【導(dǎo)讀】今年以來,在局黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞年初確定的各項(xiàng)人才工作目標(biāo)任務(wù),強(qiáng)化措施,落實(shí)責(zé)任,扎實(shí)推進(jìn),確保了人才工作的順利開展。服務(wù)“實(shí)”起來,積極探索完善人才工作直接為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)的有效機(jī)制。以局機(jī)關(guān)各科室為單位,成立了由局分工領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的八個(gè)聯(lián)系組,分別。聯(lián)系15家規(guī)模以上企業(yè)。各聯(lián)系組采取定期調(diào)研走訪、不定期聯(lián)系等形式加強(qiáng)與企業(yè)的溝通。聯(lián)絡(luò),為企業(yè)發(fā)展提供“零距離”的上門直通服務(wù)。二是建立了人才信息聯(lián)絡(luò)員制度。程,實(shí)現(xiàn)了窗口“一條龍”服務(wù)和“一次性”辦結(jié),既方便了群眾,又提高了工作效率。解除了各類人才的后顧之憂,增強(qiáng)了各單位的生機(jī)和活力。同時(shí),及時(shí)為原有人事代理人員。編制發(fā)布了《寧陽縣2020年度緊缺急需人才目錄》。際,起草了《寧陽縣大力引進(jìn)國內(nèi)外人才智力工作的若干規(guī)定》。切實(shí)加強(qiáng)人才交流服務(wù)中心黨支部建設(shè),集中對流動(dòng)黨員隊(duì)伍進(jìn)行全方位的調(diào)查摸