企業(yè)如何做好安全工作-資料下載頁
2025-01-11 05:10本頁面
【正文】 監(jiān)督和控制所在部門的安全狀況，不斷反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全的重要性，制定具體的安全目標(biāo)。 ? 重視所有人 —— 企業(yè)把安全視為一種價(jià)值，不但就企業(yè)而言，而且是對所有人包括員工和合同工等。 ? 培訓(xùn) —— 這種安全培訓(xùn)應(yīng)該是系統(tǒng)性和針對性設(shè)計(jì)的。受訓(xùn)的對象應(yīng)包括企業(yè)的高、中、低管理層，一線生產(chǎn)主管、技術(shù)人員、全體員工和合同工等。培訓(xùn)的目的是培養(yǎng)各級(jí)管理層、全體員工和合同工具有安全管理的技巧和能力，以及良好的安全行為。 第三階段 獨(dú)立自主管理 此時(shí)企業(yè)已具有良好的安全管理及其體系，安全獲得各級(jí)管理層的承諾，各級(jí)管理層和全體員工具備良好的安全管理技巧、能力以及安全意識(shí)，事故發(fā)生是極偶然的。表現(xiàn)出的安全行為特征為： ? 個(gè)人知識(shí)、承諾和標(biāo)準(zhǔn) —— 員工具備熟練的安全知識(shí)，員工本人對安全行為做出承諾，并按規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)。 ? 內(nèi)在化 —— 安全意識(shí)已深入員工之心。 ? 個(gè)人價(jià)值 —— 把安全作為個(gè)人價(jià)值的一部分。 ? 關(guān)注自我 —— 安全不但是為了自己，也是為了家庭和親人。 ? 實(shí)踐和習(xí)慣行為 —— 安全無時(shí)不在員工的工作中、工作外，成為其日常生活的行為習(xí)慣。 ? 個(gè)人得到承認(rèn) —— 把安全視為個(gè)人成就。 第四階段 互助團(tuán)隊(duì)管理 此時(shí)企業(yè)安全文化已深得人心，安全已融入企業(yè)組織內(nèi)部的每個(gè)角落。安全為生產(chǎn)，生產(chǎn)講安全，事故的發(fā)生除非是遇到不可抗拒的自然因素如地震等。表現(xiàn)出的安全行為特征為： ? 幫助別人遵守 —— 員工不但自己遵守而且?guī)椭鷦e人遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)。 ? 留心他人 —— 員工在工作中不但觀察自己崗位上而且留心他人崗位上的不安全行為和條件。 ? 團(tuán)對貢獻(xiàn) —— 員工將自己的安全知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)分享給其他同事。 ? 關(guān)注他人 —— 關(guān)心其他員工，關(guān)注其他員工的異常情緒變化，提醒安全操作。 ? 集體榮譽(yù) —— 員工將安全作為一項(xiàng)集體榮譽(yù)。
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