【總結(jié)】2011年5月目錄一、新員工培訓(xùn)目的二、新員工培訓(xùn)程序三、新員工培訓(xùn)時間及內(nèi)容四、新員工培訓(xùn)資料五、新員工培訓(xùn)所需填寫表格一、新員工培訓(xùn)目的1、讓新員工了解公司歷史、政策、企業(yè)文化,使其更快適
2025-05-31 22:27
【總結(jié)】新員工入職培訓(xùn)流程行政人資部2011年5月目錄一、新員工培訓(xùn)目的二、新員工培訓(xùn)程序三、新員工培訓(xùn)時間及內(nèi)容四、新員工培訓(xùn)資料五、新員工培訓(xùn)所需填寫表格
2025-04-07 23:11
【總結(jié)】68人力資源管理手冊目錄第一章 手冊的目的…………………………………………………………………………………………………….3第二章 人力資源部的工作職責(zé)……………………………………………………………………………………….4第三章 招聘工作…………………………………………………………………………………………………….5-8第四章 新員工入司工作流程…………………………………………
2025-06-07 06:22
2025-08-11 00:42
【總結(jié)】新員工入職管理規(guī)定與流程一、為了讓新員工入職達(dá)到以下相關(guān)效果以及理順新員工入職相關(guān)流程,特制定本辦法。1、使新員工盡快熟悉公司環(huán)境、組織架構(gòu)及人際關(guān)系,盡快的融入公司團(tuán)隊;2、使新員工了解本部門、本崗位工作流程和崗位職責(zé),迅速的進(jìn)入工作角色;3、明確管理部(人力資源部)和用人部門在新員工入職流程中的職責(zé)分工,以團(tuán)隊協(xié)作方式高效完成新員工入
2024-11-12 21:43
【總結(jié)】第一篇:新員工入職培訓(xùn)程序 新員工入職培訓(xùn)程序 一、新員工培訓(xùn)目的1、讓新員工了解公司歷史、政策、企業(yè)文化,使其更快適應(yīng)公司; 2、為新員工提供正確的、相關(guān)的公司及工作崗位信息,鼓勵新員工的士氣...
2025-10-03 07:13
【總結(jié)】××商務(wù)技術(shù)有限公司人力資源管理手冊目錄第一章 手冊的目的 3第二章 人力資源部的工作職責(zé) 4第三章 招聘工作 6第四章 新員工入司工作流程 11第五章 員工轉(zhuǎn)正考核工作流程 15第六章 員工內(nèi)部調(diào)動工作流程 18第七章 員工離職 21第八章 勞動合同 23第九章
2025-07-09 13:05
【總結(jié)】第一篇:醫(yī)院新員工入職流程 新員工入職管理規(guī)范 一、新員工報到前準(zhǔn)備 1、確認(rèn)新員工報到日期及意向崗位; 2、人資部準(zhǔn)備好新員工入職手續(xù)辦理所需的各類表單和相關(guān)事項。 二、新員工正式報到(入...
2025-10-08 21:50
【總結(jié)】第一篇:新員工入職流程(精選) 新員工試用期跟進(jìn)、培訓(xùn)方案 一:目的: 1、為新員工提供正確的、相關(guān)的公司及工作崗位信息,鼓勵新員工的士氣; 2、讓新員工了解公司所能提供給他的相關(guān)工作情況及公...
2025-09-27 05:12
【總結(jié)】散發(fā)人性道德光輝沉淀人類管理智慧分享中人網(wǎng)·共建中人網(wǎng)撰寫人/職務(wù):劉怡蕾/招聘協(xié)調(diào)員批準(zhǔn)人/職務(wù):李嵐君/人力資源經(jīng)理侯建東/工廠總監(jiān)簽名:簽名:生效日期:本程序負(fù)責(zé)人:人力資源經(jīng)理/招聘協(xié)調(diào)員本程序使用人:全體正式員工
2025-10-12 20:28
【總結(jié)】第一篇:新員工入職培訓(xùn)流程 目的明確新入職員工培訓(xùn)程序,確保崗前培訓(xùn)的規(guī)范性和有效性,使新入職員工經(jīng)過培訓(xùn)后,能盡快地融入公司環(huán)境,順利開展崗位工作。 適用范圍 適用于公司所有部門新入職員工之教...
2025-09-25 21:28
【總結(jié)】第一篇:新員工入職報到流程 新員工入職報到流程(草案) 為規(guī)范人事管理制度,完善公司管理章程,確保各項工作流程標(biāo)準(zhǔn)化,現(xiàn)制定新員工入職流程,要求相關(guān)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行。 。要求表內(nèi)信息完整、明確。...
2025-09-27 05:47
【總結(jié)】第一篇:新員工入職流程范文 新員工入職前三天流程 第一天 一、上午 1、早上去人事部辦入職 2、看新員工入職須知、公司規(guī)章制度、公司產(chǎn)品文化(人資提供) 3、留個人資料(如:姓名,聯(lián)系方式...
【總結(jié)】第一篇:新員工入職離職流程 新員工入職即離職的相關(guān)解釋 公司秉承員工就是企業(yè)的未來的原則進(jìn)行員工的招聘,新員工必須適應(yīng)企業(yè)的相關(guān)文化,與未來發(fā)展的方向,才予以入用。 新員工在現(xiàn)場面試后,進(jìn)入公司...
2025-10-08 23:39
【總結(jié)】第一篇:新員工入職流程表 新員工入職流程表 NOHR-OP-007 姓名:_____________部門:______________職位:________________ 報到日期:____...
2025-10-12 11:17