freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

東紅煤業(yè)材料消耗管理考核辦法2-資料下載頁(yè)

2025-04-14 13:43本頁(yè)面
  

【正文】 徹底、遺漏下的風(fēng)筒則按總價(jià)值的10%對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰。對(duì)開(kāi)、掘隊(duì)組材料使用、管理過(guò)程中的考核各開(kāi)、掘隊(duì)組要對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的管材、風(fēng)筒以及其它“一通三防”設(shè)施要使用好、管理好(包括備用管材和風(fēng)筒)。嚴(yán)禁損壞,否則將按損壞總價(jià)值的50%—80%進(jìn)行處罰;影響生產(chǎn)、造成安全隱患的由礦調(diào)度室和安監(jiān)處進(jìn)行索賠和追查處理。對(duì)綜采隊(duì)通風(fēng)、防塵設(shè)施使用管理及鋼塑復(fù)合管回收考核①.通風(fēng)、防塵設(shè)施使用管理:綜采隊(duì)對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的“一通三防”設(shè)施要正常使用和管理,如果發(fā)現(xiàn)損壞,按損壞總價(jià)值的50%—80%進(jìn)行處罰;影響生產(chǎn)、形成安全隱患的由礦調(diào)度室和安監(jiān)處進(jìn)行索賠和追查處理。②.鋼塑復(fù)合管的回收及復(fù)用:隨著工作面的推進(jìn),綜采隊(duì)要及時(shí)回收鋼塑復(fù)合管,運(yùn)送至兩順槽口上,碼放到不影響行人和運(yùn)輸?shù)牡攸c(diǎn),防塵隊(duì)運(yùn)送到使用地點(diǎn)復(fù)用,不論是綜采隊(duì)還是防塵隊(duì),在回收運(yùn)輸過(guò)程中,如造成鋼塑復(fù)合管彎曲、損壞均按鋼塑復(fù)合管價(jià)值的30—50%對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處罰,鋼塑復(fù)合管的復(fù)用率不得低于95%,否則按礦有關(guān)規(guī)定考核兌現(xiàn)。附件5:東紅煤業(yè)井下軌道管理考核辦法為了加強(qiáng)井下軌道的使用管理,控制費(fèi)用,降低成本,做到軌道充分回收和復(fù)用,減少軌道流失,服務(wù)好各采掘隊(duì)組。特制定《東紅煤業(yè)井下軌道使用管理辦法》。一、管理職責(zé)運(yùn)輸區(qū)負(fù)責(zé)軌道、扣件的領(lǐng)用審核及軌道、道岔、扣件的回收考核。運(yùn)輸區(qū)對(duì)軌道、道岔、扣件的領(lǐng)用、回收進(jìn)行記錄,定期對(duì)各隊(duì)組進(jìn)行檢查,準(zhǔn)確掌握各隊(duì)組軌道的使用情況,對(duì)丟失等無(wú)謂消耗進(jìn)行考核。運(yùn)搬隊(duì)負(fù)責(zé)全礦軌道、道岔的領(lǐng)用和發(fā)放;回收、復(fù)用情況的檢查驗(yàn)收;道岔、彎道的回收及彎道的平直和復(fù)用。綜采隊(duì)負(fù)責(zé)所采工作面兩巷的軌道回收。二、審批、領(lǐng)用每月運(yùn)搬隊(duì)根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃做出軌道領(lǐng)用計(jì)劃,經(jīng)運(yùn)輸區(qū)區(qū)長(zhǎng)及分管礦長(zhǎng)審批后,由企管科開(kāi)取限額。當(dāng)月的軌道領(lǐng)用計(jì)劃=當(dāng)月計(jì)劃進(jìn)尺 2當(dāng)月回采推進(jìn)米數(shù) 2+()上月超(虧)進(jìn)尺米數(shù) 2。