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企業(yè)安全質量員行為規(guī)范考評表-資料下載頁

2025-04-08 11:20本頁面
  

【正文】 考核人姓名: 凌虹 部門:騰隆滬北分公司 綜合事務部 職位: 主管 。指標名稱權重(合計100%)績效評分等級(考核期內月度小結表綜合得分)績效積分(=權重績效評分等級)績效積分的結果說明工作量 15%完成工作的及時性 25%工作結果的有效性 25%工作態(tài)度 15%工作中的協調配合 15%學習與成長 5%總績效分數? 總體績效回顧– 哪些目標已經達到– 哪些目標還未達到– 哪些客觀條件對達到目標產生了積極或消極影響? 下一考核期內的目標設定
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