【導讀】法》及有關法律法規(guī)，特制定本章程。第二條學校全稱是**縣**街道辦事處**小學，是一所公立全日制小學，學和三井小學，學校隸屬**縣教育局。第三條學校認真貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，堅持"以人為本，發(fā)展奠基"的辦學宗旨。把培養(yǎng)學生健全的人格、具有終身學習的興趣、習慣。和能力作學校教育的最高追求。注重發(fā)揮每個教師工作的積極性與主動性。達到均衡發(fā)展驗收標準，順利通過上級驗收。先進行列，爭創(chuàng)市級規(guī)范化學校；創(chuàng)建全縣一流的文明、和諧、衛(wèi)生校園。區(qū)小學有一所至兩所創(chuàng)建市級數(shù)字化校園。所學校爭創(chuàng)市級規(guī)范化學校，所有學校全部創(chuàng)建市級數(shù)字化校園。責學校的行政工作，依法對學校實施科學管理。教育教學、行政管理等重大事件有最后決策權。校長有權聘用中層干部和教職工，有權調整干部。工作報告等重大問題，并提出建議。第二十條學校貫徹實施《國旗法》，每周一早晨全體師生集會，舉行規(guī)范化升旗儀式，接受愛國主義教育。的指導、監(jiān)督和檢查。

　　

【正文】 健全學校德育工作機制。學校德育工作制度、機構健全，有明確的階段性目標和措施，形成全員育人、全程育人的德育工作機制 。 重視學生養(yǎng)成教 37 育。認真落實中小學德育常規(guī)，按照《中小學生日常行為規(guī)范》要 求，規(guī)范中小學生的日常行為習慣，重視培養(yǎng)學生良好的生活、學校習慣。 創(chuàng)新德育形式。結合重大節(jié)日和紀念日，積極開展以愛國主義為主題的教育活動；根據(jù)學生年齡和身心特點，有針對性的組織開展各類 主題教育活動；重視在學科教學中融入德育內容，發(fā)揮學科教育的滲透作用；加強家庭教育和社區(qū)教育。健全德育網(wǎng)絡，學校、家庭、社會形成教育合力，有組織形式并運作正常。 （三）教學管理工作目標 嚴格執(zhí)行課程方案。嚴格按照國家和省規(guī)定的教育教學內容和課程設置開展教育教學活動，執(zhí)行“課改”規(guī)定的課時計劃，開齊課程、開足課時。不 得濫編、濫發(fā)、亂訂教輔資料，堅決禁止使用盜版資料，加強校本課程建設，積極開發(fā)校本課程。 強化教學常規(guī)管理 ， 建立科學合理的教學質量監(jiān)控體系，教學質量穩(wěn)步提高；嚴執(zhí)行統(tǒng)一的作息時間。 重視課堂教學。健全校本教研制度。教研活動計劃科學。重視現(xiàn)代教學設施的運用。 （四）校園文化建設目標 校園文化建設有投入、有宣傳陣地、有特色；樹立優(yōu)良的校訓、校風、教風、學風，校園文化環(huán)境注重教育性、科學性、特色性。重視校園環(huán)境建設。環(huán)境干凈、整潔、美觀、有序；重視文化長廊、宣傳欄、板報建設，設計美觀、實用，有藝術性，做到定 期更換；室內及走廊環(huán)境有名人名言、字畫，張貼懸掛規(guī)范，文化氛圍濃。重視德育展室、道德講堂、少年宮建設，突出傳統(tǒng)美德教育，內容豐富、實用，教育效果好，每學期至少舉行三次集體活動；定期舉行升旗儀式、國旗下講話、班會等，內容資料翔實。 （五）教師隊伍管理目標 加強教師師德師 風 建設。教師一崗雙責，堅決查處有償家教、私辦校外輔導班、變相體罰、侮辱學生等違規(guī)行為。 重視教師業(yè)務的培訓。嚴格執(zhí)行請銷假制度。嚴格考勤紀律，完 善 教職工請銷假手續(xù)；杜絕出現(xiàn)教師長期無故不上班或雇人頂崗現(xiàn)象。 （六）學生管理工作目標 保障適齡兒童和少年入學。建立健全控輟保學責任制，學生鞏固率控制在國家規(guī)定范圍內。 重視學生素質的提高。認真組織對學生的綜合素質評價并填寫《學生素質評價手冊》。 （七）安全衛(wèi)生管理目標 l、強化校園安全管理責任 。 加強校園安全應急管理。加強學校學校內部安全管理。加強對學校設施的管理 。 加強師生安全教育。加強學校周邊治安綜合治理。加強學校衛(wèi)生工作 。 重視學校環(huán)境衛(wèi)生管理。 （八）財務資產管理工作目標 38 加強學校財務管理。嚴格執(zhí)行國家收費政策，無亂收費現(xiàn)象；厲行節(jié)約，創(chuàng)建節(jié)約型校園，提高資產利用率。 建立完備 的校產檔案。，確保各類教學設施經常處于完 好 可用狀態(tài)。 加強校舍管理。定期對校舍進行查勘鑒定，發(fā)現(xiàn)險情立即采取應急措施，同時向上級報告，爭取盡快徹底解除險情；建立健全校舍檔案，及時更新檔案內容，保證檔案資料齊全、完整、數(shù)據(jù)準確、繪圖規(guī)范。 學校功能設施規(guī)劃科學規(guī)范。 嚴格學生資助管理。建立健全救助檔案，確保救助資金按時足額發(fā)放到學生手中。 二、責任期限 本目標責任期限為一學年度 三、考核辦法 考核工作貫穿整個學年度，考核工作主要包括學校綜合督導評估、教學質量評估、民意測評等，全面了 解校長的學校管理情況和工作業(yè)績。 學校綜合督導評估：包括日常辦學行為督導和年度綜合督導，由 **小學 督導室牽頭 教研室、電教室、少先隊、財務室 相關科室制定督導考核細則，并按照細則對學校進行考核，學校所得分值計入校長考核總分，占 40%。 教學質量評估：由教研室根據(jù)平時質量監(jiān)測進行綜合評價，學校所得分值計入校長考核總分，占 40%。 民意測評： (1)在學校以無記名方式對校長按德、能、勤、績、廉等方面進行民意測評，占 10%。 (2)由 **小學校長，中層教干 等對校長進行綜合評價，占 lO%。 確定等次：考 核分值滿分為 100 分，考核分值 90 分以上的確定為優(yōu)秀，7089 分的確定為稱職， 6069 分的確定為基本稱職， 60 分以下的確定為不稱職。 四、考核結果的運用 考核結果與校長年度考核掛鉤，并作為校長評先樹優(yōu)、獎罰、培訓、交流和晉升的主要依據(jù)。對基本稱職的校長進行誡免談話，限期整改；對不稱職和連續(xù)兩年基本稱職的校長，予以免職 （主動寫出辭職報告） 。 在學校日常管理工作中，有下列情況之一的，視情節(jié)輕重，對校長要追究其責任，給予誡勉談話、通報批評、警告、記過、免職直至撤職等處理；是黨員的給予黨紀處理；觸犯法律 的，由司法部門進行處理： (1)因管理不善，發(fā)生重大安全事故并造成重大社會影響的； (2)因決策失誤，穩(wěn)控不到位，發(fā)生群體越級上訪，造成惡劣影響的； (3)在省市 縣 教育教學督導檢查中因工作不到位，影響全 片 成績，造成被動影響的； (4)教師管理松懈，師德缺失，出現(xiàn)教師脫崗 長期不上班 現(xiàn)象，造成惡劣影響的； 39 (5)教師管理不到位，出現(xiàn)體罰或侮辱學生，造成嚴重影響的； (6)學校組織有償補課、亂收費、濫訂教輔資料等造成惡劣影響； (7)校園文化氛圍缺乏，環(huán)境衛(wèi)生臟亂差，現(xiàn)象嚴重的； (8)學校出現(xiàn)經費管理混亂、 計劃生育管理違紀等情況的； (9)學?？剌z責任不到位，學生流失嚴重，控輟目標不達標的； (10)學校校產管理松懈，教育教學設施管理不到位，校產流失嚴重，造成惡劣影響的。 學區(qū)小學量化考核辦法 一、指導思想 為更好的全面貫徹黨的教育方針，客觀公正的評價各學區(qū)工作成績，調動全體老師的工作積極性和自主性，提高教育教學質量，特制定本辦法： 二、評估辦法 評估量化共分為六部分，按照活動出勤、材料上交情況，學校管理、教學管理、安全工作、后勤工作。特殊貢獻進行考核。 （一）活動出勤量化（ 5分） 縣級、中心小學召開的 各種會議按時參加， 每次計 1分， 遲到 不得分 。