某地產(chǎn)企業(yè)開(kāi)發(fā)部資料管理崗位說(shuō)明書及kpi指標(biāo)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】開(kāi)發(fā)部資料管理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱資料管理崗位編號(hào)KF403所在部門開(kāi)發(fā)部崗位定員直接上級(jí)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職系專業(yè)技術(shù)職系直接下級(jí)無(wú)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)部門內(nèi)部資料搜集、管理等工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：管理部門內(nèi)部資料工作時(shí)間百分比：65%工作任務(wù)負(fù)責(zé)圖紙

2025-04-09 00:54

開(kāi)發(fā)部——資料管理員考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】天馬行空官方博客：；QQ:1318241189；QQ群：175569632開(kāi)發(fā)部資料管理員考核表（月度）考核指標(biāo)指標(biāo)界定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)考核依據(jù)數(shù)據(jù)來(lái)源得分權(quán)重加權(quán)分房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)相關(guān)信息的收集管理工作負(fù)責(zé)收集、整理國(guó)家房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)政策、法規(guī)、市場(chǎng)信息編制成文，定期向辦公室上報(bào)；101-120提供資料非常全面、詳實(shí)、及時(shí)，按時(shí)上報(bào)信息報(bào)告辦公

2025-08-22 22:27

開(kāi)發(fā)部職務(wù)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】開(kāi)發(fā)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位編號(hào)LY-04-01所在部門開(kāi)發(fā)部崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理職系管理職系直接下級(jí)項(xiàng)目報(bào)批、資料管理所轄人員2基本職責(zé)：遵從技術(shù)、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和政府政策法規(guī)，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)部職責(zé)。以盡可能低的成本、費(fèi)用，完成項(xiàng)目各項(xiàng)手續(xù)的報(bào)審、報(bào)批工作和招商談判工作。職責(zé)與工作任務(wù)

2025-08-01 21:17

工程部管理員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3工程部管理員崗位說(shuō)明書崗位名稱工程部管理員所在部門生產(chǎn)中心直接上級(jí)工程部經(jīng)理直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)工程資料的收集、管理占全部工作時(shí)間的百分比：30%工作任務(wù)對(duì)工程資料、文件的收集、整理，歸檔管理編制項(xiàng)目工程材料使用情況總結(jié)編制項(xiàng)目工程總結(jié)對(duì)新

2025-06-16 01:29

開(kāi)發(fā)部副總經(jīng)理崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/職位描述文件示例職位識(shí)別信息職位名稱開(kāi)發(fā)部副總經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)出差要求□無(wú)■偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位資訊科技總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)組經(jīng)理、網(wǎng)站開(kāi)發(fā)組經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無(wú)■建議權(quán)□決定

2025-07-20 18:00

企業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)部文員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】技術(shù)開(kāi)發(fā)部文員崗位說(shuō)明書崗位名稱辦公室文員崗位編號(hào)所在部門技術(shù)開(kāi)發(fā)部CAD室崗位定員直接上級(jí)室主任職系直接下級(jí)無(wú)工資等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)技術(shù)開(kāi)發(fā)部人事考勤、工資核算、材料費(fèi)用統(tǒng)計(jì)等內(nèi)勤工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)考勤情況每月進(jìn)行工資核算工作時(shí)間百分比：10%

2025-07-13 21:28

職位說(shuō)明書產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】冠東車燈有限公司職位說(shuō)明書一、基本信息：職位名稱：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)所屬部門：產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部擬定人簽名：楊錦華上級(jí)部門主管審批：所屬職類職種：管理類管理與執(zhí)行職種直接上級(jí)：研發(fā)副總定員人數(shù)：1人審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和目標(biāo)制定部門目標(biāo)，主持部門日常工作和組織產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新。三、工作關(guān)