各開(kāi)、掘隊(duì)組鋪設(shè)軌道,需領(lǐng)用鋼軌及扣件時(shí),必須填寫領(lǐng)用申請(qǐng)(或領(lǐng)料單),且詳細(xì)寫明使用地點(diǎn)及數(shù)量,本單位行政主管蓋章(或簽字),經(jīng)運(yùn)輸區(qū)按實(shí)際進(jìn)尺審核,按進(jìn)尺對(duì)應(yīng)簽發(fā)可領(lǐng)取軌道及扣件數(shù)量后,運(yùn)輸區(qū)登記入帳,由運(yùn)搬隊(duì)專職人員到后勤科設(shè)備庫(kù)進(jìn)行領(lǐng)取。 三、消耗管理開(kāi)掘隊(duì)組(1)、隊(duì)組當(dāng)月超領(lǐng)軌道及扣件在次月的計(jì)劃中減扣。(2)、各使用軌道的隊(duì)組,必須加強(qiáng)軌道及扣件的領(lǐng)用、運(yùn)輸、入井等環(huán)節(jié)的管理,防止軌道及扣件流失,如因流失,造成領(lǐng)用量與進(jìn)尺不對(duì)應(yīng),處罰后,方可不成?;厥崭骰厥哲壍?、道岔的隊(duì)組,必須有軌道、道岔的回收記錄,并且按指定地點(diǎn)如數(shù)交回。防止軌道、道岔流失,如有流失,經(jīng)查實(shí)后對(duì)其進(jìn)行處罰。四、復(fù)用軌道的復(fù)用綜采隊(duì)拆除的軌道必須回收運(yùn)輸至順槽口存放作為復(fù)用,并及時(shí)將回收的數(shù)量匯報(bào)運(yùn)輸區(qū),由運(yùn)輸區(qū)派專人進(jìn)行驗(yàn)收,安排復(fù)用。道岔、彎軌的復(fù)用拆除后的彎軌、道岔由運(yùn)搬隊(duì)負(fù)責(zé)運(yùn)送至指定地點(diǎn),且負(fù)責(zé)彎軌的平直工作,并及時(shí)匯報(bào)運(yùn)輸區(qū),由運(yùn)輸區(qū)核實(shí)后安排復(fù)用。 材料消耗考核開(kāi)掘隊(duì)組考核:如有軌道、扣件流失,經(jīng)查實(shí)后按流失軌道及扣件原價(jià)的100%進(jìn)行處罰。軌道流失量m=季度實(shí)際領(lǐng)用軌道總量m+運(yùn)輸區(qū)安排使用復(fù)用軌道m(xù)(季度掘進(jìn)總進(jìn)尺m軌道滯后工作面的距離m) 2隊(duì)組庫(kù)存量m扣件流失量(套)=季度領(lǐng)用扣件總量(套)季度鋪設(shè)軌道總數(shù)(根)隊(duì)組庫(kù)存量(套)實(shí)行季度考核?;夭申?duì)考核:如有軌道、道岔流失,經(jīng)查實(shí)后按流失軌道、道岔原價(jià)的100%進(jìn)行處罰。軌道流失量m=月回采推進(jìn)長(zhǎng)度m 4運(yùn)輸巷無(wú)軌長(zhǎng)度m 2月實(shí)際回收軌道數(shù)量m扣件的回收:要求扣件回收率不低于80%,否則,按原價(jià)扣罰。實(shí)行月考核。六、其它各隊(duì)軌道的鋪設(shè)必須按標(biāo)準(zhǔn)鋪設(shè),如因軌道不按標(biāo)準(zhǔn)鋪設(shè)或維護(hù)不足導(dǎo)致軌道質(zhì)量差,造成運(yùn)輸設(shè)備車時(shí)落道將軌道擠彎變形無(wú)法使用的,按報(bào)廢軌道原價(jià)的50%對(duì)施工隊(duì)組進(jìn)行處罰。如有野蠻作業(yè),強(qiáng)拉硬拽處理落道車輛造成軌道擠彎變形無(wú)法使用的,按報(bào)廢軌道原價(jià)的50%對(duì)施工隊(duì)組進(jìn)行處罰。附件6:井下皮帶使用考核辦法 為了延長(zhǎng)井下皮帶的使用期限,控制費(fèi)用,降低成本,充分地使用和復(fù)用好皮帶。使膠帶輸送機(jī)能高效地正常運(yùn)轉(zhuǎn),發(fā)揮其優(yōu)良的效能,確保各采掘隊(duì)組順利完成好生產(chǎn)任務(wù)。礦特制定《井下皮帶使用考核辦法》。 