【導(dǎo)讀】2020年，＊＊信用社在銀監(jiān)局、人行、縣聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下，萬元，完成年度任務(wù)的%。年末存貸比例為%。款萬元，比年初萬元，占比%；呆賬貸款萬元，比年初凈下降萬元；不良貸款率%，比年初下降個百分點。其中，次級貸款萬元，占比%；可疑貸款萬元，今年以來，累計代理代收代付業(yè)務(wù)筆，發(fā)行蜀信卡張，年末。成年度計劃的%。業(yè)文化健康向上；黨風(fēng)社風(fēng)端正廉潔；員工素質(zhì)進(jìn)一步提高。2020年，＊＊社各項業(yè)務(wù)發(fā)展實現(xiàn)了快速增長。＊＊信用社全體干部員工面前的一大挑戰(zhàn)。年初“兩節(jié)”期間，社改變以。今年，我社精心組織開展宣傳工作，通過散發(fā)。今年，我社充分調(diào)動員。我社高度重視貸款新政策的執(zhí)行，將。規(guī)定辦理貸款業(yè)務(wù)，加強貸款管理，進(jìn)一步提高資產(chǎn)質(zhì)量。地防范和化解潛在的信貸風(fēng)險。實際情況，并將今年不良貸款清收任務(wù)一一分解到信貸員頭上。2020年12月底共收回不良貸款筆，金額萬元，利息元。（一）多措并舉，加大清收力度。

　　

【正文】 ，使全社的財務(wù)、帳務(wù)管理逐步趨于科學(xué)化、規(guī)范化，通過改進(jìn)經(jīng)營管理，改善經(jīng)營狀況，經(jīng)營成果明顯好于上年。 （一）建立健全會計檢查、會計輔導(dǎo)制度。每月開展財 務(wù)、帳務(wù)檢查，定期或不定期檢查輔導(dǎo)各分社的會計工作，實行邊檢查、邊輔導(dǎo)、邊整改、邊提高的辦法，提高各分社會計人員理解和執(zhí)行制度的主動性和積極性。 （二）加強財務(wù)管理，努力增收節(jié)支。一是組織信貸人員加大貸款利息清收力度，對歷年應(yīng)收未收利息和當(dāng)年應(yīng)收利息，做到應(yīng)收盡收，收息效果明顯好于往年，全年共收回貸款利息 萬元，表外應(yīng)收利息較去年同期下降 萬元。二是加強對費用開支管理，本著“勤儉節(jié)約 ”的原則開支費用，嚴(yán)格費用支出，杜絕不合理費用的支出，防止費用超支、亂支，使各項費用控制在縣聯(lián)社下達(dá)限額指 標(biāo)內(nèi)。三是加強對貨幣資金的管理，要求各網(wǎng)點嚴(yán)格按照核定的現(xiàn)金庫存限額標(biāo)準(zhǔn)，及時繳存多余現(xiàn)金，減少庫存占用。 七、完善內(nèi)控機制，各項制度落實較好 今年以來，全社緊緊圍繞 “穩(wěn)健經(jīng)營，安全才能出效益 ”的指導(dǎo)思想，貫徹落實 “三防一保 ”的要求，嚴(yán)格按照防查并舉，標(biāo)本兼治，重在預(yù)防的方針，采取多種有效措施，加強保衛(wèi)稽查工作，堵塞漏洞，確保了信用社的健康發(fā)展。認(rèn)真落實安全保衛(wèi)責(zé)任制，層層簽訂了責(zé)任書，并交納保證金，與友鄰單位簽訂聯(lián)防協(xié)議，真正做到了齊抓共管，大大提高了整體防范能力。同時，加大 安全檢查監(jiān)督的頻率，信用社堅持定期對各分社網(wǎng)點進(jìn)行檢查，對存在的安全隱患和問題，及時進(jìn)行了整改和處理，有效預(yù)防和消除了隱患，確保了安全經(jīng)營無事故。不斷加強職工的防范意識教育，制定和完善防搶、防盜、防暴預(yù)案，多次組織應(yīng)急防暴及消防演練，讓每一位職工親身體會銀行營業(yè)期間可能遇到的各種暴力侵害行為，提高員工應(yīng)急防衛(wèi)和處置暴力犯罪能力。 八、加強內(nèi)部管理，黨風(fēng)社風(fēng)端正。 一是強化思想教育，統(tǒng)一員工思想。今年以來，我社嚴(yán)格按照縣聯(lián)社政治學(xué)習(xí)的要求，對全體員工進(jìn)行經(jīng)常性的思想政治教育。組織職 工學(xué)習(xí)黨和國家的各項金融政策法規(guī)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，提高職工的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任心、事業(yè)心，在極大程度上轉(zhuǎn)變了職工的思想觀念；同時，認(rèn)真做好員工談心談話活動和思想動態(tài)分析工作，引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀、金錢觀和享樂觀。 二是強化崗位技能培訓(xùn)，提高員工服務(wù)技能。對員工隊伍進(jìn)行全方位的教育，培養(yǎng)一支思想正派、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精湛的隊伍。一是鼓勵職工積極參加各種知識技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力使自己成為社會所需要的復(fù)合型人才，今年我社有多名員工參加了職稱資格、計算機等級、各大院校的自學(xué)考試、成人教 育考試；二是積極組織崗位培訓(xùn)，開展崗位技能輔導(dǎo)工作，采取 “幫帶 ”方式，進(jìn)行崗位指導(dǎo)。下半年，縣聯(lián)社組織了全縣信用社員工應(yīng)知應(yīng)會技能測試，我社認(rèn)真組織轄內(nèi)員工學(xué)習(xí)、掌握應(yīng)知應(yīng)會技能，對部分員工指定了專人輔導(dǎo)，以先進(jìn)帶后進(jìn)，達(dá)到事半功倍的效果，逐步提高員工隊伍素質(zhì)。 