公司年度黨委工作總結(jié)和工作要點(diǎn)-資料下載頁(yè)
2024-10-22 18:13本頁(yè)面
【導(dǎo)讀】蒅羈羄肂薇螁袀肁蠆羇腿肀荿蝿肅聿蒁羅羈膈薄螈袇膈蚆薀膅膇莆螆膁膆薈蕿肇膅蝕襖羃膄莀蚇衿膃蒂袃膈膂薄蚅肄節(jié)蚇袁羀芁莆蚄袆芀葿衿袂艿蟻螂膁羋莁羇肇芇蒃螀羃芆薅羆衿芆蚈蝿膇蒞莇薁肅莄蒀螇罿莃薂薀羅莂莂裊袁莁蒄蚈膀莀薆袃肆莀蚈蚆荿莈袂袈蒈蒀蚅膆蕆薃袀肂蒆螅蚃肈蒅蒅羈羄肂薇螁袀肁蠆羇腿肀荿蝿肅聿蒁羅羈膈薄螈袇膈蚆薀膅膇莆螆膁膆薈蕿肇膅蝕襖羃膄莀蚇衿膃蒂袃膈膂薄蚅肄節(jié)蚇袁羀芁莆蚄袆芀葿衿袂艿蟻螂膁羋莁羇肇芇蒃螀羃芆薅羆衿芆蚈蝿膇蒞莇薁肅莄蒀螇罿莃薂薀羅莂莂裊袁莁蒄蚈膀莀薆袃肆莀蚈蚆荿莈袂袈蒈蒀蚅膆蕆薃袀肂蒆螅蚃肈蒅蒅羈羄肂薇螁袀肁蠆羇腿肀荿蝿肅聿蒁羅羈膈薄螈袇膈蚆薀膅膇莆螆膁膆薈蕿肇膅蝕襖羃膄莀蚇衿膃蒂袃膈膂薄蚅肄節(jié)蚇袁羀芁莆蚄袆芀葿衿袂艿蟻螂膁羋莁羇肇芇蒃螀羃芆薅羆衿芆蚈蝿膇蒞莇薁肅莄蒀螇罿莃薂薀羅莂莂裊袁莁蒄蚈膀莀薆袃肆莀蚈蚆荿莈袂袈蒈蒀蚅膆蕆薃袀肂蒆螅蚃肈蒅蒅羈羄肂薇螁袀肁蠆羇腿肀荿蝿肅聿蒁羅羈
【正文】 專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，各 單位 自籌 10 余 萬(wàn) 元，用于員 工的節(jié)前活動(dòng)和福利發(fā)放 ， 共惠及一線 員 工6000 多人，資金支持力度和惠及范圍均為歷年之最。 在夏季 送清涼 活動(dòng)中， 共 撥付慰問(wèn)金 萬(wàn)元，惠及近萬(wàn)名一線 員工 。 此外， 年初 公司還制定了《 2020 年重大疾病特困職工救助方案》 ，救助了符合條件的困難員工 67 人，合計(jì)費(fèi)用 萬(wàn)元。同時(shí)， 實(shí)施 關(guān)愛(ài)女 員 工 計(jì)劃 ， 為全體女員 工購(gòu)買 了 女性安康重大疾病保險(xiǎn)，并組織了 專項(xiàng)體檢等。 針對(duì)個(gè)別退休員工臨 時(shí)出現(xiàn)重病等情況，公司還及時(shí)給予了 5 位退休員工 萬(wàn) 元的特殊救助金。 （八） 踐行大愛(ài) 無(wú)疆精神， 積極 履行企業(yè)社會(huì)職責(zé) 在 2020 年 西南旱災(zāi) 爆發(fā)后，公司黨委迅速組織了 獻(xiàn)愛(ài)心捐款活動(dòng)，共收到 10459 人捐款 元 ， 并通過(guò)集團(tuán)公司直屬黨委轉(zhuǎn)交中國(guó)紅十字會(huì)有關(guān)機(jī)構(gòu)。 此后不久，公司又組織了 向玉樹(shù)震災(zāi)地區(qū)獻(xiàn)愛(ài)心捐款活動(dòng)，共收到 10913 人捐款 元 ，并分別 轉(zhuǎn)交中國(guó)紅十字會(huì)有關(guān)機(jī)構(gòu) 和 青海省青少年發(fā)展基金會(huì)希望工 程 ，積極履行企業(yè)社會(huì)責(zé) 任 。 同時(shí)，公司各單位在平時(shí)還不定期組織為老年活動(dòng)中心志愿服務(wù) 、組織員工義務(wù)獻(xiàn)血、為社會(huì)福利服務(wù)中心進(jìn)行愛(ài)心捐款捐物 等活動(dòng) ，喚起 員工 對(duì)他人、對(duì)企業(yè)、對(duì)社會(huì)的一種責(zé)任感，取得了良好的社會(huì)影響。 回顧 2020 年， 北大光華管理學(xué)院高層管理 培訓(xùn)班 、重走核工業(yè) 創(chuàng)業(yè) 之路、六片區(qū)同步晚會(huì)、 門戶網(wǎng)站訪 問(wèn) 量 突 破 200 萬(wàn)、 “職工書屋” 建設(shè)、 首屆 青年員工英語(yǔ)演講 比 賽 、 設(shè)計(jì)公司優(yōu)秀員工巡講、 核反應(yīng) 堆公司“家文化”打造、東方公司首屆運(yùn)動(dòng)會(huì)、南方公司 中層管理人員考核、 核電檢修部全體黨員公開(kāi)承諾、 后勤管理公司廚師比武、方家山項(xiàng)目部新員工軍訓(xùn)錘煉、 福清項(xiàng)目部 “情定二三” 集體婚禮、 深圳分公司創(chuàng)崗建區(qū) 探索、 紅沿河項(xiàng)目部 歲 末大沖刺 、 寧德項(xiàng)目部員工關(guān)愛(ài)行動(dòng)、 臺(tái)山項(xiàng)目部“ 引鳳歸巢 ”計(jì)劃、 陽(yáng)江項(xiàng)目部 “ 80 后 ” 培養(yǎng)、防城港項(xiàng)目部廉潔從 業(yè)知識(shí)考試、 惠州分公司首屆文化藝術(shù)節(jié) ?? 