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正文內(nèi)容

工程施工質(zhì)量安全管理制度匯編-資料下載頁

2025-04-12 02:59本頁面
  

【正文】 、提高質(zhì)量措施:公司質(zhì)量管理專職機構(gòu)根據(jù)工程項目實際情況,依據(jù)“施工規(guī)范”、“質(zhì)量檢評標(biāo)準(zhǔn)”和上級有關(guān)規(guī)定及新規(guī)定的質(zhì)量技術(shù)強制性標(biāo)準(zhǔn)等,組織有關(guān)人員編制保證和提高工程質(zhì)量措施,并列入“施工組織設(shè)計”(或施工方案)。為了防止和消除工程質(zhì)量通病,公司質(zhì)檢部門必須組織有關(guān)人員:按建筑工程施工強制性標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。為了確保工程質(zhì)量,各施工現(xiàn)場一定要按質(zhì)監(jiān)站的有關(guān)要求和“施工規(guī)范‘、”操作堆積“、”質(zhì)量強制性標(biāo)準(zhǔn)“組織施工,應(yīng)堅持磚墻、地面、內(nèi)外裝飾、門窗、油漆、玻璃等先作樣板,經(jīng)有關(guān)人員檢查認(rèn)可后,方可大面積施工。公司每月召開一至二次專門研究質(zhì)量工作會議,研究質(zhì)量動態(tài),傳播質(zhì)量信息,對存在的問題作出決議,限期整改克服。每月生產(chǎn)會議,在布置、檢查生產(chǎn)的同時將有關(guān)質(zhì)量問題要作匯報和布置。每半年公司進(jìn)行一次工程質(zhì)量評比會議。每一棟號工程組織數(shù)次對優(yōu)劣項目評議現(xiàn)場會。十一、質(zhì)量事故報告根據(jù)國家對質(zhì)量事故的處理規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量故處理報告制度,對質(zhì)量事故按“三不放過“(事故原因不清不放過,責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過,沒有防范措施不放過)的使用功能不可挽回永久缺陷等重大事故,應(yīng)立即上報公司研究處理。十二、質(zhì)量回訪工作:公司凡竣工交付使用的單位工程和竣工一年以內(nèi)的單位工程,由質(zhì)安科、生技科必須定期對物管部進(jìn)行回訪,若發(fā)現(xiàn)屬質(zhì)量問題必須進(jìn)行維修,若屬使用不當(dāng),應(yīng)屬使用者負(fù)責(zé)。十三、質(zhì)量信息管理:組織質(zhì)量信息管理,建立質(zhì)量信息反饋系統(tǒng),公司質(zhì)安部門必須經(jīng)常入各工地收集施工過程中各個環(huán)節(jié)的工程質(zhì)量信息,并注意收信同行業(yè)有鄭州了工過程中各個環(huán)節(jié)的工程質(zhì)量信息,并注意收集同行業(yè)有關(guān)質(zhì)量方面的信息,對收信的信息進(jìn)行整理、分析、存檔、注意保密,重要的信息及時向總經(jīng)理匯報。企業(yè)質(zhì)量獎罰制度工程質(zhì)量是企業(yè)管理的綜合反映,據(jù)此公司為貫徹執(zhí)行《建筑法》、《企業(yè)職工獎懲條例》、《重慶市建筑管理條例》、《建筑安裝工程質(zhì)量檢驗評定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》GBJ300—88,同時依據(jù)IS09001—2000《質(zhì)量管理體系一要求》編制完成《企業(yè)質(zhì)量獎懲制度》供各部門、分公司貫徹執(zhí)行。一、獎勵嚴(yán)格執(zhí)行國家和各級政府頒的有關(guān)工程質(zhì)量方面的法律、法規(guī)、規(guī)范、條例、標(biāo)準(zhǔn),全年無質(zhì)量事故發(fā)生,并在生產(chǎn)中做出顯著成績者,在年底質(zhì)量工用評比中,個人可評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者,并給予一次性獎金500元至1000元,被企業(yè)評為質(zhì)量先進(jìn)集體的,給予一次性獎金200元。