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正文內(nèi)容

關(guān)于創(chuàng)建煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦的實(shí)施方案-資料下載頁(yè)

2025-10-13 17:47本頁(yè)面

【導(dǎo)讀】業(yè)企業(yè)文化示范礦,努力打造“安全、高效、富裕、和諧”礦區(qū),梨園礦實(shí)際,制定本方案。伍素質(zhì)、改變礦區(qū)環(huán)境面貌、改善礦區(qū)工作和生活環(huán)境等形式,兵,是全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化建設(shè)的樣板楷模。職工隊(duì)伍素質(zhì),推進(jìn)企業(yè)管理提檔升級(jí),促進(jìn)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)企業(yè)又好又快發(fā)展。以集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)為依據(jù),確立我礦的。系,形成基層單位和各科室的共同愿景。條理念的含義,使文化理念成為全體職工的自覺(jué)共識(shí)。工的共同價(jià)值觀,成為全體職工嶄新的心智模式和精神家園。嚴(yán)格執(zhí)行視覺(jué)聽(tīng)覺(jué)識(shí)別系。用強(qiáng)烈的視聽(tīng)沖擊力感染。設(shè)定出行為禁忌標(biāo)準(zhǔn)、日常行為標(biāo)準(zhǔn)、職。品格的職工基本行為規(guī)范。通過(guò)持久的文明行為養(yǎng)成,提高全體員工的現(xiàn)代文。對(duì)礦井及地面的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境、地面的工作環(huán)。境和生活環(huán)境,進(jìn)行無(wú)所不至的清理,徹底改變黑臟亂差面貌。5E標(biāo)準(zhǔn)體系并實(shí)施七步標(biāo)準(zhǔn)化流程運(yùn)行。對(duì)干部實(shí)施嚴(yán)明及時(shí)。安全理念體系,扎實(shí)推進(jìn)生動(dòng)有效、豐富多彩的安全宣傳教育,

  

【正文】 科 牽頭 負(fù)責(zé)推行“三工”轉(zhuǎn)換與講評(píng)激勵(lì) 機(jī)制。 建立起對(duì)全體員工的公平考核、公正轉(zhuǎn)換、公開(kāi)激勵(lì)的機(jī)制。通過(guò)看板公開(kāi)、公開(kāi)講評(píng)等形式,實(shí)現(xiàn)對(duì)全體職工的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)準(zhǔn)確、促進(jìn)成長(zhǎng)有力。 (三)工期安排 煤炭工 業(yè)企 業(yè) 文化示范礦的各項(xiàng)工作務(wù)必于明年 2 月份達(dá)到考核驗(yàn)收條件,各單位要對(duì)照全國(guó)煤炭工業(yè)企 業(yè) 文化示范創(chuàng)建 標(biāo)準(zhǔn),健全各項(xiàng)管理制度,完善各項(xiàng)有關(guān)管理文件、記錄、檔案等資料,加強(qiáng)軟件建設(shè)和硬件建設(shè),礦將在 2020 年2 月上旬進(jìn)行預(yù)驗(yàn)收,各項(xiàng)工作必須達(dá)到 全國(guó)煤炭工 業(yè)企 業(yè) 文化示范礦標(biāo)準(zhǔn)。 、各科室認(rèn)真按照責(zé)任分工的具體工作任務(wù),制定 10 出量化細(xì)化、責(zé) 任到人的 煤炭工業(yè) 企 業(yè) 文化示范礦 創(chuàng)建 規(guī)劃進(jìn)度表,于 8 月 21 日前上報(bào)宣傳科。工作安排要求:各單位、各科室本著“統(tǒng)籌考慮、科學(xué)安排、先易后難”的原則,按照時(shí)間要求全面、準(zhǔn)確地規(guī)劃好創(chuàng)建工作。 次專題會(huì)議。參加會(huì)議人員:領(lǐng)導(dǎo)小組成員及各單位黨政負(fù)責(zé)人、科室負(fù)責(zé)人。會(huì)議內(nèi)容:一是對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行總結(jié)安排部署;二是聽(tīng)取各單位、各科室當(dāng)月創(chuàng)建工作任務(wù)量完成情況,以及下一個(gè)月創(chuàng)建工作的重點(diǎn)、存在的困難和需礦 協(xié)調(diào) 解決的問(wèn)題;三是現(xiàn)場(chǎng)平衡解決有關(guān)單位提出的問(wèn)題;四是決定提交會(huì)議 的其它有關(guān)事宜。 六 、創(chuàng)建 要求 (一) 開(kāi)展 創(chuàng)建 全國(guó)煤炭工 業(yè)企業(yè)文化示范礦工作 意義重大、 時(shí)間緊迫、工作繁重、任務(wù)艱巨,全礦上下要提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,達(dá)成共識(shí),顧全大局,恪勤職守,確保創(chuàng)建工作的順利開(kāi)展。 (二 )創(chuàng)建全國(guó)煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦工作是進(jìn)一步提高礦井整體管理水平,實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全型礦井的重要舉措。各單位、各科室必須高度重視,工作上拉高標(biāo)桿,認(rèn)真抓好創(chuàng)建工作的落實(shí),促進(jìn)全礦整體的工作再上新臺(tái)階。 (三)各單位要做好 狠抓典型選樹(shù)工作。選樹(shù)典型,抓點(diǎn)帶面是推動(dòng)我礦企業(yè)文化示范礦創(chuàng)建工作整體上水平的有效方法 11 和重 要手段。我們將在全 礦 各基層單位 系統(tǒng)地分重點(diǎn)地選擇一批企業(yè)文化 基礎(chǔ)工作較好的 先進(jìn)區(qū)隊(duì)或先進(jìn)班組 開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)示范點(diǎn)活動(dòng),為全礦 企業(yè)文化 建設(shè)提供先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和做法。 ( 四 )宣傳部門(mén)充分利用廣播、電視、牌板、宣傳欄等載體加強(qiáng)宣傳力度。 各單位利用班前會(huì)、班后會(huì)加強(qiáng)對(duì)職工 宣傳教育,使全礦家喻戶曉,深入人心,營(yíng)造良好的創(chuàng)建 氛圍。 ( 五 ) 各級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)干部要起到示范作用。增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力和提升企業(yè)形象,提高職工綜合素質(zhì),要克服重職工輕領(lǐng)導(dǎo),重基層輕機(jī)關(guān)的思想,領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則,自我提高,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)決策能力。 ( 六 )各單位要認(rèn)真組織職工積 極創(chuàng)建全國(guó)煤炭工 業(yè)企業(yè)文化示范礦 ,對(duì)制定的創(chuàng)建規(guī)劃要認(rèn)真落實(shí),并定期進(jìn)行總結(jié),相關(guān)科室要不定期對(duì)各基層單位創(chuàng)建 情況進(jìn)行檢查。
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