替會一次 計 。無故不參加，影響學校工作開展，給以一票否決。 評價辦法 年終由各科室提供活動出勤積分， 采取標準分。具體計算方法：所得分247。最高分 5。 （二）材料上交情況（ 5分） 縣級、中心小學要求上報的材料按時、如實上報， 每次計 1分 ；晚報不得分；不報每次扣 分； 瞞報、虛報，每次扣 2分。因瞞報、虛報、不及時上報造成一切后果由上報單位或個人承擔。 評價辦法 40 年終由各科室提供活動出勤積分， 采取標準分。具體計算方法：所得分247。最高分 5。 （三）學校管理（ 25分） 每個學年度按照《 **縣義務教育階段學校督導評估標準》對各單位進行一次評估。評估成績占 15 分。平時進行的學校管理單項檢查占 10 分。 評價辦法 （ 1）年終總的督導由中心小學統(tǒng)一組織各科室進行檢查，標準按《 **縣義務教育階段學校督導評估標準》執(zhí)行。 （ 2）單項檢查按照臨時制定的評估辦法或者縣級制定的評估辦法執(zhí)行，有相應科室負責檢查并按照標準賦分。 （ 3） 采取標準分。具體計算方法：所得分247。最高分 25。 （四）教學管理（ 40分） 每學期按照《 **縣小學教學評估辦法》對各單位進行一次評估。評估成 績占 8分，平時進行的教學視導占 7分。教學質量占 20 分 ，抽測閱卷 5分 。 評價辦法 （ 1）年終評估由 **小學教研室進行檢查，標準按《 **縣小學教學評估辦法》執(zhí)行。 （ 8分） 具體計算方法：所得分247。最高分 8 （ 2）單項視導，按臨時制定的評估辦法或上級的評估辦法進行。由教研室檢查并按照標準進行賦分。 （ 7分） 具體計算方法：所得分247。最高分 7 （ 3）教學質量，取所有考試科目的標準分的平均分。 （ 4）積極參加教研室組織的閱卷工作，批改認真、無錯批、錯改現(xiàn)象，每人次得 1分；批改較認真、偶有錯批、錯改現(xiàn)象，每人次得 分 ；批改不認真，錯批、錯改較多的，本項不得分。存在故意錯批、錯改以影響考試公平公正的，本人本年度一票否決，并扣單位總積分 5分。（ 5分） 具體計算方法：所得分247。最高分 5 （五）安全工作（ 20分） 41 認真開展學校安全活動，確保學校安全、學生安全。校舍、校產安全，加強學校站崗值班工作，確保學校無重大事故發(fā)生。 評價辦法 （ 1）每個學年對學校安全活動的開展進行檢查，檢查檔案材料的積累占15 分。 （ 2）值班護校正常，記錄好，無事故 5分。 （ 3）出現(xiàn)重大安全事故，實行一票否決。 （六）后勤工作（ 5分） 后勤工作 ，各種報刊、教輔征訂及時，接 收 及時。學校固定資產征訂，接送，無丟失。 評價辦法 由后勤每個學年對每單位進行一次考核。 （七） 特殊貢獻 ： 中心小學安排到部分單位臨時性的工作，完成較好的，視完成情況，加 15 分。代表 **小學迎接縣級檢查的，成績在全縣前 3分的加 20 分。 46名加 10 分。 710名加 5分。 以上 7項的匯總，作為本年度先進單位評選、各種先進名額分配的直接依據(jù)。 **小學教師辦公室管理制度 一、辦公 1．按學校上下班要求按時上班。 2．上班期間認真工作，不大聲嬉笑、高聲談論，以免影響他人工作或 鄰近班級學生學習。 3．營造健康向上的辦公室文化，體現(xiàn)教師身份，不說粗俗的話語，學生及客人在場時尤其注意。 42 4．按要求操作電腦，上班時間不玩游戲，不看不健康的內容。 二、衛(wèi)生 1．室內及辦公桌上物品擺放要整齊有序。 2．養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，每天上班時先做好辦公桌的衛(wèi)生工作。不隨地吐痰，不亂扔煙頭、茶葉渣等雜物。 3．健全值日制度，值日教師須在每天第 — 節(jié)課上前 10分鐘做好值日工作。 4．室內作適當?shù)牟贾谩? 5．保持墻壁整潔，不亂掛衣物，不亂張貼，不亂釘它物。 