堅持工序性分部、分項工程的質(zhì)量檢查,被評為優(yōu)良分部、分項工程者,年終評比時技評經(jīng)前三各分別給予一次性500元、300元、100元的獎金。堅持工程質(zhì)量驗收標(biāo)準(zhǔn),凡屬工程竣工驗收一次性達(dá)到優(yōu)良工程者,給予承建者1000元獎金,同時給予用工承包人一次性1000元獎金。二、處罰在施工中示嚴(yán)格招待國家和各級政府頒的有關(guān)工程質(zhì)量的法律、法規(guī)、規(guī)范、條例、標(biāo)準(zhǔn)者,并出現(xiàn)質(zhì)量問題時每次扣款50—100元。對出現(xiàn)質(zhì)量事故除扣款100—200元外,同時賠償可造成的經(jīng)濟(jì)損失,并在年終質(zhì)量評比時,采取“一票否決制”。在工程施工中堅持工序性分部、分項工程的質(zhì)量檢驗制度,可以現(xiàn)的質(zhì)量事故和質(zhì)量問題的處理辦法如下:(1)對工程質(zhì)量檢驗出現(xiàn)質(zhì)量事故時必須堅持推倒重做的原則,承建人和用工承包人擔(dān)返工可造成的一切費用(其比例按承建人20%,用工承包人80%)。(2)在施工過程中,施工員如發(fā)現(xiàn)承包人可屬操作員工產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題由承包人承擔(dān)全部損失。(3)在施工過程中,由分公司經(jīng)理發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題其損失由施工員賠償15%材料,承包人賠償85%。(4)在施工過程中,由質(zhì)安員發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題其返工損失由分公司經(jīng)理賠償10%材料,施工員賠償20%材料,承包人賠償70%。(5)在施工過程中,由質(zhì)安副科長發(fā)現(xiàn)工程質(zhì)量問題時,由質(zhì)安員賠償8%,分公司經(jīng)理賠償14%,施工員賠償20%,承包人賠償58%。(6)在施工過程中,質(zhì)安科長發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,由質(zhì)安副科長賠償5%,質(zhì)安員賠償10%,分公司經(jīng)理賠償15%,施工員賠償20%,承包人賠償50%(無副科長由分公司承擔(dān),下同)。(7)在施工過程中,副總發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,由質(zhì)安科長賠償5%,質(zhì)安副科長賠償10%,質(zhì)安員賠償12%,分公司經(jīng)理賠償15%,施工員賠償20%,承包人賠償38%,(無副科長由分公司承擔(dān),下同)。(8)在施工過程中,由建筑總公司組織每周拉網(wǎng)大檢查,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題其返工損失由副總經(jīng)理賠償15%,質(zhì)安科長賠償12%,分公司經(jīng)理賠償10%,質(zhì)安副科長8%,質(zhì)安員賠償5%,施工員賠償15%,承包人賠償35%,(項目部負(fù)責(zé)人為質(zhì)安科長,物管部主任為副科長,上、下同)。(9)由集團(tuán)組織相關(guān)人員進(jìn)行竣工綜合檢查時如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,建筑總公司經(jīng)理賠償18%,副總經(jīng)理賠償16%,質(zhì)安科長賠償18%,質(zhì)安副科長賠償12%,質(zhì)安員賠償10%,分公司經(jīng)理賠償8%,施工員賠償5%,承包人賠償17%。物業(yè)公司接管房屋后,出現(xiàn)質(zhì)量問題,其返工損失由相關(guān)人員賠償,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:(1)、質(zhì)安科長承擔(dān)20%(項目部負(fù)責(zé)人);(2)、物管主作承擔(dān)15%(3)、余下由公司承擔(dān)。(4)、加強質(zhì)量保修管理,承包人在合同規(guī)定期內(nèi)應(yīng)承擔(dān)損失責(zé)任,賠償金歸公司所有。