三是保持市級 “文明示范窗口 ”榮譽稱號，營造優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)氛圍。年初，我社制定了保持市級 “文明示范窗口 ”榮譽稱號的工作規(guī)劃，從工作紀(jì)律入手，建立良好工作秩序，加強服務(wù)環(huán)境建設(shè)，完善服務(wù)設(shè)施，制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范員工服務(wù)行為，加強對社會的公益 性金融服務(wù)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動的開展，倡導(dǎo)文明規(guī)范服務(wù)理念，營造文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)氛圍。 四是豐富集體文化活動，提高企業(yè)凝聚力。通過舉辦各種集體活動，形成良好的人際關(guān)系和愉悅的工作生活環(huán)境，充分調(diào)動了廣大干部職工學(xué)習(xí)的積極性和工作的創(chuàng)造性。 “三、八 ”國際婦女節(jié)組織員工出游活動，增進(jìn)了員工間的交流。為慶祝建國六十周年，我社認(rèn)真開展了征文組織、文藝節(jié)目排練，選送的征文《我為祖國獻(xiàn)上一首生日祝福歌》先后在《信息快報》、《＊＊信用合作》上發(fā)表，舞蹈《祖國你好》在全縣農(nóng)村信用社文藝匯演中獲得好評。 五是加強基層黨建工作，為信用社培育合格人才。在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我社不斷加強支部建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用；通過定期召開黨支部會議，教育黨員職工要以身作則，廉潔奉公，堅持自重、自省、自警、自勵，做一個清正廉潔的信合干部。今年我社有 名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，為支部增添了新的骨干。 存在主要問題 在總結(jié)成績的同時，我們清醒地看到我社工作中還存在一些特約生存和發(fā)展的問題，主要有以下幾個方面的問題：一是各項存款雖有大幅度增長，但職工人均存款量、市場占有量還較低 ，資金實力不夠雄厚；二是不良貸款仍居高不下，風(fēng)險加劇，導(dǎo)致效益偏下；三是員工素質(zhì)與經(jīng)濟發(fā)展、業(yè)務(wù)需要不協(xié)調(diào)，制約著業(yè)務(wù)發(fā)展。 2020 年工作打算 2020 年我社將以黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以改革發(fā)展為動力，以防范風(fēng)險為主線，以提高效益為中心，增加總量、優(yōu)化存量，降低成本，實現(xiàn)增盈。 一、多措并舉，力爭存款快速增長。存款是立社之本，效益之源。在 2020 年的工作中，一是要加大吸收存款力度；二是優(yōu)化辦公環(huán)境，提升社會形象；三是繼續(xù)做好全員攬儲工作，力爭存 款又快又穩(wěn)增長。 二、加強信貸管理，全面提高信貸管理水平。 2020 年，我社將進(jìn)一步加強信貸管理，把防范信貸風(fēng)險作為一項重要工作來抓，正確處理好加大信貸投放與防范金融風(fēng)險的關(guān)系，努力提高管理水平和資產(chǎn)運營質(zhì)量。貸款發(fā)放時嚴(yán)格把關(guān)，確保把有限的資金用在刀刃上。堵疏結(jié)合，加大風(fēng)險處置力度。進(jìn)一步提高貸款五級分類的質(zhì)量。全面開展非信貸資產(chǎn)風(fēng)險分類工作，真實反映非信貸資產(chǎn)形態(tài)。 三、提高職工整體素質(zhì)，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。我社將繼續(xù)貫徹 “以人為本 ”的科學(xué)理念，發(fā)現(xiàn)人才，用好人才，做到人盡其才。優(yōu)化 職工隊伍結(jié)構(gòu)，充分激發(fā)和調(diào)動廣大職工的工作積極性和創(chuàng)造性，進(jìn)一步提高職工素質(zhì)和農(nóng)村信用社服務(wù)水平。 四、加大黨風(fēng)廉政建設(shè)工作力度，防范案件發(fā)生。我們將進(jìn)一步加強內(nèi)控管理，狠抓制度落實。對工作不認(rèn)真、瞞報虛報、弄虛作假的人員進(jìn)行責(zé)任追究。深入進(jìn)行反腐倡廉教育，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。嚴(yán)防各類案件的發(fā)生，確保全年安全無事故。 總之，過去一年的工作，我們既取得了一定的成績，也存在著一定的差距和不足。新的一年里，＊＊信用社將結(jié)合實際認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大精神，深入領(lǐng)會實質(zhì) ，進(jìn)一步樹立信心，振奮精神，扎實工作，按照聯(lián)社的要求部署，全面完成全年各項任務(wù)目標(biāo)，努力開創(chuàng)＊＊信用社工作的新局面。 二 ○一 ○年一月一日