【正文】 觀、觀摩、競賽等，利用錄像、講座、宣傳畫、事故展覽等多種方式。 公司定期對從業(yè)人員進行危險化學(xué)品方面的培訓(xùn)，使其了解本企業(yè)、本崗位涉及危險化學(xué)品的危險特性、活性危害、禁配物等，以及采取的預(yù)防及應(yīng)急處理措施。 公司定期對操作人員進行工藝安全信息方面的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括：化學(xué)品危險性信息、工藝信息、設(shè)備信息等，保證操作人員熟練掌握工藝安全信息。 生產(chǎn)裝置開車前，應(yīng)由車間主任組織操作人員進行培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可進行開車操作。 設(shè)備檢修前，安全環(huán)?？婆浜现鞴懿块T和檢修單位，進行停車前和停車中、檢修前和開車前專門的安全教育，確保安全檢修。 對重大危險性作業(yè)，作業(yè)前施工部門必須按預(yù)定的安全措施和要求，對施工人員進行安全教育，否則不得進行作業(yè)。 在新工藝、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，各主管部門要編制相應(yīng)的安全操作規(guī)程（法），進行專題安全教育培訓(xùn)，并經(jīng)考試合格，方可上崗操作。 發(fā)生重大事故和惡性未遂事故時，各單位要組織有關(guān)人員進行事故現(xiàn)場教育，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，防止類似事故發(fā)生。相關(guān)記錄1）《職工培訓(xùn)需求調(diào)查表》2）《年度培訓(xùn)教育計劃》3）《從業(yè)人員安全培訓(xùn)教育檔案》4）《三級安全教育卡》5）《特種作業(yè)人員臺帳》6）《安全培訓(xùn)教育記錄》7）《月度安全活動計劃》8）《管理人員安全活動記錄》9）《班組安全活動記錄》154 / 154特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員管理制度目的為了加強特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員的管理、教育及培訓(xùn)工作，提高特種作業(yè)人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識、安全技術(shù)素質(zhì)和實際操作技能，減少和避免工傷事故及職業(yè)病的發(fā)生，保障職工的安全和健康，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，特制定本制度。適用范圍本制度適用于全公司各部門及外來單位的特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員管理。依據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》中華人民共和國主席令[2002]第70號）《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令[2010]第30號）《特種設(shè)備作業(yè)人員監(jiān)督管理辦法》（國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局令[2011]第140號）術(shù)語和定義特種作業(yè)——指容易發(fā)生事故，對操作者本人、他人的安全健康及設(shè)備、設(shè)施的安全可能造成重大危害的作業(yè)。特種作業(yè)的范圍由特種作業(yè)目錄規(guī)定。特種作業(yè)人員——直接從事特種作業(yè)的從業(yè)人員。包括：電工作業(yè)高壓電工作業(yè)、低壓電工作業(yè)）、防爆電氣作業(yè)、焊接與熱切割作業(yè)熔化焊接與熱切割作業(yè)、壓力焊作業(yè)、釬焊作業(yè)）、高處作業(yè)登高架設(shè)作業(yè)、高處安裝、維護、拆除作業(yè)）、制冷與空調(diào)作業(yè)制冷與空調(diào)設(shè)備運行操作作業(yè)、制冷與空調(diào)設(shè)備安裝修理作業(yè)）、危險化學(xué)品安全作業(yè)光氣及光氣化工藝作業(yè)、氯堿電解工藝作業(yè)、氯化工藝作業(yè)、硝化工藝作業(yè)、合成氨工藝作業(yè)、裂解裂化）工藝作業(yè)、氟化工藝作業(yè)、加氫工藝作業(yè)、重氮化工藝作業(yè)、氧化工藝作業(yè)、過氧化工藝作業(yè)、胺基化工藝作業(yè)、磺化工藝作業(yè)、聚合工藝作業(yè)、烷基化工藝作業(yè)、化工自動化控制儀表作業(yè)）特種設(shè)備作業(yè)人員——指鍋爐、壓力容器含氣瓶）、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施、場公司）內(nèi)專用機動車輛等特種設(shè)備的作業(yè)人員及其相關(guān)管理人員。責(zé)任部門及職責(zé) 管理科負(fù)責(zé)建立特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員管理臺賬及證書檔案的留存。 