【正文】 交存給生活老師，待九月七日放假時帶回，從九月七日起，凡在校園內(nèi)見學(xué)生攜帶手機(jī)一律沒收。上課期間禁止學(xué)生在校園內(nèi)閑逛，禁止任何學(xué)生去宿舍、小賣部(時間上午6：30ll：20，下午l：305：40，晚上7：009：00)如有特殊情況必須經(jīng)班主任批準(zhǔn)。所有學(xué)生無病不得去醫(yī)務(wù)室，生病去醫(yī)務(wù)室必須憑班主任的證明。所有學(xué)生憑出入證出入，無證一律不準(zhǔn)離校，走讀生車輛一律放在地下車庫，且必須上鎖，不準(zhǔn)停放在校門外，否貝一旦丟失后果自負(fù)。新聞聯(lián)播期聞各班將電燈打開，所有學(xué)生將課桌上的東西整理干凈，認(rèn)真在教室內(nèi)收看，不得喧嘩，隨便走動，也不得補(bǔ)差。學(xué)生不得爬、坐在教學(xué)樓走廊，通道的大板上，不得爬圍墻出校園。否則發(fā)生意外，后果自負(fù)。去宿舍、食堂，所有學(xué)生都必須排隊，包括走讀生也必須以班為單位，整隊出校門。洋思中學(xué)學(xué)生考試規(guī)則 l、各科考試前同學(xué)們準(zhǔn)備好相關(guān)的文具。 考試預(yù)備鈴響后，各班調(diào)出的同學(xué)在教室門口整隊，由一名班干部帶隊前往考場，不得擅自調(diào)出或與其他同學(xué)調(diào)換。 進(jìn)入考場后，服從監(jiān)考老師安排座位，不得頂撞監(jiān)考老師。 發(fā)卷鈴響后，同學(xué)們拿到試卷，檢查試卷的頁數(shù)全了沒有，卷面內(nèi)容有無空缺漏印，若發(fā)現(xiàn)上述現(xiàn)象舉手向監(jiān)考老師請求調(diào)換試卷，若無上述現(xiàn)象，則在試卷相應(yīng)的位置寫好姓名、班級、考試號。如果本場考試有答題卡，同學(xué)們還必須把答題卡上的姓名、準(zhǔn)考證號、填好，不能出現(xiàn)卡號只填不涂得現(xiàn)象，否則答題卡成績按零分計算。姓名、班級、考試號填寫好后，可瀏覽試卷，但不得答題。 開考鈴響后，同學(xué)們開始答題，要求書寫工整，字跡清楚，畫圖清晰、規(guī)范，保持卷面整潔。 考試過程中，嚴(yán)守考場紀(jì)律。不得講話、交頭接耳，沒有特殊情況不得中途離開考場。嚴(yán)禁舞弊，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)成績作零分計算，并視情節(jié)給予相應(yīng)的處分。 考試結(jié)束鈴晌后，所有同學(xué)必須停止答卷，安靜地坐在位上，等監(jiān)考老師收齊試卷后方可離開考場。 考試期問，調(diào)出的同學(xué)要愛護(hù)考場的公物，對破壞公物、在公物上亂涂亂畫的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。2007年8月24日教師請假制度根據(jù)教育局《關(guān)于加強(qiáng)教師隊伍管理的若干規(guī)定》中的教職工請假制度，教職工必須堅守工作崗位，因事、病等原因不能正常工作的，可以請假，但必須覆行請假手續(xù)，手續(xù)完備后方可離開工作崗位。為進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊伍管理，使教師請假做到規(guī)范化、制度化、程序化，特制定本制度。一、請假時限事假 （1)、婚假七天。符合晚婚條件的教師（男25周歲，女23周歲）可以適當(dāng)延長至半月。（2）、教職工直系親屬，喪假七天。（3）、其他特殊原因請假，一學(xué)期最多不超過10天。（4)、婚、喪假期問的工資照發(fā)，除此以外經(jīng)嚴(yán)格審查的其它事假，中心?？筛鶕?jù)具體情況確定工資待遇。教職工請病假，必須出具縣級以上醫(yī)院證明，否則不予準(zhǔn)許。（1）、每學(xué)期病假累計在一個月以內(nèi)的工資照發(fā)，病假累計超過一個月的，從超假之日起，扣除年終一個月的獎金。（2）、如系醫(yī)院確診為癌癥、精神病等重大疾病的患者（均憑醫(yī)院證明），工資待遇可作特殊對待。（3）、教職工在病休期間，必須專心治病、養(yǎng)病，不得從事以獲取利潤和報酬為目的的第二職業(yè)。每月必須定期向單位匯報疾病治療情況，凡有借治病休養(yǎng)為名從事第二職業(yè)者，可按曠工的有關(guān)規(guī)定處理。產(chǎn)假（1）、符合計劃生育政策者，女職工產(chǎn)假一般為90天，符臺晚婚規(guī)定的(己婚女24周身歲生育第一胎者)，產(chǎn)假為120天，產(chǎn)假期間，采取了節(jié)育措施、并領(lǐng)取獨(dú)生子女證的，產(chǎn)假為180天。