【正文】 排參觀人數(shù)具體時(shí)間參觀路線 參觀內(nèi)容具體落實(shí)參觀事項(xiàng)公司通訊管理第一章 辦公電話管理辦法第一條 本公司的電話，主要是為方便與外界溝通和開展正常工作而設(shè)置使其發(fā)揮最大效力，節(jié)省成本，特?cái)M本規(guī)定。第二條 本公司電話總機(jī)（010）63812255轉(zhuǎn)分機(jī)（或各部門），對外聯(lián)系電話（010）63851786，傳真（010）63816990和63824263。辦公電話的管理由公司辦公室統(tǒng)籌負(fù)責(zé)。第三條 電話的申辦（裝機(jī)、移機(jī)、長途業(yè)務(wù)、收費(fèi)信息臺）由公司各部門提出申請并經(jīng)主管簽字，報(bào)辦公室審核，送公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，統(tǒng)一辦理手續(xù)。未經(jīng)同意財(cái)務(wù)部門不予報(bào)銷和轉(zhuǎn)帳。第四條 各部門使用電話上網(wǎng)時(shí)，需經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，須公司辦公室登記備案。否則發(fā)生問題由部門負(fù)責(zé)。第五條 公司辦公電話拆裝、話費(fèi)由辦公室統(tǒng)一對外聯(lián)系和交納。第六條 電話的使用由各部門主管負(fù)責(zé)督導(dǎo)與控制。大力提倡員工通話時(shí)，用語禮貌、簡潔、明確，減少通話時(shí)間，充分提高電話的使用率。第二章 公司通訊費(fèi)用報(bào)銷管理辦法按原辦法執(zhí)行，詳見[2000]電話的金自天正辦發(fā)02號。公司勞保用品管理第一章 公司勞保用品發(fā)放的規(guī)定第一條 公司勞保用品范圍：勞保用品指公司員工日常工作所需的洗滌用品第二條 公司勞保用品發(fā)放的規(guī)定 為了節(jié)約經(jīng)費(fèi)，達(dá)到員工工作使用洗滌用品的目的，特做此項(xiàng)規(guī)定。 公司勞保用品實(shí)行統(tǒng)一管理和發(fā)放。 公司辦公室統(tǒng)一提出申請，報(bào)請主管副經(jīng)理審批；由公司辦公室發(fā)放 發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)：公司員工（含借調(diào)人員、聘用人員和臨時(shí)工）每人每月20元。 發(fā)放時(shí)間：每季度的第一個(gè)月申報(bào)和發(fā)放。第二章 工作服和勞動保護(hù)用品發(fā)放的規(guī)定（待定）公司辦公生產(chǎn)用房管理為了保證公司科研、工程應(yīng)用和生產(chǎn)工作的需要，充分利用現(xiàn)有辦公、生產(chǎn)用房的使用率。加強(qiáng)管理、發(fā)揮功用，特制定本辦法。第一章 辦公用房調(diào)配和使用第一條 公司所有房屋由公司辦公室總務(wù)室實(shí)行統(tǒng)籌管理。第二條 各部門需要新增、調(diào)整和擴(kuò)大用房時(shí)，必須提出書面申請交總務(wù)室，經(jīng)總務(wù)室與有關(guān)部門協(xié)商報(bào)請主管總經(jīng)理批準(zhǔn)后，由總務(wù)室負(fù)責(zé)實(shí)施。第三條 申請用房時(shí)以部門為單位受理，否則不予辦理。第四條 使用公司房屋的單位和員工需要調(diào)換時(shí)，應(yīng)經(jīng)公司辦公室同意方可調(diào)換，未經(jīng)允許不得私自調(diào)換。第五條 公司辦公用房結(jié)構(gòu)上的非正常損壞及門窗玻璃和附屬設(shè)備的損壞均由當(dāng)事人及房屋的使用單位自費(fèi)修理。第六條 公司辦公室負(fù)責(zé)公司（工作需要）以外辦公、生產(chǎn)用房租用牽頭和組織實(shí)施工作。第七條 辦公用房調(diào)配標(biāo)準(zhǔn)，是根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及管理、科研、技術(shù)人員和其他人員需要而擬定及實(shí)施。第八條 公司倉庫用房由總務(wù)室與有關(guān)部門協(xié)商，并報(bào)請主管總經(jīng)理批準(zhǔn)，方可使用。第九條 公司所有的接待室、會議室由公司統(tǒng)一安排設(shè)立，分部門進(jìn)行管理，原則上全公司統(tǒng)一使用。第二章 辦公用房的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)第十條 根據(jù)公司與股東（自動化院）有關(guān)房屋租賃協(xié)議和規(guī)定，公司辦公室總務(wù)室對全公司所有辦公、生產(chǎn)用房，均按使用面積實(shí)行核收費(fèi)用制度。