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正文內(nèi)容

年綜合管理制度-資料下載頁

2025-04-13 11:27本頁面
  

【正文】 及槍頭未在消防箱內(nèi)一盤,而責(zé)任人區(qū)域人員不知情,對其處罰50元,如不在多盤。如丟失,按原價(jià)賠償,罰款100元/個(gè)。現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)煙頭,對崗位責(zé)任區(qū)內(nèi)責(zé)任人按50元/個(gè)進(jìn)行處罰?,F(xiàn)場吸煙,發(fā)現(xiàn)一次對責(zé)任人處罰100元,主控室內(nèi)吸煙如值班長在場連同處罰50元。在打掃崗位衛(wèi)生時(shí),在各衛(wèi)生區(qū)域死角不得有積料堆積(在檢查現(xiàn)場衛(wèi)生時(shí)作為重點(diǎn)),如車間檢查衛(wèi)生時(shí)發(fā)現(xiàn)有以上現(xiàn)象對崗位責(zé)任人按30元/處進(jìn)行處罰。微機(jī)操作臺(tái)上不得擺放除操作記錄、電話、對講機(jī)之外的物品,同時(shí)操作記錄、電話、對講機(jī)需進(jìn)行定置擺放,水杯不允許放在操作臺(tái)上,違者處罰20元/件。1每天夜班統(tǒng)計(jì)匯報(bào)的現(xiàn)場照明,車間領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行巡檢,如發(fā)現(xiàn)一盞不亮(不是線路問題造成),按每盞5元對白班崗位責(zé)任人進(jìn)行處罰。1各操作室內(nèi)的墻壁上嚴(yán)禁掛衣物、食品袋等有礙觀瞻之物,違者對責(zé)任人處罰20元/件。1各崗位必須按定置管理圖進(jìn)行崗位辦公器具的擺放,違者每次對責(zé)任人處罰20元/件。1各崗位必須愛護(hù)崗位工器具、辦公家器具以及構(gòu)建筑物,如有損壞按價(jià)進(jìn)行賠償,以上器具損壞后未在交接班記錄上注明使車間無法查找責(zé)任人,由該崗位所有人員共同賠償。(對講機(jī)(使用周期2年)、比重計(jì)(使用周期1個(gè)月)配備后,責(zé)任人必須認(rèn)真管理,如有損壞造價(jià)賠償并要求一周內(nèi)到位),否則處罰20元。1未定置擺放的工器具以及現(xiàn)場未歸順整理好的雜物,對崗位責(zé)任人每件次處罰20元。1各崗位的消防栓、消防帶不允許用于沖洗地面等其他用途,如確需使用必須得到車間領(lǐng)導(dǎo)同意(用于滅火除外),否則對責(zé)任人處罰50元/次。1值班長必須認(rèn)真搞好班前安全確認(rèn),并做好確認(rèn)工作。停機(jī)清理和計(jì)劃停機(jī)檢修,必須落實(shí)相應(yīng)的《安全作業(yè)票》,清理和檢修的部位必須切斷電源并掛安全警示牌,要指定相應(yīng)的監(jiān)護(hù)人和安全負(fù)責(zé)人,凡未按要求執(zhí)行的對負(fù)責(zé)人罰款100元。掛檢修牌的設(shè)備禁止啟動(dòng),違者罰款500元。扣班組考核分1分。1不能在工作場所隨意大小便。如沒查到責(zé)任人對本崗位當(dāng)班人員處罰50元。1洗眼器蓋子必須蓋好,附屬設(shè)施必須保持完好,有損壞或隱患20元/處。各類庫房地面必須保持干凈,物品必須擺放整齊,按油類規(guī)定擺放,油桶表面無積油,油桶蓋蓋子必須蓋好,否則每項(xiàng)對責(zé)任人處罰20元。2嚴(yán)禁用油擦設(shè)備,否則按每臺(tái)50元進(jìn)行處罰。