【總結(jié)】華為時(shí)間管理培訓(xùn)程時(shí)數(shù):3.5小時(shí) 授課方式:講演、案例分析、管理游戲、錄象 必備條件:數(shù)字投影儀、便攜 課程簡介:本課程通過對(duì)有效時(shí)間管理重要性的講解,通過對(duì)人們?nèi)粘9ぷ髦性跁r(shí)間管理上存在的誤區(qū)的分析及時(shí)間管理基本方法、技巧的講解,幫助學(xué)員進(jìn)行有效的時(shí)間管理、提高工作績效。適合對(duì)象: 新員工培訓(xùn)目標(biāo) 學(xué)完本課程后,學(xué)員能夠達(dá)到:
2025-04-17 22:51
【總結(jié)】哈佛時(shí)間管理法則 一、辦公促效法 □促效法 1.將公司報(bào)表文件原稿與資料的紙張統(tǒng)一起來 最近的辦公自動(dòng)化設(shè)備,大多具備便捷的功能,復(fù)印機(jī)自動(dòng)送稿(ADF),即為功能之因此,不必再費(fèi)事地一張張換稿,一次次按鍵。即使不在一旁看著,也無所謂,可以大大的節(jié)省人力與時(shí)間。 可是,這種精心設(shè)計(jì)出來的功能,卻出人意料的并未受到廣泛的應(yīng)用。其原因之一在于原稿的紙張大小不一
2025-04-16 13:07
【總結(jié)】哈佛管理技能培訓(xùn)教程:第八單元哈佛經(jīng)理時(shí)間管理第一章哈佛經(jīng)理的時(shí)間管理第八單元哈佛經(jīng)理時(shí)間管理身為總經(jīng)理切忌為時(shí)間所主宰,而應(yīng)該做一個(gè)時(shí)間的主宰者。——(日)辛一 管理者應(yīng)更多地注意到:如何去管理他們的時(shí)間——一種最有價(jià)值的資源。如果能夠最優(yōu)化地利用和明智地分配珍貴的時(shí)間,將增大他們的能量,從而創(chuàng)造
2025-06-26 23:03
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632哈佛管理技能培訓(xùn)教程:第八單元哈佛經(jīng)理時(shí)間管理第三章哈佛經(jīng)理時(shí)間管理方案第三章哈佛經(jīng)理時(shí)間管理方案“鐘表時(shí)間”就是根據(jù)鐘表所顯示物理的、幾何的時(shí)間。這如同一條直線,在本質(zhì)上是沒沒有深意的。一個(gè)人如
2025-05-14 22:14
【總結(jié)】哈佛管理導(dǎo)師主題摘要本主題將幫助您:·分析您目前的時(shí)間安排,并尋找改進(jìn)機(jī)會(huì)·確定哪些任務(wù)對(duì)實(shí)現(xiàn)您的長期目標(biāo)最為關(guān)鍵·使用計(jì)劃工具來有效地計(jì)劃時(shí)間·控制時(shí)間浪費(fèi)因素·實(shí)施您的日程表,在實(shí)施過程中進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)需要進(jìn)行修改主題列表主
2025-04-18 03:13
【總結(jié)】有效時(shí)間管理2一關(guān)于時(shí)間的統(tǒng)計(jì)1、人生的時(shí)間統(tǒng)計(jì)2、企業(yè)員工的時(shí)間統(tǒng)計(jì)3、“螞蟻現(xiàn)象”的思考3二時(shí)間的闡述時(shí)間的定義:從過去通過現(xiàn)在直到將來,連續(xù)發(fā)生的各種各樣事件的過程所形成的軌跡。?時(shí)間具有不能再生性時(shí)間不同于可再生的植物,它一旦逝
2025-03-05 11:38
