【正文】 環(huán)節(jié)。安全操作規(guī)程初稿編好后，由總工程師組織有關(guān)部門(mén)及人員進(jìn)行會(huì)審，并根據(jù)各部門(mén)人員提出的問(wèn)題進(jìn)行修改補(bǔ)充完善。安全操作規(guī)程完稿打印后，施工單位負(fù)責(zé)人要組織操作人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，熟悉后才能進(jìn)行操作。員工上崗前必須認(rèn)真學(xué)習(xí)三大規(guī)程，并且經(jīng)考試合格后，方可上崗作業(yè)。定時(shí)向作業(yè)人員貫徹操作規(guī)程，明確各工程崗位對(duì)操作人員的基本要求，操作程序的標(biāo)準(zhǔn)，明確違反操作程序和標(biāo)準(zhǔn)的可能導(dǎo)致的危險(xiǎn)和危害。日常工作中要敦促和檢查作業(yè)人員按操作規(guī)程辦事。新工人必須接受操作規(guī)程培訓(xùn)，并熟練操作規(guī)程內(nèi)容和技能。并進(jìn)行考試，考試合格后方可上崗作業(yè)。井下各個(gè)施工地區(qū)必須制定安全生產(chǎn)作業(yè)規(guī)程，無(wú)措施或規(guī)程不得施工。強(qiáng)化對(duì)各崗位、各工種人員操作行為的監(jiān)督考核，形成閉環(huán)式的長(zhǎng)效管理機(jī)制，進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)各類(lèi)人員監(jiān)督考核責(zé)任制，確保職工規(guī)范操作。特殊工種及各崗位從業(yè)人員必須做到持證上崗，并且熟知本崗位操作標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)抽查應(yīng)知應(yīng)會(huì)差或違反操作標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)者，責(zé)令其下崗培訓(xùn)，并按規(guī)定予以處罰，培訓(xùn)合格后方可上崗作業(yè)。經(jīng)二次培訓(xùn)上崗仍存在不按操作標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)程操作的，要調(diào)整該工作崗位。  隨著生產(chǎn)技術(shù)水平的不斷增強(qiáng)，增加操作規(guī)程的實(shí)用性，應(yīng)通過(guò)審批后，對(duì)操作規(guī)程進(jìn)行修改、補(bǔ)充、完善操作規(guī)程。對(duì)不合理的部分刪減，對(duì)日常中的新工藝、新技術(shù)要認(rèn)真研究后，補(bǔ)充至操作規(guī)程中。安檢科對(duì)各安全操作規(guī)程在工作中實(shí)際應(yīng)用情況進(jìn)行跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)有不合理的及時(shí)責(zé)令主管部門(mén)進(jìn)行修改完善。1違反操作規(guī)程按“三違”進(jìn)行處理。違反操作規(guī)程而發(fā)生事故時(shí)，必須按“四不放過(guò)”原則（原因不查明不放過(guò)；責(zé)任查不清不放過(guò)；沒(méi)有防范措施不放過(guò)；沒(méi)有接受教訓(xùn)不放過(guò)）開(kāi)好事故分析會(huì)，提出事故書(shū)面報(bào)告。十六、安全責(zé)任追究制度為了嚴(yán)格落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)責(zé)任制和員工安全責(zé)任制，有效防止重特大事故的發(fā)生，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和公司有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定，對(duì)安全生產(chǎn)事故從嚴(yán)從快進(jìn)行責(zé)任追究，確保安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究的時(shí)效性，結(jié)合本礦實(shí)際，制定本制度。一、本制度適用于發(fā)生工亡事故和一級(jí)非傷亡事故負(fù)有責(zé)任以及安全工作中出現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律，存在重大安全隱患、嚴(yán)重工作失職的礦區(qū)隊(duì)級(jí)干部及人員。