2主控室外窗臺(tái)上或設(shè)備本體上不能放任何東西,否則按20元進(jìn)行處罰。2查處的以上各項(xiàng)項(xiàng)目,值班長同時(shí)連帶減半處罰。第十三章 設(shè)備包機(jī)管理制度為確保裝置的長周期、連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行,以達(dá)到穩(wěn)產(chǎn)、高產(chǎn)的目的,特針對包機(jī)人制定包機(jī)獎(jiǎng)懲考核制度。日常要求每臺(tái)設(shè)備保持潤滑良好,設(shè)備見本色。每月車間對包機(jī)設(shè)備進(jìn)行不定期的檢查考核,滿分為100分,月底統(tǒng)計(jì)評比,依照考核分評比出最前、最后一、二、三名各一個(gè)(若考核分值相同的不限人數(shù)),排名最前的分別獎(jiǎng)勵(lì)400元、300元200元,排名最后的分別處罰200元、150元、100元。車間管理人員包機(jī)不參與評比。設(shè)備潤滑保養(yǎng)(1)、因潤滑不良導(dǎo)致設(shè)備事故,每次扣包機(jī)人20分;(2)、鋰基脂類設(shè)備潤滑油缺油、軸承壓蓋打開出現(xiàn)油脂固化的,每次扣15分;(3)、機(jī)械油類設(shè)備:軸承箱油位低于視鏡三分之一的,檢查時(shí)剛好為包機(jī)人當(dāng)班的,每次扣10分;包機(jī)人不當(dāng)班,在崗人員負(fù)責(zé)加油,未按要求加補(bǔ)潤滑油脂的,扣在崗人員包機(jī)5分/臺(tái)。(4)、排油口放出的機(jī)械油呈明顯發(fā)黑、乳白色變質(zhì)的,每次扣包機(jī)人10分;包機(jī)人不當(dāng)班,扣崗位人員包機(jī)5分/臺(tái)。(5)、托輥不轉(zhuǎn),恰為包機(jī)人當(dāng)班的,每次扣包機(jī)人5分/個(gè);包機(jī)人不當(dāng)班,扣崗位人員包機(jī)2分/個(gè)。(6)、潤滑臺(tái)賬填寫不及時(shí),扣責(zé)任人5分/次,不填寫10分/次。設(shè)備衛(wèi)生(1)、電機(jī)散熱槽明顯積灰積料的,每次扣包機(jī)人8分;當(dāng)班造成的未清理干凈,包機(jī)人提出的扣當(dāng)班人員4分/臺(tái)。(2)、設(shè)備本體明顯積灰、積料、油污的,每次扣包機(jī)人5分;(3)、設(shè)備基礎(chǔ)積灰、積料、積油的,每次扣包機(jī)人3分;四、設(shè)備因潤滑、衛(wèi)生處理不到位被職能部門檢查曝光下處理通過報(bào)的,每次對包機(jī)人扣15分,未曝光要求整改的,每次對包機(jī)人扣5分。第十四章 臥螺機(jī)潤滑保養(yǎng)及清洗清理管理規(guī)定為確保裝置的長周期、連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行,以達(dá)到穩(wěn)產(chǎn)、高產(chǎn)的目的,特制定車間重點(diǎn)關(guān)鍵設(shè)備——臥螺機(jī)的維護(hù)保養(yǎng)、清理清洗管理措施及制度。 臥螺臥螺機(jī)的潤滑保養(yǎng):原則上內(nèi)軸承為每輪班中班包機(jī)人負(fù)責(zé)停機(jī)加油,加油量以排油孔出油為可;外軸承加油為每班崗位人員加注,遇到故障停機(jī)或檢修該設(shè)備時(shí),內(nèi)外軸承的潤滑油均為當(dāng)班崗位人員完成,同時(shí)需做好潤滑記錄,否則按車間制度追究責(zé)任。 