【總結(jié)】z有效的時(shí)間管理z什么是時(shí)間!???時(shí)間無法積蓄無法取代無法失而復(fù)得(一)時(shí)間的特性一、關(guān)于時(shí)間1z(二)時(shí)間的內(nèi)生及外生陷阱時(shí)間的內(nèi)生陷阱???「時(shí)間估計(jì)不切實(shí)際」「同一時(shí)間內(nèi)做太多的事」……時(shí)間的外生
2025-03-09 11:39
【總結(jié)】時(shí)間管理講師:岳陽1看圖說話時(shí)間時(shí)間TIME時(shí)間時(shí)間TIMETIME時(shí)間時(shí)間TIME時(shí)間時(shí)間時(shí)間時(shí)間TIME時(shí)間時(shí)間時(shí)間時(shí)間TIMETIMETIMETIMETIMETIMETIMETIMETIMETIME2競爭的焦點(diǎn)在轉(zhuǎn)移質(zhì)量競爭創(chuàng)新競爭速度競爭3
2025-01-07 09:26
【總結(jié)】有效時(shí)間管理有效時(shí)間管理時(shí)間當(dāng)我們開始之前,請(qǐng)先考慮這個(gè)問題:時(shí)間對(duì)你意味著什么?2有效時(shí)間管理課程目標(biāo)本課結(jié)
2025-03-09 11:56
【總結(jié)】歡迎參加道明培訓(xùn)的朋友們時(shí)間管理測試下面的每個(gè)問題,請(qǐng)你根據(jù)自己的實(shí)際情況,如實(shí)地給自己評(píng)分。計(jì)分方式為:選擇“從不”為0分,選擇“有時(shí)”記1分,選擇“經(jīng)常”記2分,選擇“總是”記3分。1、我在每個(gè)工作日之前,都能為計(jì)劃中的工作做些準(zhǔn)備。2、凡是可交派下屬(別人)去做的,我都交派下去。
2025-01-07 09:33
【總結(jié)】有效能的時(shí)間管理目標(biāo)原則20/80原則四象限原則有序原則2023年航嘉新職員教材人力資源部游興坤目錄培養(yǎng)良好的習(xí)慣80/20法則的運(yùn)用制定有效的工作計(jì)劃時(shí)間管理從目標(biāo)設(shè)立開始什么是時(shí)間管理時(shí)間的特點(diǎn)供給毫無彈性無法儲(chǔ)蓄無法
2025-01-07 09:49
【總結(jié)】床上小孩哭了爐子上的水開了外面下雨了衣服沒收大廳的電話鈴響了有人在敲門您會(huì)怎么辦?追求成功的7大秘訣-杰佛瑞.梅爾成功的人有夢想成功的人有行動(dòng)計(jì)劃成功的人追求成果成功得人把握時(shí)間成功的人開發(fā)人際關(guān)系成功
2025-03-09 11:57
【總結(jié)】有效的時(shí)間管理課程目標(biāo)這個(gè)課程給大家最重要的訊息是。。。。不是教給你把事情做得快的技巧,也不是教你怎樣可以不眠不休。我的問題所在?我需要作出怎樣的決定?我可以做些什么和要做些什麼?目錄認(rèn)識(shí)時(shí)間障礙如何運(yùn)用時(shí)間總結(jié)時(shí)間管理的錯(cuò)誤觀念什么是時(shí)間殺手人最容易掉進(jìn)的時(shí)
【總結(jié)】哈佛管理技能培訓(xùn)教程:第八單元哈佛經(jīng)理時(shí)間管理第三章哈佛經(jīng)理時(shí)間管理方案第三章哈佛經(jīng)理時(shí)間管理方案一、“鐘表時(shí)間”時(shí)代結(jié)束“鐘表時(shí)間”就是根據(jù)鐘表所顯示物理的、幾何的時(shí)間。這如同一條直線,在本質(zhì)上是沒沒有深意的。一個(gè)人如果固執(zhí)“鐘表時(shí)間”,一生便只是規(guī)規(guī)矩矩移動(dòng)的鐘表一般罷了。但若能將此舍棄,便另外擁有無從估計(jì)的另一種
2025-05-12 22:44
2025-04-18 03:31