【正文】 日本工資形式：年功序列制和終身雇傭制，在出租汽車、公路運(yùn)輸、 建筑業(yè)和林業(yè)等有采用計(jì)件制和包工制企業(yè)以外，其他一般采用計(jì)時(shí)工 資。 世界范圍內(nèi)企業(yè)工資制的基本趨勢(shì)：在自由競(jìng)爭(zhēng)階段，采用計(jì)件工資 相當(dāng)普遍，但在二戰(zhàn)之后，計(jì)件工資有下降的趨勢(shì)，這種趨勢(shì)與科技進(jìn) 步和工人反抗緊密相關(guān)。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 57 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 名義工資和實(shí)際工資： 工 資 名義工資 以貨幣表現(xiàn)的工資 實(shí)際工資 以貨幣所能實(shí)際購(gòu)買到的 生活資料的數(shù)量來計(jì)算的 工資 工資水平的確定 及其地區(qū)差異 兩者的差異：物價(jià) 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 58 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 關(guān)于工資水平變化的長(zhǎng)期趨勢(shì)： 就一個(gè)特定的國(guó)家或地區(qū)而言，工資長(zhǎng)期來看是上升的，這是因?yàn)? 勞動(dòng)力價(jià)值的不同方面在內(nèi)涵和外延層面都有所擴(kuò)展。但要注意： ——實(shí)際工資的提高往往小于名義工資的提高； ——工資水平的提高往往意味著剩余價(jià)值的更高幅度提升； ——工資水平的提高不是線形的，而是迂回曲折的； ——工資水平的提高與工人的組織和談判能力緊密相關(guān)。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 59 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 （二）生產(chǎn)組織形式 資本主義企業(yè)早期的三種形式： 生產(chǎn) 組織 形式 簡(jiǎn)單協(xié)作 工場(chǎng)手工業(yè) 工廠制度 生產(chǎn)組織形態(tài)的 演化史 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 60 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 ——簡(jiǎn)單協(xié)作 協(xié)作是許多勞動(dòng)者在同一生產(chǎn)過程中，或在不同的但相互聯(lián)系的生產(chǎn)過程中，有計(jì)劃地一起協(xié)同勞動(dòng)。如果在同一生產(chǎn)過程中， 從事協(xié)作的勞動(dòng)者之間沒有勞動(dòng)分工，就叫做簡(jiǎn)單協(xié)作。 資本主義簡(jiǎn)單協(xié)作，就是較多的工人在同一時(shí)間、同一空間，為了生產(chǎn)同種商品，在同一資本家的指揮下工作。這在歷史上和邏輯 上都是資本主義生產(chǎn)的起點(diǎn)。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 61 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 簡(jiǎn)單協(xié)作的好處： ——形成社會(huì)平均勞動(dòng)； ——節(jié)約生產(chǎn)資料； ——不僅提高了個(gè)人生產(chǎn)力，也創(chuàng)造了集體力； ——激發(fā)競(jìng)爭(zhēng)從而提高了個(gè)人的工作效率； ——保持了作業(yè)的連續(xù)性； ——擴(kuò)大了勞動(dòng)的空間范圍； ——在短時(shí)間內(nèi)集中完成某些緊急任務(wù)。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 62 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 ——工場(chǎng)手工業(yè) 工場(chǎng)手工業(yè)有兩種方式：一是不同種的獨(dú)立手工業(yè)的工人在同一資本家的指揮下聯(lián)合在一個(gè)工場(chǎng)里，產(chǎn)品必須經(jīng)過這些工人之手才能最終完成；二是許多從事同一個(gè)或同一類工作的手工業(yè)者，同時(shí)在同一工場(chǎng)為同一資本家所雇傭。 混成的工場(chǎng)手工業(yè)：產(chǎn)品由許多零件機(jī)械地組成的工場(chǎng)手工業(yè)； 有機(jī)的工場(chǎng)手工業(yè)：產(chǎn)品經(jīng)過一系列有機(jī)程序的操作而完成的工場(chǎng)手工業(yè)。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 63 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 工場(chǎng)手工業(yè)的分工提高了勞動(dòng)生產(chǎn)率： ——使生產(chǎn)過程具有連續(xù)性； ——使生產(chǎn)階段具有并存性； ——使生產(chǎn)因素具有比例性； ——使勞動(dòng)具有真正社會(huì)必要?jiǎng)趧?dòng)時(shí)間的意義； ——使機(jī)器逐漸起到輔助的作用。