[ppt模板]如何做好員工培訓(xùn)工作(1)-資料下載頁
2025-01-21 12:55本頁面
【正文】 效性評(píng)價(jià)必須在試用期到期之前 .人力資源控制程序?qū)ε嘤?xùn)的要求? ,必須將崗位培訓(xùn)記錄表傳遞給企管部 ,企管部辦理人員轉(zhuǎn)正手續(xù) .如企管部在試用期到期后沒有收到崗位培訓(xùn)記錄表 ,應(yīng)通知人員使用部門 ,如在通知一天內(nèi)仍然沒有收到崗位培訓(xùn)記錄表時(shí) ,則由企管部通知員工辦理辭退手續(xù) .質(zhì)量手冊(cè) /資源管理對(duì)培訓(xùn)的要求? (含特殊工序人員 )以崗位技能培訓(xùn)為主 ,新設(shè)備、新技術(shù)引進(jìn)時(shí)，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)。? 、試驗(yàn)人電持證上崗，計(jì)量人員、電工持證上崗，內(nèi)審人員獲取審核資格，特殊工序人員持證上崗。? 質(zhì)量手冊(cè) /資源管理對(duì)培訓(xùn)的要求? :適用時(shí) ,提供培訓(xùn)或采取其他措施以獲得所需的能力? :對(duì)培訓(xùn)或其它措施的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)? (質(zhì)量體系文件 \方針 \目標(biāo) ,質(zhì)量管理知識(shí) ,質(zhì)量成本及產(chǎn)品安全和責(zé)任知識(shí)以及專業(yè)技能 ,質(zhì)量 \統(tǒng)計(jì) \檢驗(yàn) \測(cè)量 \設(shè)計(jì)等技術(shù) ,其他質(zhì)量管理活動(dòng)需要培訓(xùn)的知識(shí) )聽課是一種勞動(dòng)，真情道一聲：各位領(lǐng)導(dǎo)，辛苦了！謝謝！
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