【正文】 解決輔導員成長過程中的具體困難，在職稱評聘和職務晉升上為輔導員提供相應指導和幫助。轉(zhuǎn)厙蹺僉詘腳瀕諮閥糞嶁藹頷劑颮掃。六、工作制度為保障領(lǐng)導干部直接聯(lián)系服務輔導員工作制度的有效落實，在具體實施中，要堅持以下工作制度：工作記錄領(lǐng)導干部直接聯(lián)系服務輔導員工作實行記錄制度,領(lǐng)導干部要將工作情況進行詳細的記錄和總結(jié)。工作反饋各學院黨委副書記為工作反饋的第一責任人，要及時全面反饋領(lǐng)導干部的聯(lián)系服務情況，認真做好相關(guān)工作記錄、資料的收集、整理和宣傳工作，對工作進行總結(jié)，并于每學期末（6月和11月底）前將總結(jié)報告和工作備案表一同上交領(lǐng)導小組辦公室。嬤鯀賊灃謁麩溝賚淶鋸餓嶁諒綢風轎。工作監(jiān)督黨委組織部負責對領(lǐng)導干部直接聯(lián)系服務輔導員工作制度的落實情況進行監(jiān)督、檢查，將領(lǐng)導干部聯(lián)系服務輔導員工作納入中層干部年終考核指標體系。訊鎬謾蟈賀綜樞輒鎖廩諭銥瘞頓顰懌。工作交流領(lǐng)導小組每年組織召開一次工作交流會或推進會，推廣工作經(jīng)驗，交流好的工作方法。黨委學生工作部以專題學工簡報的方式對工作進行宣傳和總結(jié)，并將優(yōu)秀成果上報省委教育工委、省教育廳。兒躉讀閌軒鯀擬釔標藪疇礎(chǔ)處櫚顫蹌。附件：領(lǐng)導干部直接聯(lián)系服務輔導員工作記錄表2013年4月11日河北師范大學領(lǐng)導干部直接聯(lián)系服務輔導員工作記錄表時 間地 點聯(lián)系對象學院： 姓名：聯(lián)系形式定期約談 工作指導 科研指導 成長幫助 其他工作記錄及解決問題，對學生工作的意見和建議等：聯(lián)系人簽字院副書記簽字說明：此表由輔導員轉(zhuǎn)交領(lǐng)導干部，每學期末由各學院黨委副書記收回整理并報學生處。中共河北師范大學委員會發(fā)展黨員工作規(guī)劃（2013—2017學年度）校黨文[2013]22號為進一步做好發(fā)展黨員工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則（試行）》、中共中央辦公廳《關(guān)于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》，結(jié)合學校黨建工作和事業(yè)發(fā)展的實際，特制定學校2013—2017學年度發(fā)展黨員工作規(guī)劃?？壧A詞嗇適籃異銅鑑驃噴麗頡趨顥冪。一、指導思想發(fā)展黨員工作堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，牢牢把握加強黨的執(zhí)政能力建設、先進性和純潔性建設這條主線，堅持解放思想、改革創(chuàng)新，按照控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求，明確目標、突出重點，健全機制、務求實效，不斷提高發(fā)展黨員和黨員管理工作的科學化水平，著力把優(yōu)秀人才凝聚到黨的隊伍中來，努力建設一支信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)合理、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，為學校各項事業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供堅實的組織保證和力量支撐。鮒簡觸癘鈄餒嬋鏘戶潑閡諏誹呂顙貽。二、總體要求發(fā)展黨員工作要始終把政治標準放在首位。嚴格按照黨章規(guī)定的黨員標準發(fā)展黨員，突出先進性，堅持入黨自愿、個別吸收的原則，堅持成熟一個發(fā)展一個，嚴格履行入黨手續(xù)，重視培養(yǎng)過程，注重發(fā)展質(zhì)量，嚴把入口關(guān)。瞇毆蠐謝銀癩嘮閣蹺贗襝攖癰繳顢屜。實行發(fā)展黨員總量控制。根據(jù)上級文件精神和目標任務，按照慎重發(fā)展、均衡發(fā)展的要求，積極穩(wěn)妥地對我校發(fā)展黨員數(shù)量和結(jié)構(gòu)進行宏觀指導，保證黨員隊伍保持適度規(guī)模，黨員質(zhì)量不斷得到提高，黨員隊伍不斷得到優(yōu)化，確保發(fā)展黨員總量調(diào)控目標任務落實到位。閔屢螢馳鑷雋劍頌崗鳳測際塤飼顳譾。不斷加強在教職工中發(fā)展黨員工作。對政治素質(zhì)高、道德品行好、業(yè)務能力強的教師，要加大培養(yǎng)力度，及時把他們中的優(yōu)秀分子吸收入黨。要特別重視從高知識群體，尤其是青年教師中培養(yǎng)發(fā)展黨員。檁傷葦開閾燈傘饉諧糧茲繃頎濼額姍。進一步做好在學生中發(fā)展黨員工作，重點是進一步提高學生黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)。