二、負(fù)有責(zé)任指負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、業(yè)務(wù)管理責(zé)任、技術(shù)責(zé)任、監(jiān)督檢查責(zé)任、違章決策責(zé)任、違章指揮責(zé)任、違章作業(yè)責(zé)任、業(yè)務(wù)保安責(zé)任、教育責(zé)任等。三、處分分為三等。即：降職、撤銷(xiāo)職務(wù)、開(kāi)除。同等級(jí)事故對(duì)地面單位責(zé)任人處分比井下高一個(gè)檔次。四、因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律或工作失誤，釀成重大隱患（未遂事故），直接威脅員工生命安全的，根據(jù)銅冶公司安全管理有關(guān)文件、制度對(duì)單位領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任人進(jìn)行處罰。五、礦各單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)因失職、瀆職、決策失誤、整改不力、措施不當(dāng)及違反安全生產(chǎn)責(zé)任制等原因?qū)е轮卮蟀踩[患的將受到行政責(zé)任追究（礦領(lǐng)導(dǎo)按干部管理權(quán)限由集團(tuán)公司負(fù)責(zé)行政責(zé)任追究）。六、公司所有在崗員工，因操作不當(dāng)、玩忽職守、脫崗、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制等原因有可能導(dǎo)致重大安全隱患的將受到行政責(zé)任追究。七、對(duì)重大隱患提出后，將實(shí)行掛牌管理制，公司按“五定”原則進(jìn)行整改。整改期間要制定專(zhuān)項(xiàng)安全措施，實(shí)行隱患責(zé)任追究的同時(shí)，對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰。八、集團(tuán)公司以上部門(mén)對(duì)礦井實(shí)施停頭、停面指令的，對(duì)責(zé)任單位給予經(jīng)濟(jì)處罰，情節(jié)嚴(yán)重的對(duì)單位負(fù)責(zé)人給予行政處罰。十七、安全舉報(bào)制度為了充分調(diào)動(dòng)我礦廣大干部職工依法監(jiān)督煤礦安全生產(chǎn)工作的積極性，嚴(yán)肅處理違規(guī)、違章生產(chǎn)行為，規(guī)范我礦煤礦安全生產(chǎn)管理工作，特制定本制度。一、舉報(bào)人凡我礦在籍職工及關(guān)心、關(guān)注、支持我礦安全生產(chǎn)的各屆人士均可舉報(bào)。二、舉報(bào)對(duì)象我礦經(jīng)理層、安全管理人員、所有在籍職工三、舉報(bào)內(nèi)容對(duì)在安全管理工作中，有下列行為的均可舉報(bào)：發(fā)生傷亡事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)的或?qū)κ鹿是闆r弄虛作假的。證照不全從事生產(chǎn)的。安全管理機(jī)構(gòu)不健全、人員配備不齊全、工作不到位的。對(duì)實(shí)施關(guān)閉或因存在重大安全隱患被責(zé)令停產(chǎn)整頓的，未經(jīng)有關(guān)部門(mén)驗(yàn)收合格，擅自恢復(fù)生產(chǎn)的。違法開(kāi)采，破壞國(guó)家資源，危害國(guó)家，影響從業(yè)人員生命安全的。管理人員違章指揮或者強(qiáng)令人員違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的。礦井通風(fēng)、防瓦斯爆炸和防滅火、防治水等安全生產(chǎn)條件和設(shè)備設(shè)施不符合《煤礦安全規(guī)程》要求的。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)有事故隱患、不及時(shí)采取措施整改的。礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)未按規(guī)定跟班帶班作業(yè)、下井檢查的。礦工違規(guī)、違章作業(yè)的。四、舉報(bào)、投訴地點(diǎn)和方式舉報(bào)、投訴地點(diǎn)分別設(shè)在我礦安檢科。舉報(bào)人可通過(guò)信函、電話等形式舉報(bào)，也可直接到我礦安檢科、煤礦安全監(jiān)察局舉報(bào)。十八、安全操作管理制度 一、為認(rèn)真規(guī)范職工的操作行為，提高職工的操作技術(shù)水平，將“關(guān)口前移，預(yù)防為主”具體落實(shí)到位，特制定本制度。 