機(jī)排渣口的沖洗水至少每小時(shí)1次,在沖洗水閥門基本全開的情況下,沖洗時(shí)間約為10秒鐘,否則按20元/次處罰責(zé)任人,若造成排渣口堵塞,臥螺機(jī)抱死停機(jī)的,處罰當(dāng)班崗位人員100元/次,值班長及主操連帶處罰50元/次。 臥螺機(jī)及管線使用循環(huán)水清洗周期為每3天1次,時(shí)間安排在白班清洗,每次持續(xù)清洗時(shí)間需達(dá)到1小時(shí)以上,否則按50元/次處罰崗位人員,主操及值班長連帶處罰30元/次。 臥螺機(jī)開蓋檢查為每輪班中班停機(jī)加油時(shí)進(jìn)行,開蓋后,需檢查清理排渣口、排液口以及內(nèi)部積料,若因檢查清理確認(rèn)不到位,造成本班或本班后的3個(gè)開機(jī)班組臥螺機(jī)積料抱死停機(jī)的,將對檢查清理的當(dāng)班崗位人員處罰100元/次,值班長處罰100元/次,主操連帶處罰50元/次。備注:以上制度如有不足之處或與上級制度有沖突時(shí),參照部級或公司級制度執(zhí)行。附:班組基礎(chǔ)臺(tái)帳考核細(xì)則考核項(xiàng)目考核內(nèi)容及要求標(biāo)準(zhǔn)分扣分原因及扣分標(biāo)準(zhǔn)周一活動(dòng)堅(jiān)持每月有四次活動(dòng)記錄,記錄必須詳細(xì),活動(dòng)必須及時(shí)開展,活動(dòng)內(nèi)容要全面、充實(shí),記錄必須仿宋化,不得有錯(cuò)別字及涂改,活動(dòng)效果良好,起到總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,抓好安全工作的作用。20活動(dòng)少一次扣5分,記錄不詳細(xì),缺一項(xiàng)內(nèi)容扣2分,內(nèi)容不充實(shí)扣4分,錯(cuò)別字一個(gè)扣1分,下周安全工作未安排扣5分,字體未仿宋化扣2分。安全確認(rèn)按時(shí)填寫,字體仿宋化,班前安全提示要有針對性,班中巡檢必須結(jié)合規(guī)定要求,班后總結(jié)必須全面簡潔,簽名必須隨手體。20未按時(shí)填寫扣2分,提示不具針對性扣1分,班中巡檢記錄不符合要求扣1分,未仿宋化扣1分,簽名仿宋化扣1分,涂改一處扣1分崗位記錄每班必須按時(shí)填寫,字體仿宋化,不得涂改,數(shù)據(jù)必須真實(shí)、準(zhǔn)確,記錄紙不得卷邊、弄臟,簽名不得用仿宋體。20未按時(shí)填寫扣2分,涂改一處扣1分,字體未仿宋化扣1分,記錄紙卷邊一頁扣1分,弄臟扣1分,數(shù)據(jù)不真實(shí)扣4分,簽名仿宋化扣1分。交接班記錄記錄必須真實(shí),字體仿宋化,不得涂改、卷邊、缺頁,要保持整潔,記錄必須按要求的內(nèi)容。20未按時(shí)填寫扣4分,未仿宋化扣1分,涂改、卷邊、不整潔扣1分,缺頁扣2分,接班后未簽名扣1分,交班人未簽名扣1分,簽名仿宋化扣1分。班組建設(shè)上墻的內(nèi)容必須及時(shí),學(xué)習(xí)與交流每月必須有兩篇。20考勤未按時(shí)上墻一次扣1分,班組核算當(dāng)班未及時(shí)上墻一次扣1分,學(xué)習(xí)與交流少篇扣3分?,F(xiàn)場安全文明生產(chǎn)考核細(xì)則類別序號(hào)考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分扣分標(biāo)準(zhǔn)1人的因素1上崗必須持安全作業(yè)證和崗位操作證,護(hù)品必須按規(guī)定穿戴整齊30,兩證全無扣1分/人,并視為違章作業(yè),2作業(yè)現(xiàn)場禁止追逐打鬧,亂放物品,亂涂亂畫。