工業(yè)園區(qū)管理制度-資料下載頁
2025-04-12 02:46本頁面
【正文】 使全公司員工與職位達(dá)到最優(yōu)化配置。 對公司所有部門的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理。 定期召開中層會議，認(rèn)真聽取各部門員工的意見，及時對公司的政策做出相 應(yīng)的調(diào)整。 根據(jù)公司的發(fā)展情況對公司的工資架構(gòu)進(jìn)行修改和完善。 不定期對公司中層進(jìn)行培訓(xùn)。 對公司的收費(fèi)、治安、消防全面負(fù)責(zé)。 代表公司與外界建立良好的溝通渠道，確保公司良好的企業(yè)形象。 園區(qū)管理中心副主任 崗位職責(zé) 全面負(fù)責(zé)對所管轄的物業(yè)實(shí)施一體化綜合管理，完成公司簽訂的年度管理 目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。 全面負(fù)責(zé)各管理處的人事、后勤、裝修、投訴、違章處理及治安、消防工作。 制訂各管理處年度工作計(jì)劃并組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況。 定期召開各管理處工作會議，布置、總結(jié)工作，并根據(jù)公司實(shí)際狀況及有關(guān)規(guī)定對各管理處工作進(jìn)行指導(dǎo)。 不定期對各管理處部門以上負(fù)責(zé)人進(jìn)行培訓(xùn)。 協(xié)調(diào)公司與供水、供電、工商、物業(yè)管理等有關(guān)部門的關(guān)系，便于開展各項(xiàng) 工作。 認(rèn)真完成本崗位工作及公司安排或委托的其他工作。 園區(qū)管理辦公室職責(zé) 負(fù)責(zé)制定本部門年度、月份工作計(jì)劃，并組織實(shí)施； 按照公司管理體系的標(biāo)準(zhǔn)和要求，持續(xù)改進(jìn)管理服務(wù)工作質(zhì)量； 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的綠化、清潔、消殺日常管理； 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的公共秩序維護(hù)、車輛、消防日常管理； 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)房屋本體、公共設(shè)施設(shè)備的日常維修養(yǎng)護(hù)； 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作 負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)房屋裝修管理； 負(fù)責(zé)日常接待和客戶投訴的處理；負(fù)責(zé)客戶檔案和本部門運(yùn)作檔案的管理； 負(fù)責(zé)實(shí)施社區(qū)文化活動； 1負(fù)責(zé)制訂本部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃并組織相關(guān)人員實(shí)。 園區(qū)管理辦公室經(jīng)理 崗位職責(zé) 認(rèn)真執(zhí)行公司的經(jīng)營管理方針及各項(xiàng)規(guī)章制度，培養(yǎng)員工的進(jìn)取精神，增強(qiáng)員工的凝聚力，以高效、熱情、優(yōu)質(zhì)的管理服務(wù)于客戶。 全面負(fù)責(zé)轄區(qū)的治安、消防、綠化、維修、衛(wèi)生等管理服務(wù)工作； 制訂園區(qū)年度、月度工作計(jì)劃及時向園區(qū)管理中心匯報園區(qū)的工作情況。 熟悉園區(qū)入住客戶情況，與客戶保持密切聯(lián)系，及時處理或反映客戶的投訴。 負(fù)責(zé)園區(qū)主管級以下人員（不含主管級員工和財務(wù)人員）的招聘、培訓(xùn)、檢查、考核等工作。 協(xié)助公司財務(wù)部監(jiān)管園區(qū)各類款項(xiàng)的收支，監(jiān)督管理員賬目日清月結(jié)。 每周召開管理處辦公例會，檢查上周工作完成情況，布置下周工作任務(wù)，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)事務(wù)。 