武威市非稅收入管理局年度工作總結(jié)與要點-資料下載頁
2025-04-18 22:46本頁面
【正文】 范非稅收入征管行為堅持以票管收，做到源頭控收。進(jìn)一步強化以票管收的措施,力爭在票據(jù)管理上有新起色。一是與有關(guān)部門認(rèn)真研究和明確界定非稅收入票據(jù)與稅務(wù)票據(jù)的發(fā)放和使用范圍，防止執(zhí)收單位串用票據(jù)而逃避財政監(jiān)管，有利于更好地加強市直行政事業(yè)單位稅收和非稅收入征管，有效堵塞財政收入流失的漏洞。二是一步加大審核力度，改進(jìn)年檢工作，提高年檢效果。通過實施票據(jù)年檢，有效地規(guī)范各執(zhí)收單位的的票據(jù)管理和執(zhí)收行為,促進(jìn)非稅收入的規(guī)范管理,發(fā)揮以票管收的作用。三是逐步減少單位開具手工票據(jù)用量，減少非稅收入中間環(huán)節(jié)，擴(kuò)大非稅收入一般繳款書的使用范圍。嚴(yán)格按程序辦事，嚴(yán)把票據(jù)使用核銷關(guān)。堅持“分次限量、核舊領(lǐng)新、票款同步”的原則，特別對往來票據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格審核，做到以舊換新，及時糾正票據(jù)使用中的違規(guī)行為。建立完善以非稅收入項目審核為基礎(chǔ)，以日常稽查為重點，以專項檢查為補充，各部門相互協(xié)調(diào)、相互制約而又分工協(xié)作的非稅收入征收監(jiān)控機制。加強部門協(xié)調(diào)，努力形成工作合力，建立起嚴(yán)格規(guī)范、高效運作的融事前、事中、事后監(jiān)督檢查為一體，經(jīng)常性監(jiān)督檢查與專項監(jiān)督檢查相結(jié)合的監(jiān)督檢查機制。加大稽查力度，關(guān)注熱點，把握重點，突破難點。進(jìn)一步完善非稅收入的“征、管、查”制度。一是加強日常稽查工作。重點針對個別執(zhí)收單位票據(jù)繳銷不及時，收入不及時入庫，收費項目混淆等現(xiàn)象，我們將嚴(yán)格按照政府非稅收入條例的規(guī)定，重點稽查部分單位，保障非稅收入及時入庫。二是在做好日?；楣ぷ鞯那疤嵯?，與監(jiān)察、審計等部門密切合作，加大非稅收入管理的監(jiān)督檢查力度。發(fā)現(xiàn)征管工作中的典型問題，集中力量，開展專項稽查；三是對專用票據(jù)使用大戶、往來票據(jù)的使用單位開展專項稽查；對社會反映強烈，敏感性的收費項目進(jìn)行專項稽查。四是加強社會輿論監(jiān)督，強化舉報電話作用，提高政府非稅收入管理透明度。（三）嚴(yán)肅紀(jì)律，加強內(nèi)部管理，提高非稅收入征管隊伍整體素質(zhì)增強工作人員的責(zé)任意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識和績效意識，充分調(diào)動工作人員的主觀能動性，營造團(tuán)結(jié)和諧、好學(xué)敬業(yè)、積極向上的工作氛圍，為完成和超額完成非稅收入任務(wù)提供了較好的組織保障。加強內(nèi)部管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。根據(jù)非稅收入管理局內(nèi)設(shè)科室管理制度，建立健全崗位責(zé)任制，實行崗位責(zé)任量化目標(biāo)管理考核，明確分工，做到人人有專責(zé)，個個有事做，事事有人做，既分工又協(xié)作。還注重加強警示教育和制度建設(shè)，規(guī)范工作程序，完善內(nèi)部控制，確保資金安全。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會國家及省市有關(guān)非稅收入管理的新要求，積極創(chuàng)造條件，深化和完善政府非稅收入的管理，特別要加強計算機專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)非稅收入信息化征管的要求和電子政務(wù)的逐步實行。從嚴(yán)要求，抓好廉政建設(shè)。全體工作人員能夠努力做到慎權(quán)、慎微、慎獨，自覺遵守廉潔自律的各項規(guī)定。從嚴(yán)要求，努力做到不正之風(fēng)不染，不義之財不取，不廉之事不干，在思想上筑起抵御各種腐朽思想文化、生活方式侵蝕的堅固防線。 14 / 14
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