【導(dǎo)讀】羃節(jié)螞薅莄蒅襖羈肄羋螀羀膆蒃蚆罿羋芆薂聿羈蒂蒈肈肀芄螆肇芃蒀螂肆蒞莃蚈肅肅薈薄肄膇莁袃肅艿薆蝿膃莁荿蚅膂肁薅薁螈膃莈蕆螇莆薃裊螆肅蒆螁螆膈蟻蚇螅芀蒄薃螄莂芇袂螃肂蒂螈袂膄芅蚄袁芇蒁薀袁羆芃薆袀腿蕿襖衿芁莂螀袈莃薇蚆袇肅莀薂袆膅薆蒈羅芇莈螇羅羇薄蚃羄腿莇蠆羃節(jié)螞薅莄蒅襖羈肄羋螀羀膆蒃蚆罿羋芆薂聿羈蒂蒈肈肀芄螆肇芃蒀螂肆蒞莃蚈肅肅薈薄肄膇莁袃肅艿薆蝿膃莁荿蚅膂肁薅薁螈膃莈蕆螇莆薃裊螆肅蒆螁螆膈蟻蚇螅芀蒄薃螄莂芇袂螃肂蒂螈袂膄芅蚄袁芇蒁薀袁羆芃薆袀腿蕿襖衿芁莂螀袈莃薇蚆袇肅莀薂袆膅薆蒈羅芇莈螇羅羇薄蚃羄腿莇蠆羃節(jié)螞薅莄蒅襖羈肄羋螀羀膆蒃

　　

【正文】 合文件要求的行為 有 要求整改 的 建議 權(quán) 。 6. 對 直接下級 有 培訓(xùn)的權(quán)力。 7. 對 直接下級 有獎懲 的建議權(quán) 。 8. 對提高質(zhì)量做出貢獻(xiàn)或由于違反規(guī)定造成質(zhì)量事故的 生產(chǎn) 人員，有權(quán)提出獎勵或處罰意見 。 9. 公司授予的 其他 權(quán)力 。 六、主要責(zé) 任： 1. 在工作現(xiàn)場中發(fā)現(xiàn)的與標(biāo)準(zhǔn)不符的檢驗(yàn)、試驗(yàn)規(guī)范負(fù)直接責(zé)任。 2. 對 檢驗(yàn)數(shù)據(jù) 、監(jiān)督檢查 數(shù)據(jù) 的真實(shí)性 、質(zhì)量記錄 的完整性負(fù) 主要責(zé)任 。 3. 對提供的檢驗(yàn)報(bào)告、監(jiān)督報(bào)告的正確性 負(fù)主要責(zé)任。 質(zhì)檢部部門工作手冊 共 50 頁 第 13 頁 4. 對檢驗(yàn)員是否按規(guī)定進(jìn)行質(zhì)量控制負(fù)主要責(zé)任。 5. 對 統(tǒng)計(jì)報(bào)表完整 性負(fù)直接責(zé)任。 6. 對本組的 8S 管理負(fù) 直接責(zé)任。 質(zhì)檢部崗位描述 一、 崗位名稱： 設(shè)備技術(shù)員 二． 直接上級： 質(zhì)檢部經(jīng)理 三． 直接下級： 計(jì)量員 四． 崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)部門 經(jīng)理 的指令，編寫 有關(guān)監(jiān)視和測量裝置 企業(yè) 規(guī)范性的文件 草案 ，包括操作指導(dǎo)書 的修訂 ，報(bào) 部門主管批準(zhǔn) 。 2. 根據(jù) 公司文件， 監(jiān)控 測量設(shè)備、 計(jì)量器具 等的使用情況 ，處理生產(chǎn)現(xiàn)場中出現(xiàn)的 有關(guān)測量設(shè)備、 計(jì)量器具 的 質(zhì)量問題 ， 保證 測量設(shè)備、 計(jì)量器具 工作正常、示數(shù)準(zhǔn)確，完好 率 100%。 3. 建立公司監(jiān)視和測量裝置計(jì)量設(shè)備檔案，保存檢定證書，組織計(jì)量員適時(shí)進(jìn)行計(jì)量設(shè)備的檢定和校驗(yàn)。 4. 負(fù)責(zé)編制監(jiān)視和測量裝置的年度購置計(jì)劃。 5. 協(xié)助采購部門對有關(guān)計(jì)量設(shè)備、 測量儀表的考察與采購。 6. 參與新采購的測量設(shè)備、 計(jì)量器具 的驗(yàn)收 ， 提供 報(bào)告 ， 報(bào) 部門主管審核。 7. 指 導(dǎo) 測量設(shè)備、 計(jì)量器具 的操作人員 按 操作 規(guī) 程 準(zhǔn)確使用設(shè)備 ， 必要時(shí) 進(jìn)行培訓(xùn)、考核 ，及時(shí)傳達(dá)上級指示。 