2025-07-20 04:55

拆遷部資料管理員職務(wù)說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/拆遷部資料管理員職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱資料管理崗位編號(hào)LY-06-03所在部門拆遷部崗位定員1直接上級(jí)經(jīng)理職系行政職系直接下級(jí)所轄人員基本職責(zé)：遵從技術(shù)、經(jīng)濟(jì)規(guī)律和政府政策法規(guī)，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)之下，負(fù)責(zé)拆遷部資料管理、文書傳遞工作職責(zé)與工作任務(wù)工作要求及標(biāo)準(zhǔn)工作記錄協(xié)調(diào)部門/崗

2025-04-07 21:38

研究開(kāi)發(fā)部職位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/13工作說(shuō)明書單位研究開(kāi)發(fā)部科研管理處崗位名稱科研管理處經(jīng)理崗位人數(shù)1工作班制一本職工作科研管理職務(wù)職級(jí)5級(jí)4檔直接上級(jí)研究開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)直接下級(jí)科研項(xiàng)目管理、專利管理、科研資金管理、設(shè)備管理、綜合事務(wù)員、資料員工作責(zé)任接受研究開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)

2025-06-25 01:01

制鞋企業(yè)技術(shù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】技術(shù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱技術(shù)開(kāi)發(fā)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門技術(shù)開(kāi)發(fā)部崗位定員直接上級(jí)主管副總職系直接下級(jí)設(shè)計(jì)室主任工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職：全面主持技術(shù)開(kāi)發(fā)部的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：制定本部門技術(shù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃和技術(shù)工作計(jì)劃并組織實(shí)施工作時(shí)間百分比：5%工作

2025-07-13 22:09

電力公司經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部崗位定員1直接上級(jí)分管副總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)預(yù)算主管、預(yù)算員、統(tǒng)計(jì)員、合同員崗位分析日期本職：全面主持經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)部的各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：制定各項(xiàng)制度及工作計(jì)劃并組織落實(shí)工作結(jié)果分送單位

2025-07-20 18:00

生產(chǎn)管理部后勤管理員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】總務(wù)科長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位名稱總務(wù)科長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門崗位定員直接上級(jí)職系直接下級(jí)活動(dòng)中心管理員、宿舍管理員、衛(wèi)生員工資等級(jí)所轄人員8人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)全廠的紀(jì)律、衛(wèi)生及安全事務(wù)。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)組織執(zhí)行全廠的紀(jì)律檢查工作工作時(shí)間

2025-08-26 15:41

mis管理員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】MIS管理員崗位說(shuō)明書一、基本資料崗位名稱MIS管理員所在部門人力行政部崗位定員1名所在職系行政事務(wù)職系直接上級(jí)人力行政部經(jīng)理直接下級(jí)填寫日期二、工作描述本崗位工作目標(biāo)：內(nèi)部信息系統(tǒng)的搭建、維護(hù)，應(yīng)用系統(tǒng)的管理；內(nèi)外部網(wǎng)絡(luò)的安全策略及信息交換；移動(dòng)辦公的技術(shù)儲(chǔ)備。參與企業(yè)文化建設(shè)。工作職責(zé)時(shí)間百分比發(fā)生頻率

2025-04-07 06:16

綠化管理員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/綠化管理員崗位說(shuō)明書崗位名稱綠化管理員崗位編號(hào)所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)物業(yè)副主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)全院的綠化工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)全院的綠化工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)苗木花草的培育繁殖栽培工作負(fù)責(zé)全院草

2025-04-09 06:05

欠費(fèi)管理員崗位說(shuō)明書-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/欠費(fèi)控制員職位說(shuō)明書1職位編碼：職位標(biāo)識(shí)：職位名稱：欠費(fèi)控制員所屬單位：部門：客戶關(guān)系部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：負(fù)責(zé)對(duì)全市欠費(fèi)用戶的過(guò)程控制、欠費(fèi)催繳、回收欠費(fèi)數(shù)據(jù)匯總以及對(duì)縣市清欠工作指導(dǎo)和考核等工作。工作關(guān)系：直接上級(jí)：客戶關(guān)系部經(jīng)理同僚：　直接下屬：綜合管理投

2025-04-09 01:47

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