【總結(jié)】 微軟招聘測(cè)試題 只有5分鐘,超過(guò)5分鐘就放棄,因?yàn)槟憬^對(duì)不會(huì)被微軟招聘. 這是微軟招聘時(shí)的智力測(cè)試!!!!超過(guò)5分鐘,淘汰!!!! test1 燒一根不均勻的繩需用一個(gè)小時(shí),如何用它來(lái)判斷半個(gè)小...
2025-01-14 03:56
【總結(jié)】招聘筆試試題精選微軟公司代表性考題微軟的考題是最經(jīng)典,也是最廣為流傳的?!鯏?shù)學(xué)篇!有幾位數(shù),為什么?(n)=18NF(n)=2n2F(n)=3n=6F(n)=4n=other使用+-×÷和sign(n)函數(shù)組合出F(n)函數(shù)sign(n)=0n=0sign(n)=-1n
2025-03-25 02:34
【總結(jié)】目錄世界500強(qiáng)企業(yè)招聘邏輯判斷測(cè)試題目 1IBM筆試題: 21百度商業(yè)產(chǎn)品部筆試 27微軟筆試題: 29世界500強(qiáng)企業(yè)招聘邏輯判斷測(cè)試題目【1】假設(shè)有一個(gè)池塘,里面有無(wú)窮多的水?,F(xiàn)有2個(gè)空水壺,容積分別為5升和6升。問(wèn)題是如何只用這2個(gè)水壺從池塘里取得3升的水。由滿(mǎn)6向空5倒,剩1升,把這1升倒5里,然后6剩滿(mǎn),倒5里面,由于5里面有1升水,因此6只能
2025-03-26 23:52
【總結(jié)】綜合能力測(cè)試題(滿(mǎn)分100分)姓名:應(yīng)聘崗位:得分:首先非常感謝您來(lái)我公司面試,請(qǐng)用45分鐘時(shí)間做好以下題目,預(yù)祝您面試順利!心理測(cè)試(請(qǐng)不要仔細(xì)考慮,從直覺(jué)出發(fā)選擇答案
2025-06-28 04:13
【總結(jié)】三類(lèi)人員測(cè)試題建設(shè)工程安全生產(chǎn)技術(shù)(C證)附錄試題一、單選題1.土按堅(jiān)硬程度和開(kāi)挖方法及使用工具可分為()類(lèi)。A.5B.6C.7D.8正確答案:D2.野外鑒別人工填土的顏色為()。A.固定的紅色B.無(wú)固定顏色C.有固定顏色D.都是黃色正確答案:B3.在斜坡上挖土方,應(yīng)做成坡
2025-03-28 00:06
【總結(jié)】電子類(lèi)公司招聘筆試題一、模擬電路 1基爾霍夫定理的內(nèi)容是什么?(仕蘭微電子) 基爾霍夫電流定律是一個(gè)電荷守恒定律,即在一個(gè)電路中流入一個(gè)節(jié)點(diǎn)的電荷與流出同一個(gè)節(jié)點(diǎn)的電荷相等. 基爾霍夫電壓定律是一個(gè)能量守恒定律,即在一個(gè)回路中回路電壓之和為零. 2、平板電容公式(C=εS/4πkd)(未知) 3、最基本的如三極管曲線(xiàn)特性(未知) 4、描述反饋
2025-03-25 06:14
【總結(jié)】第一篇:2014年云南農(nóng)村信用社招聘筆試基礎(chǔ)考點(diǎn)測(cè)試題 航帆培訓(xùn)祝您事業(yè)有成!個(gè)人存款可以分為()。 A活期存款、整存整取、定活兩便存款、個(gè)人通知存款、教育儲(chǔ)蓄存款 B活期存款、定期存款、定活兩...
2025-11-06 07:37
【總結(jié)】員工招聘測(cè)試卷(一)姓名年齡評(píng)分一、職業(yè)能力測(cè)試(每道題只有一個(gè)正確答案,請(qǐng)?jiān)诶ㄌ?hào)內(nèi)作答)1、給你一個(gè)數(shù)列,但其中缺少一項(xiàng),請(qǐng)仔細(xì)觀(guān)察其排列規(guī)律,選擇最合理的一項(xiàng)來(lái)填補(bǔ)缺項(xiàng)。1)3、2、8、12、28、()A、15B、32C、27D、522)12、20、32、52、()、136A、65B、75
2025-06-10 02:21
【總結(jié)】銷(xiāo)售人員心理測(cè)試題第一篇:銷(xiāo)售人員心理測(cè)試題銷(xiāo)售人員心理測(cè)試題:本心理測(cè)試題是以著名的美國(guó)蘭德公司(戰(zhàn)略研究所)擬制的經(jīng)典心理測(cè)試題為藍(lán)本,根據(jù)中國(guó)人的心理特點(diǎn)加以適當(dāng)改造后形成的心理測(cè)試題,目前已被一些著名大公司,如聯(lián)想、長(zhǎng)虹、海爾等公司作為對(duì)員工心理的重要輔助試卷,測(cè)量被測(cè)試者的智力水平和個(gè)性方面差異的科學(xué)方法,目的在于評(píng)價(jià)員工的潛能:
2025-03-16 15:56
【總結(jié)】第一篇:銷(xiāo)售人員心理測(cè)試題 銷(xiāo)售人員心理測(cè)試題: 本心理測(cè)試題是以著名的美國(guó)蘭德公司(戰(zhàn)略研究所)擬制的經(jīng)典心理測(cè)試題為藍(lán)本,根據(jù)中國(guó)人的心理特點(diǎn)加以適當(dāng)改造后形成的心理測(cè)試題,目前已被一些著名大...
2025-10-04 17:45
【總結(jié)】第一篇:財(cái)務(wù)審計(jì)人員測(cè)試題 財(cái)務(wù)審計(jì)人員錄用測(cè)試題 一、會(huì)計(jì)知識(shí):分錄業(yè)務(wù)題 (一)相關(guān)資料如下: 1、A公司為汽車(chē)生產(chǎn)企業(yè),一般納稅人,執(zhí)行《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》,、;按工資總額的14%計(jì)提職工福...
2025-10-31 23:04
【總結(jié)】小學(xué)五年級(jí)英語(yǔ)下冊(cè)測(cè)試題筆試部分1、Writetheletters.(默寫(xiě)26個(gè)大小寫(xiě)字母.)(5%)
2025-11-06 23:04
2025-11-24 00:38
【總結(jié)】管理人員通用測(cè)試題1、你認(rèn)為作為一名管理人員,與所屬下屬在工作的明顯區(qū)別是什么?2、日常工作當(dāng)中我們經(jīng)常會(huì)用到PDCA,請(qǐng)簡(jiǎn)短的解釋是指什么,并舉例描述你在工作中如何在做。3、管理當(dāng)中我們經(jīng)常會(huì)提到目標(biāo)管理、績(jī)效管理,往往目標(biāo)是制定了,但在執(zhí)行當(dāng)中會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題,請(qǐng)分析問(wèn)題癥結(jié)在哪里?如何解決,請(qǐng)舉例說(shuō)明。(執(zhí)行力
2025-08-30 09:39
【總結(jié)】范文范例參考一、銷(xiāo)售人員筆試試題文案名稱(chēng)××公司銷(xiāo)售人員筆試試題受控狀態(tài)編制部門(mén)一、選擇題1—13題為單選題,14—15為多選題。1.2、4、6、8、(A)A.10B.11C.12D.142.找出不同類(lèi)的一項(xiàng)(B)A.鐵鍋
2025-03-26 05:00