把發(fā)展學生黨員工作的著力點放在對入黨積極分子的培養(yǎng)教育上，真正做到從思想上入黨。鄭餼腸絆頎鎦鷓鮞嚶錳鉻廄說輞顏諉。三、具體目標在教職工中發(fā)展黨員，要努力使青年教師中黨員數(shù)量逐年提高，使高知識群體中黨員數(shù)量逐年提高。在研究生中發(fā)展黨員，要做好與本科階段的銜接工作，13年級發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的宏觀指導比例分別為5%、10%、5%。具體要求：到一年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的5%左右；到二年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的15%左右；到三年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)要控制在入學時非黨員人數(shù)的20%以內(nèi)。兩年制專業(yè)碩士研究生，2年級發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的宏觀指導比例分別為5%、8%。具體要求：到一年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的5%左右；到二年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)要控制在入學時非黨員人數(shù)的13%以內(nèi)。棄鈾縫遷馀氣鰷鸞覲廩脫轉(zhuǎn)畬圖顓壢。在本科生中發(fā)展黨員，要做好與高中階段的銜接工作, 加強對新生中入黨積極分子的培養(yǎng)教育和考察工作, 對培養(yǎng)考察滿一年、條件成熟的入黨積極分子可在一年級擇優(yōu)發(fā)展。14年級發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的宏觀指導比例分別為1%、6%、7%、2%。具體要求：到一年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的1%左右；到二年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的7%左右；到三年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的14%左右；到四年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)要控制在入學時非黨員人數(shù)的16%以內(nèi)。調(diào)誶續(xù)鷚髏鋮饅喪劉藪顯澮壚艙題誄。在?？粕邪l(fā)展黨員，三年制?？粕?3年級發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的宏觀指導比例分別為1%、5%、2%。具體要求：到一年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的1%左右；到二年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的6%左右；到三年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)要控制在入學時非黨員人數(shù)的8%以內(nèi)。兩年制專科生，2年級發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的宏觀指導比例分別為1%、4%。具體要求：到一年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)占到入學時非黨員人數(shù)的1%左右；到二年級末，發(fā)展的黨員人數(shù)要控制在入學時非黨員人數(shù)的5%以內(nèi)。厲聳紐楊鱔晉頇兗蓽驃鶚騅頇騎顆嘵。附屬民族學院內(nèi)地西藏高中班學生發(fā)展的黨員人數(shù)控制在畢業(yè)學生總數(shù)的3%左右；%左右。苧璦籮藶黃邏閂巹東澤達藥誣瀅穎訐。堅決杜絕盲目追求發(fā)展數(shù)量、比例而降低發(fā)展質(zhì)量的做法，堅決防止臨近畢業(yè)前突擊發(fā)展的做法。加強入黨積極分子隊伍建設，按照入黨積極分子數(shù)量應保持在年度發(fā)展指標2倍左右的比例，建立一支覆蓋面廣、數(shù)量充足、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。鴿攝禱鋅儀憚銼嚕緡贊綁塵瑤鄲頷厙。四、工作措施加強組織領(lǐng)導，落實工作責任，確保各項任務完成。建立基層黨委、黨總支、黨支部三者相互銜接的責任體系，將發(fā)展黨員工作列入重要議事日程，作為黨務公開、對黨組織評議、對黨務干部考核的重要內(nèi)容。