【正文】 面試人員：應(yīng)聘職位： 時(shí)間： 第一輪面試使用綜合評(píng)價(jià) (如:溝通能力、學(xué)習(xí)能力 、創(chuàng)造性、持久性等等)受教育情況（學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)）工作經(jīng)驗(yàn)（專(zhuān)業(yè)背景及專(zhuān)長(zhǎng)）服務(wù)至上理念 差 1 2 3 4 5 優(yōu)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 差 1 2 3 4 5 優(yōu)溝通及語(yǔ)言表達(dá)能力 差 1 2 3 4 5 優(yōu)誠(chéng)實(shí)、開(kāi)放、激情 差 1 2 3 4 5 優(yōu)分析和解決問(wèn)題的能力 差 1 2 3 4 5 優(yōu)結(jié)果導(dǎo)向 差 1 2 3 4 5 優(yōu)對(duì)行業(yè)的興趣對(duì)工作的興趣外語(yǔ)水平計(jì)算機(jī)水平過(guò)去雇傭的穩(wěn)定性（ ）非常穩(wěn)定 （ ）比較穩(wěn)定 （ ）經(jīng)常變動(dòng) 個(gè)性氣質(zhì)類(lèi)型（ ）外向 （ ）偏外向（ ）中性 （ ）偏內(nèi)向（ ）內(nèi)向應(yīng)聘的動(dòng)機(jī)（ ）應(yīng)屆畢業(yè) （ ）尋求發(fā)展 （ ）提高收入 （ ）人際關(guān)系（ ）其他，需說(shuō)明：優(yōu)勢(shì)不足目前待遇（工資、職位）期望待遇（工資、職位）可到崗時(shí)間決定 （進(jìn)一步面試） （不錄用） （存檔） 面試人簽字并日期： 第二輪面試使用日期 應(yīng)聘人 應(yīng)聘職位面試人綜合印象及決定評(píng)語(yǔ)： 簽字： （錄用） （不錄用） （存檔）（候補(bǔ)） （暫緩錄用）此表填寫(xiě)后請(qǐng)交人事部附錄3：應(yīng)聘人員登記表應(yīng) 聘 人 員 登 記 表應(yīng)聘部門(mén)： 崗位： 填表日期： 年 月 日姓名性別出生年月民族籍貫出生地政治面貌入黨團(tuán)時(shí)間婚否畢業(yè)學(xué)校所學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷學(xué)位健康狀況工作單位職業(yè)所有制性質(zhì)參加工作時(shí)間職稱(chēng)職務(wù)家庭地址身份證號(hào)碼外語(yǔ)語(yǔ)種及熟練程度戶(hù)口所在地應(yīng)聘□ 報(bào)紙 □ 網(wǎng)上 □ 招聘會(huì) 渠道□ 內(nèi)部推薦（推薦人： ） □外部推薦（推薦人： ） 時(shí)間 工 作 單 位部 門(mén)職務(wù)證明人及聯(lián)系電話(huà)本人主要工作簡(jiǎn)歷時(shí)間 院 校 和 專(zhuān) 業(yè) 畢/結(jié)業(yè)證明人學(xué)習(xí)培訓(xùn)情 況專(zhuān)長(zhǎng)及成就特長(zhǎng)和愛(ài)好獎(jiǎng)懲情況愛(ài)人姓名出生年月文化程度家工作單位職務(wù)庭其姓名關(guān)系出生年月工 作單 位職務(wù)情他況成員住房情況聯(lián)系電話(huà)備注附錄4：錄用決定錄 用 決 定應(yīng)聘人姓名部門(mén)擬聘級(jí)別擬聘職位面試人薪資\福利情況（人事填）入司日期綜合評(píng)估用人部門(mén)負(fù)責(zé)人簽名: 日期：批準(zhǔn)（可選擇）： ○總經(jīng)理/日期 ○部門(mén)經(jīng)理/日期 ○人事行政經(jīng)理/日期 附錄5：工 作 通 知 書(shū) 工 作 通 知 書(shū)日期： 年 月 日 先生/女士：我代表 公司很高興地通知您，歡迎您加入我們公司 部，任 職位，級(jí)別為 。經(jīng)與您協(xié)商，入職日期定于 年 月 日，試用期為三個(gè)月，根據(jù)工作表現(xiàn)可以提前，但不能短于一個(gè)月。您的職責(zé)與待遇如下：1. 工作時(shí)間：公司的工作時(shí)間為早晨8：00至下午18：00。中午11：30至13：00為午餐及休息時(shí)間。2. 待遇說(shuō)明：216。 月薪為 元, 3. 您有義務(wù)對(duì)您的薪資內(nèi)容保密，不將其告知第三方。