護理人員分層級使用管理制度-資料下載頁
2025-04-08 23:27本頁面
【正文】 育、理論及操作技能考核達標(biāo)。（五）主管護師的培訓(xùn)培訓(xùn)目標(biāo)：具有系統(tǒng)的護理專業(yè)知識和技能，承擔(dān)病房管理和教學(xué)工作，知道下級護士工作，開展護理科研，逐步達到副主任護師的任職水平。培訓(xùn)重點（1）具有扎實的基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)理論并掌握?？谱o理理論及技術(shù)，能解決本專業(yè)護理疑難問題，指導(dǎo)重危，疑難病人護理計劃的制定與實施，在管理、教學(xué)、科研中發(fā)揮骨干作用；（2）具有較強的課堂教學(xué)及臨床帶教能力；（3）具有較強的學(xué)習(xí)能力，了解國內(nèi)外護理現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢；培訓(xùn)方法（1）參與臨床護理工作，熟練運用整體護理知識指導(dǎo)下級護士工作；（2）承擔(dān)臨床護理管理、各層次實習(xí)生的臨床帶教和考核評定工作并協(xié)助護士長做好病房管理；（3）參與科室護理科研課題的設(shè)計與研究，變現(xiàn)突出者可推薦申報護理科研課題；（4）參與科室新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的開展并進行總結(jié)；（5）參加院內(nèi)、外的護理管理及護理科研培訓(xùn)，逐步完善知識結(jié)構(gòu)；（6）負(fù)責(zé)科室護理查房及個案討論；（7）按培訓(xùn)要求，年底考核達標(biāo)；考核標(biāo)準(zhǔn)（1）完成護理部及科室組織的“三基”、?？谱o理及護理管理考試，成績達標(biāo)；（2）承擔(dān)科內(nèi)及院內(nèi)教學(xué)工作，至少每年3學(xué)時臨床教學(xué)工作；（3）每年在護理專業(yè)期刊發(fā)表1篇護理論文；（4）能勝任護理管理、護理教學(xué)或?qū)？谱o士的崗位工作；（5）具有一定的外語水平，能了解國內(nèi)外本專業(yè)護理新進展。（六）副主任護師及主任護師的培訓(xùn)培訓(xùn)目標(biāo)具有護理?？?、護理教學(xué)、護理管理、護理科研能力，掌握國內(nèi)外本專業(yè)護理發(fā)展動態(tài)，提高護理質(zhì)量，開展護理科研，帶動本學(xué)科專業(yè)發(fā)展，逐步達到學(xué)科帶頭人的水平。培訓(xùn)重點（1）護理科研和護理管理創(chuàng)新；（2）國內(nèi)外本專業(yè)護理新進展、新技術(shù)、新業(yè)務(wù)；（3）臨床護理專家的綜合能力；培訓(xùn)方法（1）指導(dǎo)本院疑難病人護理計劃的制定，組織指導(dǎo)疑難病例的護理會診及危重病人的搶救和護理學(xué)術(shù)講座；（2）掌握國內(nèi)外的護理發(fā)展動態(tài)，積極引進先進技術(shù)并用于臨床實踐；（3）參與全院及科室的護理質(zhì)控工作，提出合理化意見和建議；（4）積極申報護理科研課題。組織制訂本科室護理科研計劃和監(jiān)督實施，并寫出較高水平的科研論文或譯文；（5）擬定臨床帶教計劃并組織實施；（6）每3年至少參加1次省級以上繼續(xù)教育項目；考核方法（1）參加每年護理部組織的?？谱o理及護理管理考試，成績達標(biāo)；（2）承擔(dān)院內(nèi)、科內(nèi)護理管理及教學(xué)工作；（3）指導(dǎo)及參加危重患者的搶救和復(fù)雜的技術(shù)操作；（4）能組織護理查房和護理會診；（5）開展護理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)及護理科研；（6）每年在專業(yè)核心期刊至少發(fā)表1篇護理論文；（7）具有一定的外語水平，能掌握國內(nèi)外本專業(yè)的護理新進展。11
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