安全生產(chǎn)管理制度根據(jù)國家有關(guān)部門和各級主管部門頒布的有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、制度,結(jié)合我公司的實際,特定《安全生產(chǎn)管理制度》。一、健全公司安全組織機構(gòu)公司經(jīng)理為企業(yè)和工種項目生產(chǎn)“第一責(zé)任人”,以下部門分級負(fù)責(zé)安全管理工作。公司成立以經(jīng)理為首“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”;生技科、質(zhì)安科和各工種項目負(fù)責(zé)人為副主任,專職安全人員和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員,形成公司安全管理領(lǐng)導(dǎo)體系。公司專職質(zhì)安科長、生技科長是經(jīng)理履行安全生產(chǎn)職責(zé)的助手:工種項目技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全技術(shù)負(fù)責(zé)人員是項目負(fù)責(zé)人履行安全生產(chǎn)職責(zé)的助手,因此,必須正確選擇合格的安全體系的保證。二、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制經(jīng)理安全生責(zé)任制。生技科長安全責(zé)任制。工種項目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制。質(zhì)安科長安全生產(chǎn)責(zé)任制。安全技術(shù)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制。工種項目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制??偣こ處煱踩a(chǎn)責(zé)任制。工種施工安全生產(chǎn)責(zé)任制。施工現(xiàn)場保管人員安全生產(chǎn)責(zé)任制。施工現(xiàn)場保管人員安全生產(chǎn)責(zé)任制。1施工現(xiàn)場班組長安全生產(chǎn)責(zé)任制。1各工種操作人員安全責(zé)任制。三、安全技術(shù)措施制度工程項目負(fù)責(zé)人在組織技術(shù)人員編制施工組織設(shè)計時針對施工全過程擬定安全技術(shù)措施,其內(nèi)容包括:(1)施工準(zhǔn)備階段安全技術(shù)措施;(2)基礎(chǔ)施工階段安全技術(shù)措施;(3)結(jié)構(gòu)裝修階段安全技術(shù)措施;(4)內(nèi)外裝修階段安全技術(shù)措施;(5)竣工收尾階段安全技術(shù)措施;(6)冬季和雨季施工安全技術(shù)措施;(7)年、月、季安全技術(shù)措施;(8)改善勞動條件、防止工作傷事故措施;(9)預(yù)防中毒的勞保措施;(10)防觸電、防雷、防爆炸、防火措施;(11)防高空墜落、防機械設(shè)備倒塌等措施;(12)事故發(fā)生后制定改進(jìn)措施;(13)勞動保護(hù)措施。公司質(zhì)安科根據(jù)單位工程(各工程處)存在的安全問題制定相應(yīng)的措施,提高安全管理人員和全體人員的安全意識改進(jìn)安全生產(chǎn)工作的措施;同時還要編制月、季、年安全工作計劃措施。四、安全生產(chǎn)教育制度公司經(jīng)理對安全技術(shù)和特殊工種操作人員進(jìn)行選培,對考試成績優(yōu)良者給予獎勵。對新工人、合同工人、特別是農(nóng)民工,要做好上崗前的“三級教育”工作。公司每年對專職安全技術(shù)人員進(jìn)行一次安全知識和安全法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、制度的培訓(xùn)考核。工種項目負(fù)責(zé)人每和季度,要對項目工種施工安全技術(shù)管理人員兼職安全人員進(jìn)行一次教育,由公司質(zhì)安科長監(jiān)督檢查。公司經(jīng)理、工種項目負(fù)責(zé)人,要做到經(jīng)常對現(xiàn)場操作員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育,不斷提高全體職工的安全意識和自我保護(hù)能力。