8. 整理分析 測量設(shè)備、 計(jì)量器具 使用情況的有關(guān) 數(shù)據(jù)， 按期編制計(jì)量情況報(bào)告 提供 改進(jìn)意見，上報(bào)部門主管及有關(guān)部門 。 9. 會同有關(guān)部門檢查、督促車間 計(jì)量 管理制度的執(zhí)行情況 ； 對出現(xiàn)的計(jì)量問題，總結(jié)分析，組織實(shí)施糾正，提出預(yù)防措施，并對其效果進(jìn)行確認(rèn) 。 、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的論證和審定 。 有關(guān)計(jì)量問題 及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告 。 直接下級進(jìn)行 績效考核 ，參與效益分配。 8S 管理工作 上 級 交 給的其他任務(wù)。 五、 主要權(quán)力 ： 1. 有權(quán)糾正違反操作規(guī)程的行為 ，并 對違反操作規(guī)程的員工進(jìn)行批評教育 。 質(zhì)檢部部門工作手冊 共 50 頁 第 14 頁 2. 對 直接下級有指揮調(diào)度權(quán)、監(jiān)督權(quán) 。 3. 有要求 計(jì)量員 提供質(zhì)量信息 的權(quán)力 。 4. 有對不合格 的 工裝設(shè)備、工位器具、計(jì)量器具 等 有制止使用 和報(bào)廢的建議權(quán)。 5. 對發(fā)生的 有關(guān)計(jì)量 質(zhì)量 問題 ，有提出追查和處理意見 的建議權(quán) 。 6. 對 直接下級 有 培訓(xùn)的權(quán)力。 7. 對 直接下級 有獎懲 的建議權(quán) 。 8. 對 提出改善測試方法、提高 質(zhì)量做出貢獻(xiàn)或由于違反規(guī)定造成質(zhì)量事故的 有關(guān) 人員，有權(quán)提出獎勵或處罰意見 。 9. 公司授 予的 其他 權(quán)力 。 六、主要責(zé)任： 1. 對編寫的文件的正確性負(fù)直接責(zé)任。 2. 在生產(chǎn)工序中發(fā)現(xiàn)的不準(zhǔn)確的操作指導(dǎo)書負(fù)主要責(zé)任。 3. 對 質(zhì)量記錄 的完整性負(fù) 主要責(zé)任 。 4. 對提供的試驗(yàn)報(bào)告的正確性 負(fù)主要責(zé)任。 5. 對計(jì)量員是否按規(guī)定進(jìn)行質(zhì)量控制負(fù)主要責(zé)任。 6. 對 統(tǒng)計(jì)報(bào)表完整 性負(fù)直接責(zé)任。 8. 對有關(guān)計(jì)量方面的質(zhì)量反饋、工藝技術(shù)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題提出整改的及時(shí)性負(fù) 主要 責(zé)任。 9. 對需要培訓(xùn)的下級未及時(shí)培訓(xùn)負(fù)主要責(zé)任。 8S 管理負(fù) 直接責(zé)任。 質(zhì)檢部部門工作手冊 共 50 頁 第 15 頁 質(zhì)檢部崗位描述 一、 崗位名稱： 工藝技術(shù)員 二． 直接上級： 質(zhì)檢部經(jīng)理 三． 崗位職責(zé)： 1. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司《質(zhì)量手冊》、《程序文件》及其它有關(guān)法律法規(guī)。 2. 