管理科負(fù)責(zé)特種作業(yè)人員和特種設(shè)備作業(yè)人員的考試、復(fù)審、取證等組織工作。 各車間負(fù)責(zé)本單位特種作業(yè)人員的日常管理和考核。工作程序 特種作業(yè)人員申請程序特種作業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受與其所從事的特種作業(yè)相應(yīng)的安全技術(shù)理論培訓(xùn)和實際操作培訓(xùn)。 考試參加特種作業(yè)操作資格考試的人員，填寫考試申請表，經(jīng)公司蓋章后，申請考試。 證書申請考試合格的特種作業(yè)人員由從業(yè)所在地的考核發(fā)證機關(guān)辦理特種作業(yè)操作證。 復(fù)審特種作業(yè)操作證需要復(fù)審的，應(yīng)當(dāng)在期滿前60日內(nèi)，由公司向原考核發(fā)證機關(guān)或者從業(yè)所在地考核發(fā)證機關(guān)提出申請；特種作業(yè)操作證有效期屆滿需要延期換證的，申請延期復(fù)審。 遺失補辦特種作業(yè)操作證遺失的，應(yīng)當(dāng)向原考核發(fā)證機關(guān)提出書面申請，經(jīng)原考核發(fā)證機關(guān)審查同意后，予以補發(fā)。特種作業(yè)操作證所記載的信息發(fā)生變化或者損毀的，應(yīng)當(dāng)向原考核發(fā)證機關(guān)提出書面申請，經(jīng)原考核發(fā)證機關(guān)審查確認(rèn)后，予以更換或者更新。 離崗離開特種作業(yè)崗位6個月以上的特種作業(yè)人員，應(yīng)當(dāng)重新進行實際操作考試，經(jīng)確認(rèn)合格后方可上崗作業(yè)。 特種設(shè)備作業(yè)人員申請程序 培訓(xùn)與證書公司管理科負(fù)責(zé)對作業(yè)人員進行報名參加專業(yè)的培訓(xùn)機構(gòu)進行培訓(xùn)，經(jīng)考試合格后，由發(fā)證部門發(fā)放《特種設(shè)備作業(yè)人員證》。 復(fù)審《特種設(shè)備作業(yè)人員證》由管理科在復(fù)審期屆滿3個月前，向發(fā)證部門提出復(fù)審申請。 遺失補辦《特種設(shè)備作業(yè)人員證》遺失或者損毀的，持證人應(yīng)當(dāng)及時報告發(fā)證部門，并在當(dāng)?shù)孛襟w予以公告。查證屬實的，由發(fā)證部門補辦證書。 日常管理 持有《特種設(shè)備作業(yè)人員證》、《特種作業(yè)操作證》的人員，經(jīng)雇用后，方可在許可的項目范圍內(nèi)作業(yè)。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員作業(yè)時隨身攜帶證件，并自覺接受用人單位的安全管理和質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門的監(jiān)督檢查。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)積極參加公司內(nèi)組織的特種作業(yè)安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行特種設(shè)備操作規(guī)程和有關(guān)安全規(guī)章制度。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)事故隱患或者不安全因素應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場管理人員和單位有關(guān)負(fù)責(zé)人報告。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員作業(yè)前須對設(shè)備及周圍環(huán)境進行檢查，清除周圍影響安全作業(yè)的物品，嚴(yán)禁設(shè)備沒有停穩(wěn)進行檢查、修理、焊接、加油、清掃等違章行為。、特種設(shè)備作業(yè)人員必須正確使用個人防護用品用具，嚴(yán)禁使用有缺陷的防護用品用具。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員在操作期間，發(fā)覺視力障礙，反應(yīng)遲緩，體力不支，血壓上升行身體不適等有危及安全作業(yè)的情況時，應(yīng)立即停止作業(yè)，任何人不得強行命令或指揮其進行作業(yè)。 特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員在工具缺陷、作業(yè)環(huán)境不良的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境，且無可靠防護用品和無可靠防范措施情況下，有權(quán)拒絕作業(yè)。、部門應(yīng)加強規(guī)范化管理，對特種作業(yè)人員、特種設(shè)備作業(yè)人員生產(chǎn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的違章行為，及時進行糾正和教育。、安全員有對違章從事特種作業(yè)的行為進行制止和處理。 人員管理、遺失補辦特種作業(yè)操作證、特種設(shè)備作業(yè)人員證的人員名單交給安全環(huán)?？?，當(dāng)相關(guān)部門下發(fā)培訓(xùn)通知時，組織報名及考試取證工作。