同出資或提出其它合作條人，按照協(xié)議共同出資或提出其它合作條件而建立起來的經(jīng)濟(jì)組織。件而建立起來的經(jīng)濟(jì)組織。v它可以由其中的一位合伙人出面經(jīng)營，它可以由其中的一位合伙人出面經(jīng)營，也可以由若干個(gè)合伙人共同經(jīng)營。也可以由若干個(gè)合伙人共同經(jīng)營。v經(jīng)營所得為全體合伙人分享，經(jīng)營虧損經(jīng)營所得為全體合伙人分享，經(jīng)營虧損為全體合伙人共同承擔(dān)為全體合伙人共同承擔(dān) ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回二、合伙制企業(yè) v(一一 )合伙制企業(yè)的優(yōu)點(diǎn)合伙制企業(yè)的優(yōu)點(diǎn) v資金來源和信用能力增大資金來源和信用能力增大 v經(jīng)營決策能力增強(qiáng)經(jīng)營決策能力增強(qiáng) v經(jīng)營活動(dòng)領(lǐng)域擴(kuò)大經(jīng)營活動(dòng)領(lǐng)域擴(kuò)大 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回二、合伙制企業(yè) v(二二 )合伙制企業(yè)的缺點(diǎn)合伙制企業(yè)的缺點(diǎn) v承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任大承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任大 v企業(yè)規(guī)模和業(yè)務(wù)范圍有限企業(yè)規(guī)模和業(yè)務(wù)范圍有限 v企業(yè)管理上的協(xié)調(diào)難度增大企業(yè)管理上的協(xié)調(diào)難度增大 v企業(yè)穩(wěn)定程度較弱企業(yè)穩(wěn)定程度較弱 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178。回主目錄 O返回三、公司制企業(yè) v公司制企業(yè)是由兩個(gè)以上股東出資，依法定程公司制企業(yè)是由兩個(gè)以上股東出資，依法定程序成立，能對自己經(jīng)營的財(cái)產(chǎn)享有民事權(quán)利、承序成立，能對自己經(jīng)營的財(cái)產(chǎn)享有民事權(quán)利、承擔(dān)民事責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織擔(dān)民事責(zé)任的經(jīng)濟(jì)組織v公司企業(yè)的財(cái)產(chǎn)組織形式不同于前兩種自然人公司企業(yè)的財(cái)產(chǎn)組織形式不同于前兩種自然人企業(yè)，它以企業(yè)，它以 ““ 資合資合 ”” 為特征，特別是反映在有限為特征，特別是反映在有限責(zé)任制度上。責(zé)任制度上。v包括兩個(gè)方面，一是對股東而言，他們以其出包括兩個(gè)方面，一是對股東而言，他們以其出資額為限對公司的債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任；二是對公資額為限對公司的債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任；二是對公司法人而言，它以公司的全部財(cái)產(chǎn)為限對公司的司法人而言，它以公司的全部財(cái)產(chǎn)為限對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回三、公司制企業(yè) v有限責(zé)任制度的實(shí)施，其重要意義在于：有限責(zé)任制度的實(shí)施，其重要意義在于：v一方面，投資者可較放心地把資本投給企業(yè)一方面，投資者可較放心地把資本投給企業(yè)，即使公司破產(chǎn)，股東的損失也僅限于投資額，即使公司破產(chǎn)，股東的損失也僅限于投資額部分，不會連累到自己的其它財(cái)產(chǎn)，減少了投部分，不會連累到自己的其它財(cái)產(chǎn)，減少了投資風(fēng)險(xiǎn)，于是可帶來資本的大量集中，公司規(guī)資風(fēng)險(xiǎn)，于是可帶來資本的大量集中，公司規(guī)模迅速擴(kuò)大，有力地促進(jìn)了社會生產(chǎn)力的發(fā)展模迅速擴(kuò)大，有力地促進(jìn)了社會生產(chǎn)力的發(fā)展。v另一方面，經(jīng)營者可以較放心大膽地經(jīng)營公另一方面，經(jīng)營者可以較放心大膽地經(jīng)營公司企業(yè)，獨(dú)立負(fù)責(zé)，自主經(jīng)營，推動(dòng)公司的迅司企業(yè)，獨(dú)立負(fù)責(zé)，自主經(jīng)營，推動(dòng)公司的迅速發(fā)展速發(fā)展 ?上一內(nèi)容 ?下一內(nèi)容 178?；刂髂夸?O返回復(fù)習(xí)思考題 1．你認(rèn)為企業(yè)與機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及其他一般社團(tuán)組織有哪些區(qū)別 ?2．為什么企業(yè)要承擔(dān)社會責(zé)任 ?列舉 3—5 個(gè)企業(yè)承擔(dān)社會責(zé)任的典型事例。3．怎樣理解企業(yè)文化是現(xiàn)代企業(yè)的成功之道 ?舉例加以說明。4．通過對某企業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)查；說明企業(yè)文化的特征與功能。5．為什么說公司有限責(zé)任制度的出現(xiàn)，是企業(yè)發(fā)展史上的一次飛躍 ? 6．案例與分析
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1