公司生技科長、質(zhì)安科長和工種項目負(fù)責(zé)人,要經(jīng)常對電工、焊工、架子工、機器操作人員進(jìn)行安全技術(shù)操作規(guī)程的教育,每年應(yīng)培訓(xùn)1—3次,對于考試成績優(yōu)良者請示總經(jīng)理給予適當(dāng)嘉獎。公司生技科長、質(zhì)安科長和工程項目負(fù)責(zé)人,要做好暑季、冬季、雨季、夜間施工時的安全教育。并對采用新設(shè)備、新工藝、新材料等進(jìn)行安全教育。五、安全生產(chǎn)檢查制度:健全安全生產(chǎn)檢查要發(fā)動群眾,領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、專職與兼職相結(jié)合的制度。健全公司每季、工程處每月、班組每周要組織一次安全大檢查的制度。健全防洪澇、防雷電、防崩塌、防附落、防火災(zāi)、防中毒等安全大檢查的制度;公司每月檢查一次,工程處每周檢查一次。六、健全傷亡事故后調(diào)查和處理制度:要根據(jù)國務(wù)院頒發(fā)的《工人職員傷亡事故調(diào)查報告規(guī)程》和有關(guān)傷亡事故處理規(guī)定進(jìn)行調(diào)查處理。調(diào)查處理工傷事故要做到“四不放棄”(即:原因不查清、有采取措施、責(zé)任人、群眾不受到教育、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處等四不放過)原則。公司“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”對發(fā)生事故者未作處理、處理不當(dāng)、處理結(jié)果不落實以及對事故隱瞞不報的人,事后要查明原因,嚴(yán)肅處理。當(dāng)現(xiàn)場施工人員或操作人員發(fā)生事故后,工程項目負(fù)責(zé)人要不惜任何代價、采取果斷行動,及時搶救受傷人員并保護(hù)現(xiàn)場、現(xiàn)狀及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報情況。施工現(xiàn)場發(fā)生火災(zāi)時,要立即組織人員撲滅火源、火種、排除險情,及時搶救傷亡人員。施工現(xiàn)場一經(jīng)發(fā)生事故后,工程項目負(fù)責(zé)人做好穩(wěn)定職工情緒,對全體職工進(jìn)行事故防范教育,吸取教訓(xùn),以防連續(xù)重大事故發(fā)生。七、安全事故的處理各工程、工地的員工不按操作規(guī)程辦理和違章指揮等發(fā)生安全生產(chǎn)事故的處理辦法如下:因工傷事故或造成安全事故的其他直接損失費用在10萬元以上者。對事故的主要責(zé)任人,處以10%—15%的扣款;對直接負(fù)責(zé)人處以8%—12%的扣款;對當(dāng)事者處以5%—10%的扣款;對有關(guān)責(zé)任人處以3%—8%的扣款;對領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者扣款3%。直接損失費用在10萬元以下5萬元以上者,分別處以15%—20%、10%—15%、8%—12%、5%—10%的扣款。因工傷事故或造成安全事故的其他直接損失費用在3萬元以上,5萬元以下者。分別處以20%—25%、15%—20%、13%—17%、10%—13%的扣款。直接損失費用在3萬元以下者,分別按25%—28%、20%—25%、15%—20%、13%—17%扣款。各分公司工程項目發(fā)生工亡或事故重傷的,施工員扣完押金,一切證件鄧以開除處理,對出現(xiàn)安全事故,由承包人安全獎中全額扣除。注:以前文件規(guī)定與本辦法相沖突條款,以本辦法為準(zhǔn)。八、健全安全值班制度要選擇盡職的值班人員,要制定值班崗位制。值班人員要佩戴《安全值日員》標(biāo)志,嚴(yán)格門衛(wèi)管理,與施工現(xiàn)場無關(guān)人員嚴(yán)禁進(jìn)入場內(nèi)。分公司對檢查到的問題,要向工程項目負(fù)責(zé)人直至公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。分公司經(jīng)理和工程負(fù)責(zé)人要隨時檢查安全值班人員的工作,要對值班人員建立獎勵罰制度,建立完整的保衛(wèi)制度。