黨委組織部要加強具體指導，明確目標任務，充實工作力量，推動各項工作取得實效。各級黨組織每學期要召開專題會議，研究發(fā)展黨員工作，制定切實可行的工作方案，不斷改進工作方法，加大工作力度，切實履行工作職責。各級黨組織負責人要深入支部、深入黨員、深入群眾調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)問題，指導工作。簞嗇癲剴凈趕鉤嬙鱷鳧徑鉍塊娛頻釁。明確發(fā)展黨員質(zhì)量標準，把培養(yǎng)教育貫穿于發(fā)展黨員全過程。各級黨組織要根據(jù)本單位特點和實際，從思想政治、能力素質(zhì)、道德品行、現(xiàn)實表現(xiàn)等方面研究制定發(fā)展黨員的具體標準。要及時了解掌握教職工思想狀況，從關(guān)心、幫助、支持入手，從思想上積極引導他們靠近黨組織。對于教職工中要求入黨的同志，要選擇黨性觀念強、業(yè)務水平高、有影響的黨員專家教授和黨員領(lǐng)導干部專門聯(lián)系培養(yǎng)，條件成熟的及時吸收入黨。對教職工的培養(yǎng)、考察、發(fā)展，既要履行程序，又要簡化手續(xù)；既要堅持標準，又要避免求全責備，要看思想主流，注重現(xiàn)實表現(xiàn)。發(fā)展學生黨員要堅持把政治標準作為首要標準，把綜合素質(zhì)作為發(fā)展學生黨員的重要考察內(nèi)容，防止把學習成績作為發(fā)展黨員的主要條件。從新生入學教育開始，有意識早啟發(fā)，早培養(yǎng)，幫助他們加深對黨的了解，引導他們積極向黨組織靠攏；要對入黨積極分子實行動態(tài)管理，通過組織學習、培訓、考核以及交任務、壓擔子等方式，促進積極分子的成長成熟。要加強對入黨申請人、入黨積極分子、預備黨員入黨動機和黨性修養(yǎng)的考核，把思想政治素質(zhì)和業(yè)務學習情況、日常表現(xiàn)和關(guān)鍵時刻的行為選擇、自我評價和群眾民主評議結(jié)合起來，確保發(fā)展黨員的質(zhì)量。頑鷙瑪濱廈峴轆庫糞糧驪癬韌螢頤剄。加強黨支部建設，增強黨支部做好發(fā)展黨員工作的責任感和使命感。要選準、配好黨支部書記，要加強支委會成員的崗位培訓，幫助他們熟悉掌握發(fā)展黨員工作的程序和要求，認真履行職責。要做好對入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，定期分析入黨積極分子的思想狀況和學習工作情況，提出具體要求和努力方向。要結(jié)合新形勢下學校發(fā)展黨員工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，把握規(guī)律，積極主動開展工作。要適應新形勢新任務要求，創(chuàng)新活動內(nèi)容方式，找準開展活動、提高實效的著力點，不斷增強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨支部在發(fā)展黨員工作中的主體作用。漬閫熾訣團諳賡戰(zhàn)餛錳貨齏詢鯪頦鎣。強化黨校職能，充分發(fā)揮黨校的陣地作用。認真落實積極分子入黨前短期集中培訓制度，按照學習理論、堅定信念、提高能力、增強黨性的辦學思路，加強校院兩級黨校職能建設，實行分類別、多形式、重實效的培訓形式。對入黨積極分子，開展黨的歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)、黨的基本理論和基本知識、黨的路線方針政策和形勢任務教育以及社會主義核心價值體系教育，堅持把時事政治教育與黨的知識教育、課堂教育與課外活動、理論學習與具體實踐等結(jié)合起來，積極創(chuàng)新培養(yǎng)模式，探索實行黨校培訓與履職盡責、社會實踐、志愿服務、談心談話等相結(jié)合的入黨積極分子培養(yǎng)制度，努力使培養(yǎng)對象具有堅定的理想信念和良好的道德品行。鐸輜澠頂嫻塊謂斕痹廩矯詼現(xiàn)獨潁儺。嚴格執(zhí)行各項制度，進一步完善發(fā)展黨員工作長效機制。認真落實學校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨委組織部門、學生工作部門、共青團組織和各級黨校協(xié)同配合，學?；鶎狱h組織具體實施的工作機制。各部門要圍繞學校的中心工作，相互溝通，密切配合，各司其職，齊抓共管，形成工作合力。各級黨組織要提高制度執(zhí)行力，健全工作機制，每學期要對發(fā)展黨員工作做出明確安排，嚴格規(guī)范發(fā)展黨員工作的程序，做到有培養(yǎng)計劃、有工作步驟、有發(fā)展進度、有質(zhì)量要求，增強發(fā)展黨員工作的透明度和影響力，擴大發(fā)展黨員工作中的民主，接受黨內(nèi)外群眾的監(jiān)督，切實把發(fā)展黨員工作落到實處。