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正文內(nèi)容

食品藥品監(jiān)督管理局實(shí)施行政許可程序制度-資料下載頁(yè)

2025-04-18 02:10本頁(yè)面
  

【正文】 第十四條 政策法規(guī)處(科)自發(fā)出《行政執(zhí)法案件敗訴確認(rèn)書》之日起30日內(nèi),按照本辦法規(guī)定調(diào)查相關(guān)工作人員的過(guò)錯(cuò),確定敗訴責(zé)任;會(huì)同人事教育處(科)、監(jiān)察室研究、制作《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》(附件2)報(bào)局長(zhǎng)會(huì)審議。有特殊情況需要延長(zhǎng)調(diào)查期限的,由主管局長(zhǎng)批準(zhǔn)。《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》經(jīng)審議通過(guò)后,10日內(nèi)送人事教育處(科)、監(jiān)察室執(zhí)行。第十五條 對(duì)移送司法機(jī)關(guān)處理的,由監(jiān)察室制作《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究移送書》(附件3)報(bào)局長(zhǎng)會(huì)審議同意,辦理移送手續(xù)。第四章 責(zé)任追究第十六條 對(duì)責(zé)任人的責(zé)任追究方式為:(一)責(zé)令作出書面檢查;(二)通報(bào)批評(píng);(三)依法給予行政處分,包括:警告、記過(guò)、記大過(guò)、降級(jí)、撤職、開除;(四)嚴(yán)重違法、違紀(jì)的,調(diào)離原執(zhí)法崗位,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。責(zé)任追究涉及行政處分的,按法定程序辦理。第十七條 人事教育處、監(jiān)察室自收到《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》之日起30日內(nèi),按照干部管理權(quán)限對(duì)責(zé)任人進(jìn)行追究,并將決定書及其執(zhí)行、辦理的有關(guān)材料歸入責(zé)任人檔案。第十八條 湖南省食品藥品監(jiān)督管理局依據(jù)《國(guó)家賠償法》、《行政訴訟法》、《行政復(fù)議法》的規(guī)定實(shí)施賠償后,由辦公室自收到《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》之日起30日內(nèi),依法責(zé)令有故意或者重大過(guò)失的責(zé)任人承擔(dān)部分或者全部賠償費(fèi)用。第十九條 被追究敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任人不服行政處分決定的,依《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》的規(guī)定進(jìn)行申訴。申訴期間,行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定不停止執(zhí)行。第二十條 負(fù)責(zé)行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究工作的人員在責(zé)任確認(rèn)、追究工作中違反本辦法規(guī)定的,由局長(zhǎng)或者監(jiān)察部門批評(píng)教育,情節(jié)嚴(yán)重的,依法給予行政處分。第五章 附則第二十一條 本辦法所稱“5日”、“10日”、“30日”的規(guī)定是指工作日。第二十二條 各市州食品藥品監(jiān)督管理局應(yīng)結(jié)合實(shí)際,制定或完善本部門相應(yīng)的實(shí)施辦法。 第二十三條 本辦法自發(fā)布之日起施行。附:《行政執(zhí)法案件敗訴確認(rèn)書》《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書》《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究移送書》附件1:湖南省食品藥品監(jiān)督管理局行政執(zhí)法案件敗訴責(zé)任追究文書行政執(zhí)法案件敗訴確認(rèn)書確認(rèn)書編號(hào)(敗訴案件涉及責(zé)任部門):現(xiàn)將法律文書 送你處室,確認(rèn) 食品藥品監(jiān)督管理局 行政訴訟/行政復(fù)議 敗訴。根據(jù)《行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法(試行)》,由政策法規(guī)處(科)對(duì)你處(科)室涉及的敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任進(jìn)行調(diào)查,請(qǐng)予積極配合。年 月 日(公章)抄送:人事教育處(科)、監(jiān)察室附件2:湖南省食品藥品監(jiān)督管理局行政執(zhí)法案件敗訴責(zé)任追究文書行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究決定書                 決定書編號(hào)案由: 責(zé)任人: 所在部門: 職務(wù): 敗訴過(guò)錯(cuò)行為事實(shí)和證據(jù):責(zé)任認(rèn)定理由:責(zé)任追究種類和依據(jù):年 月 日(公章)注:本文書一式三份,分別用于存檔,交責(zé)任人,交責(zé)任人所在部門。附件3:湖南省食品藥品監(jiān)督管理局行政執(zhí)法案件敗訴責(zé)任追究文書行政執(zhí)法案件敗訴過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究移送書               移送書編號(hào)(接受移送單位) :經(jīng)調(diào)查,我局認(rèn)為 所在部門、所在職務(wù) 姓名 涉嫌觸犯了《中華人民共和國(guó)刑法》第 條 款的規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)證據(jù)材料移送你單位審查。此致年 月 日(公章)附件5:湖南省食品藥品監(jiān)督管理局行政執(zhí)法學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度第一條 為加強(qiáng)食品藥品監(jiān)督行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),增強(qiáng)行政執(zhí)法人員依法行政的意識(shí),提高行政機(jī)關(guān)的執(zhí)法水平,根據(jù)《湖南省行政執(zhí)法條例》及相關(guān)規(guī)定,結(jié)合我局實(shí)際,制定本制度。第二條 本制度適用于本機(jī)關(guān)各執(zhí)法機(jī)構(gòu)的執(zhí)法人員。 第三條 政策法規(guī)處負(fù)責(zé)制定年度行政執(zhí)法人員的培訓(xùn)計(jì)劃,報(bào)人事教育處納入全局統(tǒng)一培訓(xùn)計(jì)劃之中,由政策法規(guī)處和人事教育處共同組織實(shí)施并檢查匯總法制培訓(xùn)工作情況。 第四條 學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括:(一)專業(yè)法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)范性文件; (二)藥品醫(yī)療器械執(zhí)法內(nèi)容及執(zhí)法程序; (三)藥品、醫(yī)療器械執(zhí)法文書的制作、使用; (四)相關(guān)的法律、法規(guī)。 第五條 法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)一年不得少于十二天,主要采取集中培訓(xùn)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,以舉辦培訓(xùn)班、法制講座、學(xué)習(xí)交流、以會(huì)代訓(xùn)等形式進(jìn)行。第六條 各處室負(fù)責(zé)組織和落實(shí)本處室工作人員法制自主學(xué)習(xí),并認(rèn)真組織本處室人員參加局機(jī)關(guān)統(tǒng)一安排的法制學(xué)習(xí)和培訓(xùn)活動(dòng)。 第七條 省局新錄入、新調(diào)入、新轉(zhuǎn)入的執(zhí)法人員上崗前,必須參加全省行政執(zhí)法資格統(tǒng)一考試并取得《湖南省行政執(zhí)法證》,同時(shí)還應(yīng)接受崗位培訓(xùn),參加全局統(tǒng)一組織的法制考試。沒有參加法制培訓(xùn)或法制考試不合格者,不安排或不留任執(zhí)法崗位,已取得執(zhí)法證件的,收回執(zhí)法證件、離崗培訓(xùn)。 第八條 本制度自發(fā)布之日起施行。
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