工程施工現(xiàn)場應(yīng)設(shè)圍墻、大門和標(biāo)牌,一般情況下,施工現(xiàn)場謝絕參觀。八、健全勞動保護(hù)工作制度公司和各工程處項目部負(fù)責(zé)人必須加強勞動保護(hù)工作的領(lǐng)導(dǎo),并認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家頒發(fā)的各種有關(guān)勞動保護(hù)法律、法規(guī)、條例、規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護(hù)措施。工程施工現(xiàn)場操作安全生產(chǎn)獎勵懲制度根據(jù)國務(wù)院常委會通過的《企業(yè)職工獎懲條例》的規(guī)定,結(jié)合公司實際情況,制定要制度。一、獎勵遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度,按規(guī)定正確使用勞動保護(hù)用品,無安全事故,并做出顯著成績者,在年終評比中,個人可評為先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者,并獎勵100—500元獎金,班組可評為先進(jìn)班組??山o班組集體獎金500—1000元。堅持班前安全檢查,對于防范事故做出顯著成績的職工,年終評比時可記功、晉級,并發(fā)給一次性獎金500—1000元。在對安全生產(chǎn)中有發(fā)明,技術(shù)發(fā)行或合理化建議,采納可記功,個人發(fā)給獎金100—500元,集體發(fā)給500—1000元。由市(區(qū))建委勞動安全部門和區(qū)府有關(guān)部門評為標(biāo)準(zhǔn)化施工地資金由公司“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”另外確定。二、懲罰不按規(guī)定使用勞動用品,致使本人或他人發(fā)生輕功安全事故者,罰款50—100元,并賠償經(jīng)濟(jì)損失。違章指揮、違章作業(yè),千萬重傷事故者,罰款200—500元,并賠償經(jīng)濟(jì)損失70%;對造成輕傷事故者,罰款100—200元,并賠償經(jīng)濟(jì)損失50%。違章指揮、違章作業(yè),造成多人受傷或死亡事故者除外,觸犯刑律者的,由司法機關(guān)依法懲處。違章作業(yè)、違章指揮,造成事故,對違反者,根據(jù)事故大小分別進(jìn)行行政警告、記過、降級、撤職、留用查看,直至開除等行政處分。賠償經(jīng)濟(jì)損失的范圍包括醫(yī)藥費、護(hù)理費,工資費,根據(jù)事故責(zé)任劃分的比例負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。應(yīng)急救援措施制度觸電事故搶救一、對癥救護(hù)處理 觸電者傷勢不重,神志清醒,未失去知覺,但內(nèi)心驚慌,四肢麻木,全身無力,或觸電者在觸電過程中曾一度昏迷,但已清醒過來,則應(yīng)保持空氣流通和注意保暖,使觸電者安靜休息,不要走動,嚴(yán)密觀察,并請醫(yī)生進(jìn)行診治,或送往醫(yī)院。 若觸電者傷勢嚴(yán)重,已失去知覺,但心臟跳動和呼吸還存在,對此種情況,應(yīng)使觸電者舒適,安靜地平臥;周圍不圍人,使空氣流通;解開他的衣服以利呼吸,如天氣寒冷,要注意保溫,并迅速請醫(yī)生診治或送往醫(yī)院。若觸電者呼吸困難,面色發(fā)白,發(fā)生痙攣,應(yīng)立即請醫(yī)生作進(jìn)一步搶救。 若觸電者傷勢嚴(yán)重,呼吸停止或心臟停止跳動,或二者都已停止,仍不可以認(rèn)為已經(jīng)死亡,應(yīng)立即施行人工呼吸或胸外心臟擠壓,并迅速請醫(yī)生診治或送醫(yī)院。但應(yīng)注意,急救要盡快地進(jìn)行,不能等醫(yī)生的到來,在送往醫(yī)院的途中,也不能中止急救。二、人工呼吸法人工呼吸法是觸電者停止呼吸后應(yīng)用的急救方法。各種人工呼吸法中以口對口人工呼吸法效果最好,而且簡單易學(xué),容易掌握。施行人工呼吸前,應(yīng)迅速將觸電者身上妨礙呼吸的衣領(lǐng)、上衣、褲帶解開,使胸部能自由擴(kuò)張,并迅速取出觸電者口腔內(nèi)妨礙呼吸的食物,脫落的假牙、血塊、粘液等
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