4. 聘用解除：試用期間，無(wú)論您還是公司（經(jīng)總經(jīng)理簽字）都可以在任何時(shí)間、以任何理由解除聘用關(guān)系，但需提前30日通知對(duì)方。5. 辦公地點(diǎn)： 。但公司可根據(jù)業(yè)務(wù)要求安排您在公司的其它辦公地點(diǎn)或公司下屬機(jī)構(gòu)工作。6. 如您接受本聘書(shū)，請(qǐng)簽字后送交人事行政部。我們非常高興您能加盟 公司，若有任何疑問(wèn)，請(qǐng)隨時(shí)向人事行政部提出（電話(huà)：057989972777）。 員工簽字 總經(jīng)理簽字 日期： 附錄6：內(nèi)部空缺職位 內(nèi)部空缺職位職位名稱(chēng)：所屬機(jī)構(gòu)、部門(mén)、崗位：直接主管：主要工作職責(zé)：1．2．3．4．5．任職資格要求：學(xué)歷：年齡/性別：外語(yǔ)/電腦能力：相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：性格/能力/態(tài)度：公布日期： 要求上崗日期：聯(lián)系人及電話(huà)： 人事行政部 日期： 附錄7：人才推薦獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)取記錄人才推薦獎(jiǎng)勵(lì)領(lǐng)取記錄序號(hào)日期推薦人姓 名推薦人部 門(mén)是否推薦成功被推薦人級(jí)別獲得的獎(jiǎng)勵(lì)方式金額獎(jiǎng)勵(lì)方式123456789101112131415附錄8 實(shí)習(xí)人員審批表實(shí)習(xí)部門(mén)： 年 月 日姓 名性 別出身年月文化程度聯(lián)系方式專(zhuān) 業(yè)就讀時(shí)間生 源政治面貌實(shí)習(xí)期限就讀院校實(shí)習(xí)期間待遇和發(fā)放形式（由人事行政部填）：實(shí)習(xí)部門(mén)意見(jiàn)： 部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日人事行政部意見(jiàn)： 部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)： 簽字： 年 月 日備注： 實(shí)習(xí)學(xué)生寫(xiě)出實(shí)習(xí)小結(jié)交人事行政部。（300字） 實(shí)習(xí)生所在部門(mén)為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)鑒定，交人事行政部存檔。附錄9 臨時(shí)用工審批表臨 時(shí) 用 工 審 批 表 應(yīng)聘部門(mén)： 填表日期： 年 月 日姓 名性 別出生年月照 片文化程度專(zhuān) 業(yè)健康狀況戶(hù)口所在地身份證號(hào)聯(lián)系方式現(xiàn)家庭地址推 薦 人現(xiàn)工作狀況 待業(yè)、下崗、退休、其它（ ）是否與原單位解除勞動(dòng)合同主要工作經(jīng)歷專(zhuān)長(zhǎng)及成績(jī)用人部門(mén)意見(jiàn)擬從事崗位和工作內(nèi)容：擬聘用時(shí)間： 年 月 日 至 年 月 日擬聘工作崗位： 擬定待遇： 部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字： 日期：人事部門(mén)意見(jiàn) 部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字： 日期：公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn) 備注：需提供個(gè)人的身份證復(fù)印件和常住地址證明復(fù)印件。附錄10 新員工入職手續(xù)清單新員工入職手續(xù)清單個(gè)人資料姓 名年 齡性 別入司時(shí)間部 門(mén)職 位直接經(jīng)理員工代碼請(qǐng)?jiān)谌肼毲按_認(rèn)下列項(xiàng)目：序號(hào)項(xiàng) 目確認(rèn)狀況負(fù)責(zé)人簽 字1座位位置2電話(huà)號(hào)碼3建立郵箱地址，加入通訊錄4入司日期5通告公司6勞動(dòng)合同72張照片8復(fù)印畢業(yè)證書(shū)9履歷表10介紹管理層11文具12