，由安全環(huán)?？曝?fù)責(zé)檢查外來作業(yè)人員的《特種設(shè)備作業(yè)人員證》、《特種作業(yè)操作證》的持證情況，并不定期進行監(jiān)督。相關(guān)記錄《特種作業(yè)人員管理臺帳》管理部門、基層班組安全活動管理制度目的為使管理部門、班組安全活動更有實效，真正達到干部員工自我教育、自我管理的目的，使班組安全活動制度化，特制定本制度。適用范圍本制度適用于公司管理部門、班組開展安全活動的管理。依據(jù)《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》AQ30132008《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》《山東省安全生產(chǎn)條例》責(zé)任部門及職責(zé) 安全環(huán)?？平Y(jié)合本企業(yè)安全生產(chǎn)實際，按月制定本企業(yè)管理部門、班組安全活動計劃，規(guī)定活動的形式、內(nèi)容，并對公司各部門、車間的安全活動進行指導(dǎo)、監(jiān)督。 各班組應(yīng)按照規(guī)定和活動計劃，按時開展班組安全活動，各班組所在部門負(fù)責(zé)人應(yīng)配合班組長開展班組安全活動工作。 各部門、車間負(fù)責(zé)人對本部門安全活動負(fù)責(zé)，定期參加本部門安全活動，并督促員工做好安全活動記錄。工作程序 活動時間及參加人員 班組安全活動每月2次，每次活動時間不少于1學(xué)時，管理部門安全活動每月1次，每次活動時間不少于2學(xué)時。 企業(yè)負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理）每季度至少參加1次班組安全活動，各部門分管負(fù)責(zé)人每月至少參加2次班組安全活動，并對安全活動開展情況進行指導(dǎo)。 安全環(huán)?？苹?qū)Ｂ毎踩珕T每月至少檢查1次安全活動記錄，并簽字。 企業(yè)負(fù)責(zé)人（總經(jīng)理）及分管負(fù)責(zé)人參加班組安全活動情況要有記錄，并以此作為對其考核的依據(jù)之一。 班組長對班組安全活動負(fù)全責(zé)，嚴(yán)格考勤制度，保證出勤率。班組成員不得無故缺勤，有事須向單位領(lǐng)導(dǎo)請假。 安全活動內(nèi)容 學(xué)習(xí)國家和政府的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)； 學(xué)習(xí)有關(guān)安全管理制度、安全通報、安全技術(shù)規(guī)程、安全管理制度及安全技術(shù)知識； 結(jié)合事故通報，討論分析典型事故，總結(jié)和吸取事故教訓(xùn)； 開展防火、防爆、防中毒及自我保護能力提高訓(xùn)練，以及異常情況緊急處理和應(yīng)急預(yù)案演練； 開展崗位安全技術(shù)練兵、比武活動； 開展查隱患、糾違章活動； 開展安全技術(shù)座談，觀看安全教育電影和錄相； 總結(jié)上階段的安全生產(chǎn)情況，提出進一步搞好安全生產(chǎn)的對策和要求； 其他安全活動。 安全活動管理要求 班組安全活動記錄內(nèi)容要齊全，包括參加人數(shù)、參加領(lǐng)導(dǎo)（職務(wù)）、活動內(nèi)容、領(lǐng)導(dǎo)簽字，記錄要認(rèn)真、真實，防止走過場和弄虛作假。 企業(yè)負(fù)責(zé)人及各部門主管領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期參加部門、車間安全活動，并在安全活動記錄上簽字。 安全環(huán)?？埔贫ò嘟M安全活動考核細(xì)則，定期檢查考核班組安全活動的開展情況并與經(jīng)濟責(zé)任制掛鉤，對活動有成效的應(yīng)予以表彰和獎勵，對未達到要求的要進行處罰。 安全環(huán)?？苹?qū)Ｂ毎踩珕T每月應(yīng)對活動記錄進行檢查，并充分發(fā)揮班組兼職安全員的作用，落實班組安全員的安全職責(zé)，提高活動效果。相關(guān)記錄附件1《班組安全活動計劃》附件2《安全活動記錄》風(fēng)險評價管理制度1 風(fēng)險評價目的通過事先風(fēng)險分析、評價，制定風(fēng)險控制措施，將管理關(guān)口前移，事先事前預(yù)防，達到削減危險、有害因素，控制風(fēng)險的目的。2 風(fēng)險評價范圍該制度適用于本公司對生產(chǎn)經(jīng)營全過程（包括設(shè)計開發(fā)、建設(shè)、投產(chǎn)、正常運行等階段）的危害識別、風(fēng)險評價及風(fēng)險控制活動的管理。危害識別的范圍：(1)規(guī)劃、設(shè)計和建設(shè)、投產(chǎn)、運行等階段；(2)常規(guī)和非常規(guī)活動；(3)事故及潛在的緊急情況；(4)所有進入作業(yè)場所的人員的活動；(5)原材料、產(chǎn)品的運輸和使用過程；(6)作業(yè)場所的設(shè)施、設(shè)備、車輛、安全防護用品；(7)人為因素，包括違反安全操作規(guī)程和安全生產(chǎn)規(guī)章制度；(8)丟棄、廢棄、拆除與處置；(9)氣候、地震及其他自然災(zāi)害等。