二、各工種具體分布情況 采煤：班組長(zhǎng)、溜子司機(jī)、皮帶輸送機(jī)工、液壓泵站工、單體支護(hù)工、輸送機(jī)司機(jī)、移架推溜工、機(jī)電維修工、安全出口維護(hù)工等。 掘進(jìn)：掘進(jìn)班組長(zhǎng)、鉆眼工、支護(hù)工、裝巖機(jī)司機(jī)、掘進(jìn)機(jī)司機(jī)、掘進(jìn)機(jī)維修工、絞車(chē)操作工等。 機(jī)電、運(yùn)輸：鍋爐水處理工、司爐工、井下變配電工、膠帶輸送機(jī)司機(jī)、裝卸載司機(jī)、水泵司機(jī)、中央變電所配電工、35KV變電所值班員、充電工、空氣壓縮機(jī)司機(jī)、通風(fēng)機(jī)司機(jī)、主提升機(jī)司機(jī)、鋼絲繩檢查工、絞車(chē)維修工、機(jī)修工、小型電器管理工、電纜管理工、電氣管理工、礦井水處理工、電修工、機(jī)械安裝維修工、電氣焊工、礦車(chē)維修工、烘爐工、車(chē)工、電機(jī)車(chē)司機(jī)、給煤機(jī)司機(jī)、刮板運(yùn)輸機(jī)司機(jī)、裝巖機(jī)司機(jī)、信把工等。 通防：防突工、瓦斯抽采工、鉆探工、防塵工、測(cè)風(fēng)測(cè)塵工、通風(fēng)工、瓦檢員、校檢工、安全監(jiān)測(cè)工、便攜儀維修工等。 火工品管理：爆破材料管理員、放炮員、爆破材料運(yùn)輸工等。 其它：地質(zhì)工、測(cè)量工。 四、操作規(guī)程的學(xué)習(xí)與考核 各區(qū)隊(duì)根據(jù)自身特點(diǎn)，組織操作規(guī)程學(xué)習(xí)，每個(gè)職工都要建立學(xué)習(xí)筆記，各區(qū)隊(duì)將職工的學(xué)習(xí)情況作為月度考評(píng)的依據(jù)。 業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)習(xí)的組織情況進(jìn)行檢查，保證學(xué)習(xí)效果。 五、現(xiàn)場(chǎng)正規(guī)操作檢查 結(jié)合各工區(qū)內(nèi)部考核、專(zhuān)業(yè)抽查考核的方式，對(duì)各崗位正規(guī)操作執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。 現(xiàn)場(chǎng)非正規(guī)操作情況的處罰標(biāo)準(zhǔn)，參照《梁北煤礦安全處罰辦法》執(zhí)行。 六、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況的檢驗(yàn) 分專(zhuān)業(yè)組織，對(duì)照操作標(biāo)準(zhǔn)，每年選取部分工種進(jìn)行一次技術(shù)比武，由各專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)組織，制定考核標(biāo)準(zhǔn)，兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。目 錄一、安全生產(chǎn)責(zé)任制度－－－－－－－－－－－－－－－－－2二、安全會(huì)議制度－－－－－－－－－－－－－－－－－－－3三、安全目標(biāo)管理制度－－－－－－－－－－－－－－－－－6四、安全投入保障制度－－－－－－－－－－－－－－－－－7五、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度－－－－－－－－－－－－－－9六、安全教育與培訓(xùn)制度－－－－－－－－－－－－－－－－11七、事故隱患排查與整改制度－－－－－－－－－－－－－－13八、安全監(jiān)督檢查制度－－－－－－－－－－－－－－－－－13九、安全技術(shù)審批制度－－－－－－－－－－－－－－－－－15十、礦用設(shè)備器材使用管理制度－－－－－－－－－－－－－16十一、礦井主要災(zāi)害預(yù)防制度－－－－－－－－－－－－－－19十二、事故應(yīng)急救援制度－－－－－－－－－－－－－－－－20十三、安全獎(jiǎng)罰制度－－－－－－－－－－－－－－－－－－23十四、入井人員管理制度－－－－－－－－－－－－－－－－25十五、安全管理工作制度－－－－－－－－－－－－－－－－27十六、安全責(zé)任追究制度－－－－－－－－－－－－－－－－29十七、安全舉報(bào)制度－－－－－－－－－－－－－－－－－－27十八、安全操作管理制度－－－－－－－－－－－－－－－－31鄭興翟溝（新密）煤業(yè)有限公司安全規(guī) 章制度匯編2011年1月35 / 35