認真執(zhí)行發(fā)展黨員工作的各項制度，堅持團組織“推優(yōu)”制度，認真落實政治導師制、入黨積極分子的培養(yǎng)和短期集中培訓制度，堅持發(fā)展對象考察和審核制度，實行發(fā)展黨員票決制、公示制和責任追究制，推行預備黨員轉(zhuǎn)正答辯制，堅持每年兩次的組織工作聯(lián)查制度、入黨材料歸檔制度和輔導員任兼職組織員制度等，通過以上制度的完善和執(zhí)行，促進我校發(fā)展黨員工作科學化、規(guī)范化和制度化水平的不斷提高。搶觀淚婭師謳論櫚陣蘚塹挾圇鉞頜蕘。2013年9月30日第七部分：招生就業(yè)管理制度河北師范大學畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書管理辦法校學字[2009]6號畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書由教育部高校學生司制定，是明確畢業(yè)生、用人單位和畢業(yè)學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中各自權(quán)利和義務的書面表現(xiàn)形式，是高校畢業(yè)生與用人單位確立勞動關(guān)系的法律依據(jù)和標志，是辦理就業(yè)報到證的憑證。我校師范專業(yè)畢業(yè)生使用《河北省普通高校師范類畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，非師范專業(yè)本?？飘厴I(yè)生使用《全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，畢業(yè)研究生使用《全國畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》。為維護畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的嚴肅性，切實保證相關(guān)各方的利益，特制定本辦法。賊組櫻種愨單蝕渾潷騾雛閩霽巒頡們。第一章 協(xié)議書的發(fā)放第一條 畢業(yè)生的就業(yè)協(xié)議書由學院統(tǒng)一發(fā)放，協(xié)議書每套一式三份，學校、用人單位、畢業(yè)生各執(zhí)一份。學院在嚴格審查畢業(yè)生資格的基礎(chǔ)上，在協(xié)議書上填寫學院鑒定意見并加蓋公章，登記備案后發(fā)放給畢業(yè)生。圓漣檸賡搗蕷艫燁錘澤謳結(jié)誠釁頸腦。第二條 每份協(xié)議書都印有統(tǒng)一編號，協(xié)議書編號具有唯一性，只對應相應的一名畢業(yè)生。每名畢業(yè)生只有唯一一套屬于自己的就業(yè)協(xié)議書。蟄彎擼鯁棖佇緡癟槧贊瀅勁豬鸞頗龔。第三條 協(xié)議書一經(jīng)發(fā)放，請務必妥善保存，謹防丟失和損壞。一旦丟失或損壞，申領(lǐng)新協(xié)議書須按如下程序辦理：義淨擁捫毆脅紙窺鈑鳧剝贛噓癱領(lǐng)繳。（一）與輔導員和所在學院負責老師取得聯(lián)系，由學院出具協(xié)議書丟失或損壞的書面情況說明，學生本人向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心提交書面申請。綏驊懸縉澀鷂禍紳撻糧錛湯隨鐒預鶻。（二）如學生本人將協(xié)議書丟失，需在河北日報上掛失聲明作廢；如用人單位丟失，除須在河北日報上掛失聲明作廢外，還需由用人單位出具相應證明。饅鎖開鑰燜緒玨編軻錙薈馴譯態(tài)頏纜。（三）持由學院出具的協(xié)議書丟失或損壞的書面情況說明、申請書、刊登掛失聲明的報紙、用人單位證明等材料（均需原件，復印及傳真件無效），到畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心辦理申領(lǐng)手續(xù)，因損壞而申領(lǐng)者須將已損壞的協(xié)議書原件交回。獄質(zhì)嶇僅痺鮚潰脫幀開樣藶獅訝頌鳩。第四條 因協(xié)議書丟失而被他人冒用，造成違約或被用人單位追究違約責任等相關(guān)后果的，丟失者承擔全部責任。鍥莧娛殫穢籩殤蕢謬蘚龍孌囀齬頒給。第五條 騙取、偽造就業(yè)協(xié)議書，所造成的一切后果由畢業(yè)生個人承擔；情節(jié)嚴重的，學校將給予嚴肅處理。第二章 協(xié)議書的填寫第六條 協(xié)議書中各項內(nèi)容須如實填寫，“政治面貌”欄填寫畢業(yè)時的面貌；“培養(yǎng)方式”欄填寫統(tǒng)分；“應聘意見”欄必須由畢業(yè)生本人填寫，并在畢業(yè)生簽名處及協(xié)議書背面的誠信就業(yè)承諾書一欄簽名并簽署日期。雜磚墳雖紜飯曇覡墾騾釋鈁陸稈頎鰱。第七條 單位填寫各欄時須字跡工整、清晰，尤其是“聯(lián)系人”、“聯(lián)系電話”、“郵政編碼”、“檔案轉(zhuǎn)寄詳細地址”、“戶口遷移地址”欄要詳盡填寫，以便向用人單位寄發(fā)檔案和轉(zhuǎn)遷戶口。軾梔嗶鑊繃瘍懔諍訝澤緇瑤詐鍍顧纊。第八條 用人單位提出其他附加協(xié)議時，請在“備注”欄填寫，并須由單位簽字或蓋章、畢業(yè)生簽字。第九條