追逐打鬧扣1分/人,3嚴(yán)禁酒后上崗酒后上崗扣2分/人,并視為違章作業(yè)4嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,杜絕違章指揮和違章作業(yè),嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律,違章作業(yè)扣3分/次,違章指揮扣5分/次,輕傷以下事故扣5分/次,輕傷以上事故扣10分,重傷扣20分5清理作業(yè)前必須先落實(shí)好清理安全措施無安全措施扣2分/次,措施不完善扣1分/次6必須精心操作,嚴(yán)禁串崗、脫崗、睡崗和干與工作無關(guān)的事被車間查處的扣1分/次,被職能部門查處的扣4分/次7嚴(yán)格執(zhí)行隱患整改“三定、四不準(zhǔn)”的規(guī)定進(jìn)行整改工作。能自行整改的隱患而未整改的扣4分/次8生產(chǎn)現(xiàn)場禁止吸煙吸煙扣2分/人次2物的因素1工器具定置擺放,干凈完好30未定置擺放扣1分/處,2消防設(shè)施完好、清潔有損壞扣5分/件,不干凈扣0..5分/件3廢舊物資必須定置、定位、安全、整齊擺放未定置擺放扣1分,4安全護(hù)罩必須完好齊全,不得閑置,損壞的要及時(shí)恢復(fù)不齊全扣1分/處,有閑置扣0..5分/處5各崗位的安全警示牌必須完好清潔不干凈、6作業(yè)間物品必須擺放整齊3環(huán)保因素1地面無積水、積渣、積灰、雜物、煙頭等,過道樓梯必須保持干凈整潔40地面有積水、積灰、積渣、有煙頭扣1分/個(gè)2作業(yè)間地面無雜物、積灰、煙頭,桌子上不得亂放物品,室內(nèi)無蜘蛛網(wǎng)有雜物、,3各裝置平臺(tái)必須干凈,做到無積水、積灰,無雜物有積灰、積水、雜物扣0..5分/處4墻壁必須保持干凈,嚴(yán)禁亂涂、亂畫現(xiàn)象亂涂、5作業(yè)間門窗必須保持干凈6儀表盤、柜、控制柜、操作臺(tái)必須保持清潔光亮,無亂貼亂畫現(xiàn)象,亂貼、7作業(yè)現(xiàn)場照明必須良好,燈泡必須及時(shí)自行更換8設(shè)備無積灰,做到見本色,基礎(chǔ)無油污,9水溝必須暢通,無雜物,無責(zé)任性跑、冒、滴、漏現(xiàn)象堵塞扣1分/處,跑、冒、滴、4設(shè)備潤滑1各設(shè)備必須隨時(shí)處于良好的潤滑狀況。潤滑狀況不好扣1分/臺(tái)2設(shè)備潤滑的油脂必須符合規(guī)定。潤滑油脂不符合規(guī)定扣1分/臺(tái)3設(shè)備潤滑油必須定量加注,不得出現(xiàn)過多或過少的現(xiàn)象。4嚴(yán)禁出現(xiàn)因缺油而造成的設(shè)備事故。因缺油造成設(shè)備事故扣10分/次5按時(shí)對設(shè)備進(jìn)行潤滑保養(yǎng)。未按時(shí)對設(shè)備進(jìn)行潤滑保養(yǎng)扣1分/臺(tái)閥門絲桿必須潤滑良好5設(shè)備衛(wèi)生1電機(jī)散熱槽內(nèi)不得有積灰2設(shè)備基礎(chǔ)不得有油污 班組考核明細(xì)序號(hào)考核結(jié)果扣分原因加、扣 分合計(jì)(分)折算后得分備注1管理基礎(chǔ)工作(10分)  10 2安全(20分)  20 3環(huán)保(10分)  10 4能源(10分) 10 5工藝(10分)  10 6設(shè)備(10分) 10 7質(zhì)量(10分)  10 8產(chǎn)量(20分) 20 9考核根據(jù)   10考核分  100 50 / 50
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