一、管理職責(zé) 運(yùn)輸區(qū)了解掌握井下各隊(duì)組皮帶使用狀況和各隊(duì)組補(bǔ)充、更換、復(fù)用皮帶的實(shí)際情況,不定期對(duì)各隊(duì)組使用皮帶狀況進(jìn)行檢查。每月不少于三次。保證生產(chǎn)正常運(yùn)行。 皮帶隊(duì)要對(duì)各隊(duì)組所領(lǐng)用皮帶進(jìn)行核實(shí),如使用隊(duì)組所領(lǐng)用皮帶無(wú)對(duì)應(yīng)安裝(更換),要及時(shí)匯報(bào)運(yùn)輸區(qū)。運(yùn)輸區(qū)將根據(jù)實(shí)際情況,作出相應(yīng)處罰。 各使用皮帶的隊(duì)組要加強(qiáng)平時(shí)對(duì)井下皮帶的維護(hù),杜絕皮帶跑偏現(xiàn)象的存在,嚴(yán)禁別勾木和危害皮帶的雜物。妥善保管好備用皮帶,充分地復(fù)用好皮帶。如皮帶確無(wú)使用價(jià)值,經(jīng)運(yùn)輸區(qū)驗(yàn)收后及時(shí)交回后勤科。 二、審批、領(lǐng)用 皮帶隊(duì)根據(jù)當(dāng)月生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,編制月度材料計(jì)劃,經(jīng)運(yùn)輸區(qū)及分管礦長(zhǎng)審批后,由企管科開(kāi)取限額,才可領(lǐng)取。 各隊(duì)組根據(jù)生產(chǎn)需要填報(bào)領(lǐng)料單,經(jīng)本隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、運(yùn)輸區(qū)長(zhǎng)審批后,皮帶隊(duì)領(lǐng)取發(fā)放。除按實(shí)際進(jìn)尺延長(zhǎng)外,各隊(duì)組需補(bǔ)充皮帶時(shí),要提前寫出書面申請(qǐng),經(jīng)運(yùn)輸區(qū)確認(rèn)后,方可發(fā)放。 皮帶輸送機(jī)安裝時(shí),隨機(jī)配備1000米皮帶,一次性安裝完好,交于使用隊(duì)組。如安裝長(zhǎng)度達(dá)不到500米時(shí),應(yīng)妥善保管好皮帶。作為延長(zhǎng)皮帶時(shí)的備用皮帶。 三、消耗管理 對(duì)于新安裝的膠帶輸送機(jī),應(yīng)嚴(yán)格地進(jìn)行調(diào)試,保證皮帶不跑偏后,方可運(yùn)行。如在調(diào)試階段中,造成皮帶損壞,將進(jìn)行相應(yīng)處罰。 如各隊(duì)組由于管理不善,造成皮帶的損壞,需補(bǔ)充皮帶時(shí),須經(jīng)運(yùn)輸區(qū)確診、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),做出處罰后,方可領(lǐng)用。 掘進(jìn)隊(duì)需要延長(zhǎng)皮帶時(shí),應(yīng)按實(shí)際進(jìn)尺對(duì)應(yīng)領(lǐng)取皮帶,超出部分,在下月減扣,每季度考核。如領(lǐng)用量與進(jìn)尺不對(duì)應(yīng),處罰后補(bǔ)充。 綜采工作面推進(jìn)1/2后,可按剩余長(zhǎng)度的20%補(bǔ)充。 掘進(jìn)工作面安裝二部皮帶時(shí),按頭部皮帶長(zhǎng)度的30%補(bǔ)充皮帶,頭部更換下的皮帶做為二部安裝時(shí)的復(fù)用。 四、回收、復(fù)用 為了確保皮帶復(fù)用率,各隊(duì)組拆除或縮下的皮帶必須按指定地點(diǎn)交回,作為復(fù)用。采掘隊(duì)組分別按推進(jìn)長(zhǎng)度和進(jìn)尺考核。 綜采隊(duì)按推進(jìn)長(zhǎng)度 2 80%計(jì)算復(fù)用帶長(zhǎng),按(推進(jìn)長(zhǎng)度 2 復(fù)用長(zhǎng)度) 80%計(jì)算回收率。實(shí)行當(dāng)月考核。