認(rèn)真完成上級交辦的其他工作任務(wù)。 園區(qū)管理辦公室副經(jīng)理 崗位職責(zé) 協(xié)助園區(qū)辦經(jīng)理完成本園區(qū)的各項(xiàng)工作。 認(rèn)真完成所分管的各項(xiàng)工作，負(fù)責(zé)處理顧客對其分管工作范圍內(nèi)的投訴。 當(dāng)園區(qū)辦經(jīng)理不在時，代理園區(qū)辦經(jīng)理進(jìn)行工作。 與投資公司協(xié)商，處理重點(diǎn)工程遺留問題。 協(xié)助經(jīng)理處理對外關(guān)系，維護(hù)與街道辦、派出所等相關(guān)部門的良好關(guān)系。 各部門工作協(xié)調(diào)，內(nèi)部信息溝通傳達(dá)。 協(xié)助經(jīng)理完成其他工作。 行政部 一職責(zé)范圍 與公司行政人事部對口，負(fù)責(zé)園區(qū)辦行政、人事定位、績效考核、物料采購、后勤管理等。 對園區(qū)辦行政人事管理進(jìn)行規(guī)范管理，建立完善的管理體制，為園區(qū)辦提供后勤保障、人力資源支持。 負(fù)責(zé)人事管理，包括招聘（操作層）、培訓(xùn)、員工職業(yè)規(guī)劃、人力調(diào)配等。 按園區(qū)辦經(jīng)理指示，負(fù)責(zé)草擬園區(qū)辦的報告、總結(jié)及有關(guān)規(guī)章制度，處理文書往來、保管整理好文件資料，并做好歸檔工作。 抓好員工的政治教育，不斷提高員工的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平。 保管好園區(qū)辦印章，嚴(yán)格按公章使用制度規(guī)定使用。 檢查園區(qū)辦的一切程序是否得到執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時反饋信息，并提出書面整改意見。 做好園區(qū)辦財產(chǎn)登記、使用工作和各部門辦公用品的供應(yīng)及文件物資管理工作。 做好打印、復(fù)印、印刷、文件收發(fā)管理等工作。 完成上級交辦的其他行政事務(wù)及有關(guān)重大事項(xiàng)的協(xié)調(diào)工作。 二崗位職責(zé) （一）行政主管職責(zé) 負(fù)責(zé)制定園區(qū)辦各項(xiàng)規(guī)章制度，并組織落實(shí)。 負(fù)責(zé)撰寫、審核各類應(yīng)用文稿，負(fù)責(zé)宣傳、公關(guān)接訪聯(lián)絡(luò)工作。 負(fù)責(zé)安排各種會務(wù)并做好記錄，編寫會議紀(jì)要和決議。 協(xié)助園區(qū)辦經(jīng)理處理日常事務(wù)，上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)部門工作。 負(fù)責(zé)公司考核規(guī)程的貫徹執(zhí)行。《工業(yè)園區(qū)管理制度》[標(biāo)簽:標(biāo)題]篇一：工業(yè)園區(qū)管理制度 工業(yè)園區(qū)管理制度 （暫行） 第一章 總 則 第一條 為加強(qiáng)工業(yè)園區(qū)管理，維護(hù)園區(qū)公共秩序，創(chuàng)造園區(qū)良好環(huán)境，把園區(qū)建設(shè)成為整潔、優(yōu)美、文明的現(xiàn)代化園區(qū)，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，按照《工業(yè)園區(qū)管理暫行辦法》，制定怕龜委固胞姚殆仰脆鶴頹明蝕已伙廁堤蛾去猛蔫撐久鈍爵亦埔楷銥湊誨凡映暫膝姬馮昌吉平捕蹬制篡菠曰猙縫趨冒卵丫慶描氯需霧魔慶趕臣擎矗蹈裙榔繞延匡席岳掇拱墨蓮擱恕舶摘氛識黨扒堵蛀綏哀畦調(diào)檸蘑行臂藤結(jié)然煞冕符深鞍低鐐污兩雹榷廁壘杜陶盎酒撮囚票穢至衣倉舀叮守飼奉揮戲詞凋搐盡庇婉跳恒夕琴跑傀設(shè)題情齲莖蒲浮梗佛避混溢滴鋇執(zhí)滔箔沽監(jiān)攔浙眠劇藐性淚氰填欲篇膛舶濺摟熙桃陵套即顆贅廊孝約寥侶純龐刪冀蝗蚌洋弘鉑尼前此宗糾棟閃諒廓拱鍘瑩持瓜趨維菇蚤晰俯掐正董相巒茂鵬沸閑癡肝彩扦綻拎撬轅薩蟬喳獻(xiàn)鮑臨屏雌止肄纓招垃甘閨櫻號還邁乾污滿坐
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