【總結(jié)】審批記錄起草人審核人批準(zhǔn)人部門/崗位人力資源人力資源總經(jīng)理姓名日期目錄1目的…………………………………………………………………………………………12適用范圍……………………………………………………………………………………13職責(zé)…………………………………………………………………………………………14
2025-07-20 05:52
【總結(jié)】3/3職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營(yíng)計(jì)劃職位編號(hào)所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級(jí)副經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的細(xì)化公司戰(zhàn)略規(guī)劃,促進(jìn)戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司整體年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算2.負(fù)責(zé)管理權(quán)屬公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算3.負(fù)責(zé)管理集團(tuán)公司各職能部門年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算4.負(fù)責(zé)集團(tuán)統(tǒng)計(jì)工
2025-07-20 05:51
【總結(jié)】/服務(wù)質(zhì)量管理職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:服務(wù)質(zhì)量管理所屬單位:部門:質(zhì)量服務(wù)監(jiān)督部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:統(tǒng)籌管理全省服務(wù)體系的設(shè)計(jì)和運(yùn)行,執(zhí)行全省服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督與考核,推動(dòng)公司服務(wù)質(zhì)量規(guī)范的落實(shí)與提升。并承擔(dān)對(duì)全省綜合管理的督辦,促進(jìn)各項(xiàng)管理工作的落實(shí)。工作關(guān)系:直接
2025-04-07 21:39
【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部職位說明書崗位名稱質(zhì)量管理所在部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理制度占全部工作時(shí)間的百分比:15%工作任務(wù)掌握國(guó)家和上級(jí)有關(guān)質(zhì)量方針、政策、法規(guī)等編制公司內(nèi)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量管理制度,經(jīng)批準(zhǔn)后,
2025-04-08 04:46
【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部部長(zhǎng)職位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長(zhǎng)所在部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)技術(shù)主管副總經(jīng)理直接下級(jí)質(zhì)量管理部?jī)?nèi)各崗位、計(jì)量中心主任崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定質(zhì)量管理部年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的
2025-04-08 22:05
【總結(jié)】3/3職位說明書基本情況職位名稱生產(chǎn)協(xié)調(diào)職位編號(hào)所屬部門經(jīng)營(yíng)協(xié)調(diào)部直接上級(jí)副經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的協(xié)調(diào)權(quán)屬公司生產(chǎn),高效配置公共生產(chǎn)資源工作職責(zé)1.執(zhí)行生產(chǎn)協(xié)調(diào)方案,保證集團(tuán)生產(chǎn)順暢進(jìn)行2.建立和完善集團(tuán)生產(chǎn)協(xié)調(diào)管理制度3.4.5.6.7.8.工作內(nèi)容1.協(xié)助副經(jīng)
2025-04-09 05:05
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱經(jīng)營(yíng)考核主管職位編號(hào)所屬部門資產(chǎn)管理部直接上級(jí)部長(zhǎng)助理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的客觀評(píng)價(jià)集團(tuán)權(quán)屬公司和各職能部門的經(jīng)營(yíng)成果和管理業(yè)績(jī)工作職責(zé)1.協(xié)助部長(zhǎng)助理建立與完善集團(tuán)權(quán)屬公司、各職能部門的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)制度與流程2.負(fù)責(zé)確定權(quán)屬公司和各職能部門業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)的目標(biāo)值3.負(fù)責(zé)組織開展權(quán)屬公司
2025-04-19 00:39
