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2025-04-16 04:47本頁面
【正文】 天；事假累計 天，共計 天。 二、結論/意見：□符合晉級資格 □不符合晉級資格 □符合降級資格 □不符合降級資格簽名： 日期：分管副總審批□同意晉級 □不同意晉級 □同意降級 □不同意降級簽名： 日期：總經理審批□同意晉級 □不同意晉級 □同意降級 □不同意降級簽名： 日期： 附件25成都文旅天地吉祥大劇院有限公司崗位/薪資變動通知單姓名所在部門變動類別□ 崗位 □ 薪資變動前崗位變動后崗位變動前薪資變動后薪資變動生效日期年 月 日通知日期年 月 日成都文旅天地吉祥大劇院有限公司崗位/薪資變動通知單姓名所在部門變動類別□ 崗位 □ 薪資變動前崗位變動后崗位變動前薪資變動后薪資變動生效日期年 月 日通知日期年 月 日 附件26成都文旅天地吉祥大劇院有限公司員工升/降職評鑒表填表日期： 年 月 日姓 名所在部門學 歷現(xiàn)任崗位現(xiàn)等級擬升/降崗位擬升/降等級直接上級意見簽名： 日期：行政部審核一、資格評定：在本公司服務期限自 年 月 日起至今（ 年 月 日），共計 年 月；本年度績效考核成績?yōu)? 分；本年度受行政處分 次； 本年度病假累計 天；事假累計 天，共計 天。二、結論/意見：□符合升職資格 □不符合升職資格 □符合降職資格 □不符合降職資格簽名： 日期：分管副總意見□同意升職 □不同意升職 □同意降職 □不同意降職簽名： 日期：總經理意見□同意升職 □不同意升職 □同意降職 □不同意降職簽名： 日期： 附件27成都文旅天地吉祥大劇院有限公司離任員工工作交接單填表日期： 年 月 日姓 名所在部門離任崗位入職日期年 月 日離任日期 年 月 日工 作 交 接工作事項交接：交接人： 接交人： 監(jiān)督人： 日期： 緊急工作事項及進展情況交接：交接人： 接交人： 監(jiān)督人： 日期： 物品及資料交接：交接人： 接交人： 監(jiān)督人： 日期： 交接部門意見： 簽名： 日期：接交部門意見： 簽名： 日期：說明：如因交接人未完全交接工作事項或工作相關資料造成的損失由交接人承擔責任；不涉及風控稽核部工作交接時，由風控稽核部監(jiān)督工作交接，如涉及風控稽核部工作交接時，由行政部監(jiān)督工作交接；資料復印件必須全部交出，其中不涉及公司機密的資料可復印一套留存；不限篇幅，或另附頁。 附件28成都文旅天地吉祥大劇院有限公司員工崗位調整審批表填表日期： 年 月 日姓 名部 門現(xiàn)任崗位現(xiàn)等級調任崗位調任等級原部門經理意見簽名： 日期：調任部門經理意見簽名： 日期：行政部意見簽名： 日期：分管副總意見□ 同意崗位調整，自 年 月 日起生效?！?不同意崗位調整。簽名： 日期：總經理意見□ 同意崗位調整，自 年 月 日起生效?！?不同意崗位調整。簽名： 日期：附件29成都文旅天地吉祥大劇院有限公司員工外派通知單__________同志：您好！因工作開展的需要，現(xiàn)以（□借調（須附借調函）/□臨時派遣/□兼職）的形式將你派至__________________________公司___________崗位工作，外派時間為_______年____月____日至_______年____月____日。外派期間，薪酬福利標準按（□總公司薪酬福利標準發(fā)放，□子公司薪酬福利標準發(fā)放），另外增加______________________________________。外派期間績效考核采取總公司組織考核和總公司派員到子公司進行考評相結合的方式進行。特此通知。 成都文旅天地吉祥大劇院有限公司 年 月 日 附件30成都文旅天地吉祥大劇院有限公司實習鑒定表姓名實習崗位所在部門院校所學專業(yè)學歷實習時間實習總結部門意見行政部意見分管副總意見總經理意見附件31成都文旅天地
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