根據(jù) 部門經(jīng)理 的指令，編寫 、 修訂 有關(guān)產(chǎn)品認(rèn)證、體系認(rèn)證方面的文件， 報(bào) 部門經(jīng)理 審核 /批準(zhǔn) 。 3. 根據(jù) 公司文件， 負(fù)責(zé)組織完成公司的產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證工作，為生產(chǎn)、銷售做好服務(wù)。 4. 負(fù)責(zé)聯(lián)系認(rèn)證機(jī)構(gòu)， 做好外送樣品的選定工作。 協(xié)助試驗(yàn)人員、檢驗(yàn)人員按有關(guān)文件進(jìn)行 認(rèn)證方面的產(chǎn)品 試驗(yàn)、檢驗(yàn)工作，指導(dǎo)試驗(yàn)人員、檢驗(yàn)人員進(jìn)行數(shù)據(jù)記錄，審核檢驗(yàn)報(bào)告。 協(xié)助 設(shè)備技術(shù)員、 計(jì)量 員完成電池、組件的外部測試、檢定、校準(zhǔn)工作。 7. 根據(jù) 反饋信息， 處理 采購、 生產(chǎn) 、銷售 中出現(xiàn)的 有關(guān)產(chǎn)品認(rèn)證、體系認(rèn)證方面的 問題 ， 參與改進(jìn)措施的制定和監(jiān)督實(shí)施。 8. 整理分析 認(rèn)證產(chǎn)品的試驗(yàn)、 檢驗(yàn) 、測試 數(shù)據(jù)， 編制分析報(bào)告， 提供 改進(jìn)意見，報(bào)部門經(jīng)理及有關(guān)部門 。 9. 保管好有關(guān)認(rèn)證的數(shù)據(jù)和報(bào)告。 認(rèn)證問題 及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告 。 、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目的論證和審定。 、半成品、成品的質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 、督促車間各項(xiàng)管理制度 的執(zhí)行情況 ； 對出現(xiàn)的質(zhì)量問題，及客戶投訴總結(jié)分析，組織監(jiān)督預(yù)防措施的執(zhí)行情況 。 8S 管理工作。 15. 完成 上級 交 給的其他任務(wù)。 四、 主要權(quán)力 ： 1. 有權(quán)糾正違反操作規(guī)程 、檢驗(yàn)規(guī)范 的行為 ，并 對違反的員工進(jìn)行批評教育 。 2. 有要求 工藝監(jiān)督員、 檢驗(yàn)員 等有關(guān)人員 提供質(zhì)量信息 的權(quán)力 。 3. 有對不合格原 材料、 產(chǎn)品有制止使用 的建議權(quán)。 4. 對提高質(zhì)量做出貢獻(xiàn)或由于違反規(guī)定造成質(zhì)量事故的 生產(chǎn) 人員，有權(quán)提出獎勵或處罰意見 。 5. 公司授予的 其他 權(quán)力 。 五、主要責(zé)任： 1. 對編寫的文件的正確性負(fù)直接 責(zé)任。 2. 對提供的檢驗(yàn)報(bào)告、測試報(bào)告的正確性 負(fù)直接責(zé)任。 3. 對 統(tǒng)計(jì)報(bào)表完整 性負(fù)直接責(zé)任。 質(zhì)檢部部門工作手冊 共 50 頁 第 16 頁 4. 對有關(guān)認(rèn)證的反饋、工藝技術(shù)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題提出整改的及時(shí)性負(fù) 直接 責(zé)任。 5. 對認(rèn)證工作的正確性、