中層干部培訓(xùn)班實(shí)施前現(xiàn)狀調(diào)查問卷-資料下載頁
2025-03-26 23:23本頁面
【正文】 您覺得您部門員工的工作心態(tài)如何？□A、積極主動(dòng) □B、責(zé)任心強(qiáng) □C、抱怨多□D、有些消極 □E、問題歸外因 □F、自我保護(hù)意識(shí)強(qiáng)□G、不愿付出 □B、愿分享 □C、懂共贏 □其他 您認(rèn)為什么因素可能影響員工的工作態(tài)度？□A、公司環(huán)境和文化 □B、生活中的瑣事 □C、工作壓力 □D、他認(rèn)為的不公平現(xiàn)象 □F、收入水平 □G、自身技能不足 □H、情緒管理能力 □I、抗壓能力 □K、固有思維 □其他 就員工心態(tài)方面，您具體的困惑有哪些？□企業(yè)中抱怨和借口多，思想消極，團(tuán)隊(duì)如何消除負(fù)面影響？□如何使員工對(duì)企業(yè)有強(qiáng)烈的歸屬感和凝聚力？□如何在團(tuán)隊(duì)中營造愛心、誠信、負(fù)責(zé)任、感恩的人文氣氛？□員工責(zé)任心差、相互推卸責(zé)任，究竟該怎樣激發(fā)員工的責(zé)任心？□企業(yè)員工執(zhí)行力差，根本原因是什么？□員工工作效率不高、敷衍了事，怎樣才能激發(fā)員工的工作熱情？□同事之間缺乏信任，各行其是，該怎樣協(xié)調(diào)？其他： 不良的心態(tài)是如何影響日常工作的？請(qǐng)舉例說明。四、工作中的實(shí)際問題調(diào)查開放題采用問答題形式，請(qǐng)您盡可能詳盡地分享您的問題，您的這些困惑或者問題我們將在培訓(xùn)中幫助您找到解決方法。您在工作中的案例或者困惑，將讓大家的學(xué)習(xí)更加有效，我們將衷心感謝您的配合?。ńㄗh您第58題每個(gè)題目都結(jié)合工作中的實(shí)際問題來說明，最好不低于200字）您以往參加過的培訓(xùn)主題及講師？您基于工作的需要目前希望得到哪些課程的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)？您有沒有印象最深刻的培訓(xùn)課程或者講師，為什么？您認(rèn)為您參加的最差的一次培訓(xùn)的名稱，為什么：您目前在實(shí)際的工作存在什么樣的困惑？這些困惑給您的工作造成了怎樣的影響？請(qǐng)舉例說明對(duì)于突發(fā)事件，您一般會(huì)如何解決？您曾經(jīng)碰到的棘手事件是什么？您又是如何解決的？在您對(duì)待下屬管理的過程有哪些心得，又曾經(jīng)發(fā)生過什么有趣的故事或者難題？ 舉例說明您認(rèn)為您在工作中的人際關(guān)系狀況如何？您在人際關(guān)系方面有什么樣的困惑？具體舉例談下您做了什么措施去改善人際關(guān)系？您的其他難題：我們的問卷到此結(jié)束，非常感謝您的配合，祝您生活美滿、工作愉快！南京逸馬管理咨詢有限公司二零壹零年8 /
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