風(fēng)險評價應(yīng)識別所有常規(guī)和非常規(guī)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，所有生產(chǎn)現(xiàn)場使用的設(shè)備設(shè)施和作業(yè)環(huán)境的危險、有害因素，通過工程控制、行政管理和個人防護等措施，遏制事故，避免人身傷害、死亡、職業(yè)病、財產(chǎn)損失和工作環(huán)境破壞。3 編制依據(jù)、術(shù)語《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審標(biāo)準(zhǔn)》《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化工作指南》《生產(chǎn)過程危險和有害因素分類與代碼》（GB/T138612009）《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)》（GB644186）1）危險、有害因素：可能導(dǎo)致傷害、疾病、財產(chǎn)損失、環(huán)境破壞的根源或狀態(tài)。2）危險、有害因素識別：識別危險、有害因素的存在并確定其性質(zhì)的過程。3）風(fēng)險：發(fā)生特定危險事件的可能性與后果的結(jié)合。4）風(fēng)險評價：評價風(fēng)險程度并確定其是否在可承受范圍的過程。4 風(fēng)險評價頻次常規(guī)活動（公司正常作業(yè)活動）每年一次；非常規(guī)活動開始之前。5 組織及職責(zé) 本公司成立由總經(jīng)理任組長，各科室、各生產(chǎn)車間等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人參加的廠級風(fēng)險評價領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全廠性風(fēng)險分析、風(fēng)險評價及風(fēng)險控制活動的策劃、組織、實施。組 長：張守河成 員：趙廣坡、牟敦波、孫中寶、朱超、桑子寶、張?zhí)珕?、丁修軍、唐煒、任思光、孫啟祥、左效會、賀敬雷1）直接負(fù)責(zé)公司風(fēng)險評價工作；2）成立公司風(fēng)險評價領(lǐng)導(dǎo)小組并承擔(dān)風(fēng)險評價組織領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；3）組織制定公司風(fēng)險評價管理制度和風(fēng)險評價計劃并承擔(dān)審核批準(zhǔn)的責(zé)任；4）負(fù)責(zé)組織公司風(fēng)險評價結(jié)果及控制效果年度評審工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員在組長領(lǐng)導(dǎo)下做好以下工作：1）討論制定風(fēng)險評價程序，明確風(fēng)險評價的目的、范圍、頻次，選擇合理的評價方法和評價準(zhǔn)則。2）風(fēng)險評價領(lǐng)導(dǎo)小組成員（各部門負(fù)責(zé)人）按照風(fēng)險評價管理制度和工作程序成立本單位風(fēng)險評價小組，由部門負(fù)責(zé)人、部門（兼職）安全員及操作人員等相關(guān)人員組成。風(fēng)險評價小組對所歸口的設(shè)備設(shè)施、作業(yè)環(huán)境、作業(yè)活動及崗位操作等進行風(fēng)險分析，確定風(fēng)險等級；根據(jù)評價結(jié)果組織制定控制措施，并負(fù)責(zé)風(fēng)險控制“糾正、預(yù)防措施”的實施、檢查、驗收，其中重大風(fēng)險清單及控制措施上報安全環(huán)?？?，由安全環(huán)?？曝?fù)責(zé)對重大風(fēng)險評價結(jié)果、控制措施等進行審核，并由組長審批生效，下發(fā)至部門落實整改，整改后由安全環(huán)?？平M織檢查、驗收；6 風(fēng)險評價方法公司可根據(jù)需要，選擇科學(xué)、有效、可行的風(fēng)險評價方法進行風(fēng)險評價。常用方法及適用性的比較見下表：評價方法評價目標(biāo)定性定量方法特點適用范圍應(yīng)用條件優(yōu)缺點類比法危害程度分級、危險性分級定性利用類比作業(yè)場所檢測、統(tǒng)計數(shù)據(jù)分級和事故統(tǒng)計分析資料類推職業(yè)安全衛(wèi)生評價作業(yè)條件、崗位危險性評價類比作業(yè)場所具有可比性簡便易行、專業(yè)檢測量大、費用高安全檢查表（SCL）危險有害因素分析安全等級定性定量按事先編制的有標(biāo)準(zhǔn)要求的檢查表逐項檢查按規(guī)定賦分標(biāo)準(zhǔn)賦分評定安全等級各類系統(tǒng)的設(shè)計、驗收、運行、管理、事故調(diào)查有事先編制的各類檢查表有賦分、評級標(biāo)準(zhǔn)簡便、易于掌握、編制檢查表難度及工作量大預(yù)先危險性分析(PHA)危險有害因素分析危險性等級定性討論分析系統(tǒng)存在的危險、有害因素、觸發(fā)條件、事故類型，評定危險性等級各類系統(tǒng)設(shè)計，施工、生產(chǎn)、維修前的概略分析和評價分析評價人員熟悉系統(tǒng)，有豐富的知識和實踐經(jīng)驗簡便易行，受分析評價人員主觀因素影響故障類型和影響分析(FMEA)故障(事故)原因影響程度等級定性列