三、財產 1．愛護辦公室的公物，不私自將公物帶走。 2．節(jié)約用水、用電。 3．期初、期末與總務處核對財產使用情況，因管理不當造成財產損失的，按價賠償。 四、安全 1．不得將辦公室鑰匙交給學生。 2．放學或集會時，最后一個離開辦公室的老師要關好門窗，關閉電燈、電扇、電腦等。 五、學生 1．學生進辦公室必須報告，準許后才能進入辦公室。 2．不擅自將學生留在辦公室，找學生談心必須開門，自習課提倡教師到教室輔導。 **小學安全工作職責規(guī)定 第一條， 為了明確安全 工作 職責，加強對安全工作的領導，保障人民生命財產安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于特大 安全事故 43 行政職責追究的規(guī)定》、《山東省安全生產監(jiān)督管理規(guī)定》和縣政府文件等規(guī)定，結合本校實際，制定本規(guī)定。 第二條， 學校安全工作領導小組全面領導本校范圍內安全管理工作，其主要職責是： (一 )組織實施國家有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策； (二 )根據(jù)法律、法規(guī)和本地區(qū)安全管理工作的需要，及時組織制定和發(fā)布有關安全管理的規(guī)定。 (三 )建立健全安全管理目標責任制并組織考核、獎懲，對考核不合格的實行一票否決制。 (四 )建立職責明確的安全綜合監(jiān)督管理機構，配備足夠的監(jiān)督力度，完善安全監(jiān)督管理手段，并將安全綜 合監(jiān)督管理與監(jiān)督檢查的經費 列 入單位預算。 (五 )接到發(fā)生重大，特大安全事故報告后，立即組織搶救，防止事故擴大。 (六 )及時督促下屬部門落實對重、特大安全事故隱患的防范，組織對重、特大安全事故的調查、處理，并對重、特大安全事故中負責的人員做出行政處分決定； (七 )法律、法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定的其他安全，管理職責。校長對本校內安全、管理工作負全面領導責任，是本校安全工作第一責任人；各分管人員是各自分管工作范圍的安全工作直接責任人。 第三條， 學校各科室和職能部門，均有認真做好安全監(jiān)督工作的義務，并履行下列職責； (一 )貫徹執(zhí)行國家和省、市、區(qū)有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策： (二 )定期向局安全領導小組匯報安全工作情況。 (三 )組織實施安全工作監(jiān)督檢查，認真排查事故隱患并監(jiān)督整改，有效地防范重、特大安全事故： (四 )認真做好安全宣傳、教育工作，組織督促下屬部門的安全教育工作： 44 (五 )接到職責范圍內發(fā)生重、特大安全事故報告后，立即向局安全領導小組報告，并趕赴現(xiàn)場組織搶救，防止事故擴大，同時做好事故統(tǒng)計、分析工作。 (六 )法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他安全工作職責。 第四條， 學校安全工作領導小組的主要職責是： (一 )加強對教師和學生的安全教育，提高教師和學生的安全意識和防范事故的能力： (二 )加強對學生進行勞動技能教育和參加公益勞動等社會實踐活動和學校大型活動的監(jiān)督，確保學生安全： (三 )嚴禁以任何形式，任何名義組織學生從事接觸易燃、易爆、有毒、有害等危險品或者其他危險性勞動； (四 )嚴禁將學校場地出租作為易燃、易爆、有毒、有害等危險品的生產、經營場所； (五 )加強學生管理，采取各種措施，確保學生食堂安全； (六 )法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他安全工作職責。 校園防盜安全管理制度