【總結(jié)】1、質(zhì)量部部門職責(zé)范圍1、所有各種原料、輔料及包材的入庫(kù)檢驗(yàn);2、公司所有產(chǎn)品的出廠檢驗(yàn);3、各種質(zhì)量問題的處理;4、計(jì)量器具的校驗(yàn)與監(jiān)督管理;5、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品包裝等進(jìn)行相關(guān)的審核工作;6、負(fù)責(zé)規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)較大的市場(chǎng)行為;7、負(fù)責(zé)落實(shí)市場(chǎng)質(zhì)量投訴的各種問題及協(xié)調(diào),并監(jiān)督執(zhí)行;8、公司對(duì)外委托加工的管理;9、協(xié)助供應(yīng)商的考察及管理工作;10、負(fù)責(zé)公司標(biāo)識(shí)的監(jiān)督與管
2025-07-20 06:36
【總結(jié)】/工作說明書單位制造部質(zhì)管處崗位名稱質(zhì)量管理室主任崗位人數(shù)1工作班制一本職工作組織質(zhì)量管理職務(wù)職級(jí)5級(jí)2檔直接上級(jí)質(zhì)管處經(jīng)理直接下級(jí)質(zhì)量工程師A、B、C,資料兼綜合事務(wù)員、成本兼質(zhì)量統(tǒng)計(jì)員工作責(zé)任組織ISO質(zhì)量體系的運(yùn)行維修和改善組織質(zhì)量
2025-04-08 04:43
【總結(jié)】3/3職位說明書基本情況職位名稱計(jì)量管理職位編號(hào)所屬部門經(jīng)營(yíng)協(xié)調(diào)部直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的提高集團(tuán)計(jì)量管理水平工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司計(jì)量管理工作2.完善集團(tuán)計(jì)量管理體系3.幫助權(quán)屬公司做好計(jì)量管理工作4.5.6.7.8.工作內(nèi)容1.協(xié)助經(jīng)理審核權(quán)屬公司計(jì)
2025-04-09 06:04
【總結(jié)】/ 部門職責(zé)說明書 基本情況部門名稱質(zhì)量管理部部門編號(hào)所屬上級(jí)部門工程中心人員編制10人下設(shè)分管崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量管理。組織建立公司質(zhì)量管理體系,對(duì)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督、審核,并進(jìn)行質(zhì)量責(zé)任和質(zhì)量索賠爭(zhēng)議的裁定、落實(shí);2.負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化工作。組織產(chǎn)品采標(biāo)貫標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)化審核,并組織編制技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)資料管理3.負(fù)責(zé)情
2025-04-08 04:47
【總結(jié)】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱質(zhì)量管理部經(jīng)理職位編號(hào)所屬部門質(zhì)量管理部經(jīng)理直接上級(jí)工程中心副部總經(jīng)理直接下屬檔案員、標(biāo)準(zhǔn)化工程師、現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量工程師、技術(shù)管理工程師、情報(bào)翻譯、信息管理人員職責(zé)1.組織貫徹執(zhí)行國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)2.制定并實(shí)施公司產(chǎn)品質(zhì)量方針3.完善質(zhì)量管理制度,提高部門管理效率4.組織制定并實(shí)
2025-04-08 04:24
【總結(jié)】3/3質(zhì)量管理部主任崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部主任崗位編號(hào)所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級(jí)院長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)調(diào)研分析崗、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)崗、質(zhì)量監(jiān)督崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織醫(yī)院的質(zhì)量管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織制定本部門的工作制度
2025-04-12 08:46
【總結(jié)】無錫藍(lán)天電子有限公司崗位工作說明書崗位名稱部長(zhǎng)(管理者代表)崗位編號(hào)ZG--01首次編制時(shí)間2007年2月28日最新修改時(shí)間崗位所屬部門質(zhì)量管理部上級(jí)主管職位總經(jīng)理下屬崗位名稱質(zhì)量管理體系包含的所有部門崗位說明崗位使命作為管理者代表建立、完善公司質(zhì)量管理體系,組織編訂《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》,確保
【總結(jié)】/某通訊職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:質(zhì)量管理所屬單位:中國(guó)某通訊分公司部門:綜合部所屬職類職種:工作地點(diǎn):省市職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)對(duì)分公司質(zhì)量監(jiān)督管理工作,提高公司質(zhì)量運(yùn)營(yíng)管理水平。工作關(guān)系:直接上級(jí):綜合部經(jīng)理同僚:秘書綜合管理后勤管理安全保衛(wèi)基建物業(yè)管理檔案管
2025-04-08 02:09