第十一條 每季度按各部門使用面積進(jìn)行核算一次，在每季度初15個(gè)工作日內(nèi)由總務(wù)室作出各部門辦公用房和生產(chǎn)用房使用面積及費(fèi)用明細(xì)表。明細(xì)表（一式三份）分別送各部門、財(cái)務(wù)金融部、公司辦公室備查。第十二條 公司辦公室總務(wù)室負(fù)責(zé)統(tǒng)一對外交納房屋使用費(fèi)及公司內(nèi)部核算房屋使用費(fèi)。第十三條 公司各類房屋的核算標(biāo)準(zhǔn)：第三章 公司房屋修繕管理第十四條 公司辦公室總務(wù)室負(fù)責(zé)公司房屋修繕工作的牽頭和組織實(shí)施工作。司機(jī)崗位責(zé)任第一條 司機(jī)必須遵守“中華人民共和國道路交通管理?xiàng)l例”及有關(guān)交通安全管理的規(guī)章規(guī)則，安全駕車。嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度， 堅(jiān)守工作崗位，遵守勞動紀(jì)律。第二條 司機(jī)應(yīng)愛惜公司車輛，平時(shí)要注意車輛的保養(yǎng)，經(jīng)常檢查車輛的主要機(jī)件和保持車輛的清潔，確保車輛正常行駛。第三條 司機(jī)要認(rèn)真執(zhí)行委派的出車任務(wù)，做到安全、準(zhǔn)時(shí)；司機(jī)對待乘車人要熱情、禮貌、周到服務(wù)。第四條 司機(jī)駕車一定要遵守交通規(guī)則，文明開車，不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車（包括高速、緊跟、爭道、賽車等）。司機(jī)要注意休息，不準(zhǔn)開疲勞車，不準(zhǔn)酒后駕車。第五條 出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他性能是否正常，發(fā)現(xiàn)不正常時(shí)，要立即加補(bǔ)或調(diào)整。出車回來，要檢查存油量，發(fā)現(xiàn)存油量不足時(shí)，應(yīng)立即加油，不得出車時(shí)才臨時(shí)去加油。第六條 司機(jī)對自己所開車輛的各種證件的有效性應(yīng)經(jīng)常檢查，出車時(shí)一定保證證件齊全。第七條 上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車的，應(yīng)隨時(shí)在司機(jī)班等侯出車。有事確需要離開時(shí)，要報(bào)告管理人員去向和所需時(shí)間，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開；出車外出回來時(shí)，應(yīng)立即到管理人員處報(bào)到。第八條 司機(jī)對管理人員的工作安排，應(yīng)無條件服從，不準(zhǔn)借故拖延或拒不出車。對工作安排有意見，事后向公司辦公室反映。第九條 司機(jī)出車執(zhí)行任務(wù)，遇特殊情況不能按時(shí)返回的，應(yīng)及時(shí)設(shè)法通知管理人員，并說明原因。第十條 司機(jī)身上必須帶傳呼機(jī)。對公司領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的傳呼，應(yīng)復(fù)機(jī)。情況特殊確實(shí)不能復(fù)機(jī)的，事后一定要說明原因。第十一條 司機(jī)根椐派車單認(rèn)真填寫行駛里程記錄(行車記錄表見附表)，總里程表公里數(shù)，以及過路、過橋費(fèi)等，做到準(zhǔn)確無誤. 月行駛里程按里程表公里數(shù)，以及過路、過橋費(fèi)等，做到準(zhǔn)確無誤。月行駛里程按派車單結(jié)算一次，由辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)一審核。第十二條 發(fā)生交通事故，交通管理部門按交通法規(guī)處理外，公司將視責(zé)任大小予以處罰。凡發(fā)生事故造成經(jīng)濟(jì)損失的，按經(jīng)濟(jì)損失額的5%處罰，扣發(fā)績效工資或基本工資。第十三條 如未經(jīng)批準(zhǔn)開私車辦私事，發(fā)生交通事故如保險(xiǎn)公司不負(fù)擔(dān)的費(fèi)用一切損失自付。如保險(xiǎn)公司承擔(dān)賠償?shù)?，?zé)任人仍需按事故損失20%對個(gè)人予以處罰。第十四條 未經(jīng)調(diào)配出車（無特殊情況）為用戶辦事者，扣發(fā)司機(jī)補(bǔ)助費(fèi)。第十五條 司機(jī)全年安全行車，未出交通事故的，年終給予一次性行車安全獎勵。第十六條 年修車費(fèi)用，節(jié)余部分轉(zhuǎn)入下一年度繼續(xù)使用。如超出修車費(fèi)定額，則按超出部分的適當(dāng)比例扣發(fā)績效工資。第十七條 司機(jī)因晚上加班早上晚來，每次要在周報(bào)表上填寫原因。公司辦公室（簽字）： 司機(jī)（簽字）： 2000年5月23日 2000年5月23日