如達(dá)不到規(guī)定系數(shù),將對(duì)分管隊(duì)長(zhǎng)做出相應(yīng)處罰。 綜采隊(duì)縮皮帶每次不能低于50米,對(duì)所縮皮帶不能擅自開(kāi)口割斷。縮下的皮帶應(yīng)運(yùn)至順槽口內(nèi),由掘進(jìn)隊(duì)拉走復(fù)用,可算做回采皮帶復(fù)用率。 掘進(jìn)隊(duì)移交工作面時(shí),皮帶應(yīng)達(dá)到80%的完好率,達(dá)到20%的回收率。如達(dá)不到規(guī)定系數(shù),將做出相應(yīng)處罰。 各隊(duì)組應(yīng)及時(shí)將廢舊皮帶出井,交回后勤科。 五、 消耗考核 皮帶輸送機(jī)安裝完畢,在調(diào)試階段中造成皮帶損壞,將按皮帶成本的100%處罰安裝隊(duì)組。 綜采隊(duì)實(shí)行當(dāng)月考核,回收率和復(fù)用率每降低一個(gè)百分點(diǎn),處罰分管隊(duì)長(zhǎng)100元。縮皮帶要選擇狀況最差的一段縮下。不可復(fù)用的按廢舊皮帶交庫(kù)處理,如未按規(guī)定縮皮帶,處罰分管隊(duì)長(zhǎng)500元,處罰隊(duì)組2000—3000元。 掘進(jìn)隊(duì)組移交工作面后考核。如達(dá)不到80%的完好率和20%的回收率,每降低一個(gè)百分點(diǎn),處罰分管隊(duì)長(zhǎng)100元。延長(zhǎng)皮帶時(shí),領(lǐng)取皮帶和實(shí)際安裝不相符,超出部分,按皮帶成本的100%從工資中扣罰,實(shí)行季度考核,傳遞企管科執(zhí)行。 固定皮帶的補(bǔ)充可按過(guò)煤量皮帶長(zhǎng)度 2%計(jì)算,超出部分,按皮帶成本的100%從當(dāng)月工資中扣除,傳遞企管科執(zhí)行。 各隊(duì)組如不能及時(shí)將無(wú)使用價(jià)值的廢舊皮帶交回后勤科,將按皮帶成本的30%從當(dāng)月工資中扣除,傳遞企管科執(zhí)行。 各隊(duì)組按規(guī)定補(bǔ)充皮帶時(shí),不足部分,由使用隊(duì)組提出申請(qǐng),按成本的100%扣款后,方可領(lǐng)取。 六、其它 各使用膠帶輸送機(jī)的隊(duì)組,要建立一套在本隊(duì)行之有效的,長(zhǎng)期管理制度及管理機(jī)制。健全完善各種規(guī)章制度并嚴(yán)格執(zhí)行,保證膠帶輸送機(jī)有一個(gè)良好運(yùn)行環(huán)境,確保煤炭生產(chǎn)正常運(yùn)行。 皮帶機(jī)清掃器要保證完好,不變形并保持一定的壓力,確保清煤效果。嚴(yán)禁用膠帶輸送機(jī)拉運(yùn)水煤和大塊煤矸,如發(fā)現(xiàn)大量水煤,皮帶司機(jī)應(yīng)立即停止匯報(bào)調(diào)度室,對(duì)概不負(fù)責(zé)任者,處罰500—1000元。嚴(yán)禁大于300 mm見(jiàn)方的矸石、煤塊上皮帶,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),對(duì)責(zé)任者處罰300元。矸石、煤塊每比規(guī)定粒徑增大100mm加罰100元。 對(duì)于錨桿、棚板等危害膠帶的雜物,各隊(duì)組要妥善管理,嚴(yán)禁與工作面的貨物一同拉出,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),有一次對(duì)隊(duì)組處罰1000元。皮帶應(yīng)杜絕跑偏現(xiàn)象的存在,有一處跑偏罰300—500元。底皮帶有一處磨H架,罰100元。機(jī)頭、機(jī)尾有一處磨機(jī)架,罰200元。有一處別勾木、錨桿及危害皮帶的雜物,(隊(duì)組落實(shí)責(zé)任人,罰個(gè)人500元)罰隊(duì)組1000元。45 /
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1