超計劃生育者，不享受產(chǎn)假，休息期間停發(fā)工資。(2)、違反國家計劃生育政策或不假自假者，一律按曠工的有關(guān)規(guī)定論處。除正常的事、病、產(chǎn)、婚、喪等假之外，凡超過假期或非正常請假者，每學(xué)期假期累計計算，1個月以內(nèi)每天按本人日工資的50％扣除，一個月以上按每天本人日工資的70％扣除，學(xué)?？鄢埣俳處煿べY，應(yīng)按日計算，當(dāng)月扣除。二、審批權(quán)限教師請假三天以內(nèi)由小學(xué)校長審批；三天以上半月以內(nèi)由中心校長審批；半月以上由本人申請單位負(fù)責(zé)人簽字后，報局分管領(lǐng)導(dǎo)審批。三、請假必須寫請假條，先經(jīng)本校校長簽字后到中心校審批登記，方可離崗。凡不履行請假、銷假手續(xù)，隨意離崗或既無正當(dāng)理由，又不辦理請假銷假手續(xù)的，一律按曠工處理。曠工期間扣發(fā)日均工資，連續(xù)曠工十五天或一年內(nèi)累計曠工超過一個月的，除扣發(fā)工資外，本年度不予考核，三年不得評模，評優(yōu)，晉升職稱。以上條模，評優(yōu)，晉升職稱。款，望各學(xué)校嚴(yán)格遵照執(zhí)行。此制度從即日起執(zhí)行，以前規(guī)定和本制度不符的以本制度為準(zhǔn)。洋思中學(xué)優(yōu)秀教師評選細(xì)則 一、組織領(lǐng)導(dǎo)： 在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下，成立優(yōu)秀教師評審小組。 二、評選對象： 本學(xué)年度在教學(xué)第一線的教師(包括行管干部)。 三、評選時間： 一學(xué)年評選一次(第二學(xué)期結(jié)束)。 四、譯選比例： 各分校按教師總?cè)藬?shù)的10％進(jìn)行評選(音、體、美、電教為一組，學(xué)校行管干部為一組)。 五、評選條件： 熱愛教育事業(yè)，熱愛洋思，教育思想端正。 為人師表，嚴(yán)格執(zhí)行教師職業(yè)道德規(guī)范，每月師德考核津貼為最高。 刻苦學(xué)習(xí)，勤于思考，教學(xué)上有創(chuàng)薪精神，在市級以上刊物上發(fā)表教育論文，每學(xué)期不少于一篇。 嚴(yán)格執(zhí)行課內(nèi)規(guī)則，按質(zhì)按量出色完成課堂教學(xué)任務(wù)，學(xué)生滿意率為100%。 教學(xué)質(zhì)量顯著，月月清驗收，期中、期末考試所教學(xué)科成績名列前茅。 幫助差生，關(guān)心困難生，在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生方面有明顯成效有典型事跡。 積極參加教科研活動，承擔(dān)對外開課任務(wù)。 有下列情況之一者，不得申報評優(yōu)： ①不服從分工與領(lǐng)導(dǎo)頂撞者； ②病、事假超過一個月者； ③體罰或變相體罰學(xué)生者； ④教學(xué)工作失職，造成教學(xué)質(zhì)量倒數(shù)者。 六、譯選辦法： 對照條件，個人申報（填寫申報表）； 分校初評：將候選人名單上報學(xué)校評審小組(候選人必須寫好1500字事跡材料； 評審小組結(jié)合候選人平時的師德津貼以及教學(xué)實績，確定優(yōu)秀教師人選； 報校長室審批、公示。 七、表彰獎勵： 教師節(jié)大會向獲獎教師頒發(fā)優(yōu)秀教師榮譽(yù)證書； 優(yōu)秀教師獎金500元； 優(yōu)秀教師在考評、晉升中優(yōu)先； 連續(xù)三年被評為詵秀教師，學(xué)校授予amp。8220。洋思中學(xué)名教師稱號amp。8221。，每月享受名教師津貼300元。洋思中學(xué)班主任例會制度 一、每周星期四晚上7：00一7：30，學(xué)校召開班歡迎您的光臨，！希望您提出您寶貴的意見，你的意見是我進(jìn)步的動力。贈語； 如果我們做與不做都會有人笑，如果做不好與做得好還會有人笑，那么我們索性就做得更好，來給人笑吧！ 現(xiàn)在你不玩命的學(xué)，以后命玩你。我不知道年少輕狂，我只知道勝者為王。不要做金錢、權(quán)利的奴隸；應(yīng)學(xué)會做“金錢、權(quán)利”的主人。什么時候離光明最近？那就是你覺得黑暗太黑的時候。最值得欣賞的風(fēng)景，是自己奮斗的足跡。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。 參考