等等， 眾多 閃光點(diǎn) 都將 載入 公司發(fā)展的史冊(cè)中。 二、 公司 黨委工作面臨的新情況和 存在的 不足 面臨的新情況 ： 年是“十二五”開(kāi)局之年，公司已確定 2020 年為“創(chuàng)新增效年” 。 公司黨委 工作 需要 在創(chuàng)新和增強(qiáng)工作實(shí)效性方面多下工夫 ， 不斷 創(chuàng)新工作方式和方法，加強(qiáng)和改進(jìn) 黨委工作， 有力地 保障和促進(jìn)公司核電項(xiàng)目建設(shè)和各項(xiàng)戰(zhàn)略舉措的實(shí)施。 明確 了 “走出去”開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)的發(fā)展策略。 新的 海外項(xiàng)目建設(shè)管理模式，政治 、 經(jīng)濟(jì)、自然 環(huán)境 、安全等 不確定因素 的 存在， 給公司黨建、 企業(yè)文化和思想政治工作 等都 將帶來(lái)新的 挑戰(zhàn) ， 公司 黨委 必須采取新的思維，建立新的服務(wù)理念 ，提前做好準(zhǔn)備。 ， 核電 市場(chǎng)份額迅速擴(kuò)大 ， 許多建筑分包單位和設(shè)備、服務(wù)供應(yīng)商 將目光 投向了這一領(lǐng)域。 受社會(huì)整體環(huán)境的影響 ， 關(guān)鍵崗位，尤其是領(lǐng)導(dǎo)崗位的 職業(yè)風(fēng)險(xiǎn) 加大 。 需要公司黨委 加強(qiáng) 風(fēng)險(xiǎn) 教育，加大反腐倡廉力度。 存在的不足 ： ，以及 核電工程質(zhì)量安全的要求， 公司 兩 級(jí)黨委如何發(fā)揮好保駕 護(hù)航 作用， 堅(jiān)持以人為本，關(guān)心 員 工工作學(xué)習(xí)和生活，了解并做好 員 工思想工作， 既為總經(jīng)理部分憂，也為 員工代言， 形成相互促進(jìn)的良好工作格局，尚須 探索和提高 。 。在橫向上，需要考慮如何將公司黨委工作擴(kuò)展到戰(zhàn)略合作伙伴、勞務(wù)支持隊(duì)伍，使他們與二三公司步調(diào)一致，同心協(xié)力，更好地發(fā)揮作用。在縱向上，公司黨員占全體人員的比重在減少，尤其是在工程建設(shè)一線，黨員數(shù)量明顯偏低，導(dǎo)致黨組織和黨員作用不明顯，工作不到位，成效不顯著，需要采取措施發(fā)揮黨組織和黨員在一線的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。 單位 領(lǐng)導(dǎo) 人員 在思想認(rèn)識(shí)上 ， 對(duì) 開(kāi)展好 黨委工作的重要性和必要性 認(rèn)識(shí)不足， 黨群、干群關(guān)系不和諧 。 在人才隊(duì)伍建設(shè)上存在忽視培養(yǎng)的問(wèn)題 ，留不住人、穩(wěn)不住心 。尤其是有的項(xiàng)目部，在如何充分利用工程一線這個(gè)平臺(tái)鍛煉和造就人才 方面 還做得 不 很 夠，需要引起高度重視。 三 、 2020 年黨委工作 要 點(diǎn) （一） 2020 年 工作思路 認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大 、十七屆五中全會(huì) 精神， 落實(shí)中國(guó)核建集團(tuán)公司 工作會(huì)議 有關(guān)弘揚(yáng)文化 、 深化黨建工作 的部署 ， 圍繞公司 2020 年 “ 創(chuàng)新增效 ”主要任務(wù) ，遵循 “ 主動(dòng)適應(yīng)，求真務(wù)實(shí) ” 的原則， 結(jié)合建黨九十周年 、公司總部搬遷 等重大 事項(xiàng) ， 抓住重點(diǎn)工作，創(chuàng)新方式方法， 增強(qiáng)黨建、 思想政治和企業(yè)文化工作以及紀(jì)檢、工會(huì)、共青團(tuán)工作 的 實(shí)效性， 為核電建設(shè)高峰和 “ 走出去 ” 戰(zhàn)略保駕護(hù)航。 （二） 2020 年工作 總體 目標(biāo) 各種主題活動(dòng)， 在公司營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的 良好氛圍 ，提升 企業(yè) 朝 氣 。 宣傳 和企業(yè)文化建設(shè)力度 、處理好公 共 關(guān)系， 提高公司 所 承建重點(diǎn)工程的知名度和美譽(yù)度 ，打造 工程名氣 。
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