【導讀】說明,1、由于公司業(yè)務(wù)剛起步,團隊的建設(shè)也是一個漸進的過程,因此,沒有設(shè)立經(jīng)理級崗位。同時,讓課長有一個更大的發(fā)展空間。理貨員、發(fā)貨員,裝卸搬運工可以合成一個崗位,即倉管員崗位。營運戰(zhàn)略提出相關(guān)物流策略,實施策略性物流體系的規(guī)劃和實施。部門構(gòu)建供應(yīng)鏈管理框架,執(zhí)行公司的物流管理制度和物流流程。、網(wǎng)絡(luò)營銷中心、財務(wù)結(jié)算中心提供服務(wù)和支持。閱和決策提供依據(jù),供相關(guān)部門查詢并及時處理異常。制定和審核物料需求計劃,采購計劃、配送計劃.戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。,開發(fā)可替代的第三方物流公司。理,使公司具備核心競爭力。過程進行跟蹤,對處理結(jié)果進行檢查.組織協(xié)調(diào)本中心各部門按計劃進行運作,并不斷提高服務(wù)水平;、自我檢討、敢于承擔責任的能力。