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 64 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 ——工廠制度 （ 機(jī)器與大工業(yè)） 協(xié)作是資本主義生產(chǎn)方式的起點(diǎn)，工廠手工業(yè)是向機(jī)器大生產(chǎn) 的過渡階段，而機(jī)器大工業(yè)是典型的資本主義生產(chǎn)組織方式。這是因 為：第一，機(jī)器大工業(yè)在質(zhì)上改變了相對(duì)剩余價(jià)值的技術(shù)基礎(chǔ)；第 二，機(jī)器大工業(yè)在量上大大增加了相對(duì)剩余價(jià)值的生產(chǎn)。 由此所出現(xiàn)的資本主義工廠制度，使機(jī)器成為主體，而工人成為 客體；工廠消滅了工場(chǎng)手工業(yè)的舊式分工，而重現(xiàn)建立了適合資本需要的新分工，工廠損害了工人的身心健康，并建立了兵營(yíng)式的紀(jì)律。 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 65 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 工場(chǎng)制度的基本特征： ——私人資本是企業(yè)財(cái)產(chǎn)所有者，也是創(chuàng)業(yè)和經(jīng)營(yíng)管理的主要承擔(dān)者。（出資、創(chuàng)業(yè)、經(jīng)營(yíng) ——三位一體） ——企業(yè)生產(chǎn)的商品的價(jià)值構(gòu)成中，生產(chǎn)過程的耗費(fèi)占有絕對(duì)主要的地位。 ——資本家是企業(yè)的剩余價(jià)值的唯一所有者，獨(dú)占全部剩余價(jià)值。 ——資本家與產(chǎn)業(yè)工人的利益對(duì)立處于最為簡(jiǎn)單明了的制度架構(gòu)內(nèi)。（資本家 工人 ——兩極對(duì)立） 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 66 第四節(jié) 工資和生產(chǎn)組織形式 引申問題： 現(xiàn)代企業(yè)形式：公司制和股份制 這種企業(yè)組織方式對(duì) “ 三位一體 ” 和 “ 兩極對(duì)立 ” 的改變： 出資、創(chuàng)業(yè)、經(jīng)營(yíng)的分離 資本 勞動(dòng)的關(guān)系重塑 此種組織方式的改變?cè)谝欢ǔ潭壬暇徑饬速Y本運(yùn)行的內(nèi)在矛盾， 問題在于，企業(yè)組織方式演變的內(nèi)在動(dòng)力機(jī)制是什么？ 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 67 第五節(jié) 總結(jié)和拓展 總結(jié)： ——商品流通 VS資本流通 ——資本總公式的矛盾及其解決關(guān)鍵 ——貨幣轉(zhuǎn)化為資本的條件 ——資本運(yùn)動(dòng)的三個(gè)階段及其關(guān)系 ——價(jià)值形成和價(jià)值增值過程的關(guān)系 ——?jiǎng)趧?dòng)力商品的性質(zhì)和形成條件 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 68 第五節(jié) 總結(jié)和拓展 —— 剩余價(jià)值、剩余價(jià)值率、利潤(rùn)率的相互關(guān)系 —— 絕對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn) VS相對(duì)剩余價(jià)值生產(chǎn) —— 工資的本質(zhì)和表現(xiàn)（勞動(dòng)力價(jià)值和勞動(dòng)價(jià)值） —— 計(jì)時(shí)工資和計(jì)件工資；名義工資和實(shí)際工資 —— 簡(jiǎn)單協(xié)作、工場(chǎng)手工業(yè)和工場(chǎng)制度 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 69 第五節(jié) 總結(jié)和拓展 拓展： ——為什么勞動(dòng)力成為商品是貨幣轉(zhuǎn)化為資本的前提？ ——資本總公式是什么？資本總公式的矛盾是什么？資本總公式的矛盾是如何解決的？ ——為什么說剩余價(jià)值形成既在流通中，又不在流通中？ ——剩余價(jià)值是如何產(chǎn)生的？剩余價(jià)值增加、或者說資本家提高其剝削程度的兩種基本途徑是什么？ ——資本主義工資的實(shí)質(zhì)是什么？為什么說將工資理解為勞動(dòng)的價(jià)值掩蓋了剝削？ 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 70 第五節(jié) 總結(jié)和拓展 ——馬克思說 “ 勞動(dòng)力所有者要把勞動(dòng)力當(dāng)作商品來賣，他就必須能夠支配它，從而必須是自己的勞動(dòng)能力、自己人身的自由的勞動(dòng)者 ” ，由此，勞動(dòng)力是否有所有制，社會(huì)主義社會(huì)勞動(dòng)力是否有所有制？ ——試用剩余價(jià)值生產(chǎn)理論剖析 “ 機(jī)器人 ” 能否創(chuàng)造剩余價(jià)值？為什么？ ——試分析勞動(dòng)過程、價(jià)值形成過程和價(jià)值增值過程三者的關(guān)系。 ——試分析中國(guó)市場(chǎng)化中工資形態(tài)和水平的變化趨勢(shì)及其內(nèi)在原因？ ——企業(yè)組織的有何種變化？為什么有這種變化？為什么說企業(yè)家是 重要的？ 2022/2/11 《政治經(jīng)濟(jì)學(xué)》第三章 71 THE END