員工入職培訓(xùn)資料搞笑版本-資料下載頁

【總結(jié)】公司員工必備的三十二個品質(zhì)主講：胡澤建E-mail:?公司入職培訓(xùn)資料（二）?青梅煮酒論英雄－誰與爭鋒?1、要具有高度的自信心?2、要有必勝的信念?2、要有必勝的信念?3、要善于學(xué)習(xí)追求進(jìn)步?4、要熱愛社會勞動?5、要保持艱苦樸素的作風(fēng)?6、要具備頑強(qiáng)的意志?7、要

2024-12-29 20:24

入職產(chǎn)品培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】前臺工作重點(diǎn)1、找到客戶。（電銷、展業(yè)、其他）2、了解客戶需求、情況。3、初步匹配方案（與后臺或運(yùn)營經(jīng)理）4、邀約上門。5、簽單、收誠意金。6、給客戶打預(yù)防針，利息、額度、放款時間（盡量給自己、給渠道留有充分的空間，不要被客戶帶著走）7、與后臺分析可行渠道及相應(yīng)的渠道情況。8、收集齊全資料。9、補(bǔ)充特殊資料。10、批款成功后與客戶溝

2025-04-01 23:21

酒店入職培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】歡迎信親愛的員工：歡迎您加入某某國際度假中心，很高心您能成為某某的一員。某某國際度假中心是某某市內(nèi)規(guī)模較大、環(huán)境最美、設(shè)備較好、服務(wù)功能較齊全的一座集商務(wù)與度假為一體的四星級酒店。我們將為您提供一個安全、愉快的工作環(huán)境和良好的職業(yè)教育。您將接受我們系統(tǒng)的培訓(xùn)，如您有任何疑問，人力資源部將恭候您的咨詢。讓我們攜手并進(jìn)，在美麗的萬泉河畔創(chuàng)造“某某”的輝煌，

2025-04-06 05:29

新員工入職項(xiàng)目拓展培訓(xùn)資料紅蕃茄營運(yùn)中心-資料下載頁

【總結(jié)】新員工入職培訓(xùn)——項(xiàng)目拓展資料紅蕃茄營運(yùn)中心2020年3月13日一、團(tuán)隊熱身?1、天龍八部?時間：5分鐘—10分鐘?目標(biāo)：以較熱烈的活動使學(xué)員彼此熱絡(luò)規(guī)則：1、學(xué)員雙手搭在左右伙伴的肩膀，圍成一圈2、在訓(xùn)練員的口令下往前

2025-05-09 21:20

入職培訓(xùn)資料圖片-員工必備三十二個品質(zhì)-資料下載頁

【總結(jié)】1《公司內(nèi)部培訓(xùn)教材》培養(yǎng)超一流工作精英打造世界級卓越企業(yè)公司員工必備的三十二個品質(zhì)?公司入職培訓(xùn)資料-圖片版2《公司內(nèi)

2025-01-20 02:46

最全的員工入職安全培訓(xùn)資料ppt37頁)-資料下載頁

【總結(jié)】員工入職安全培訓(xùn)材料班組安全目錄CONTENTE安全生產(chǎn)基本知識01基本權(quán)利呾丿務(wù)02安全常識03認(rèn)識安全標(biāo)志04主要危險源及應(yīng)對措施05現(xiàn)場急救知識06安全生產(chǎn)基本知識01班組安全班組安全1、什舉是安全生產(chǎn)，它的意丿是什舉？1）安全生產(chǎn)：是挃在勞勱

2025-03-10 09:03

員工入職培訓(xùn)模板員工入職培訓(xùn)ppt素材-資料下載頁

【總結(jié)】感謝您來我圖網(wǎng)下載^O^henlenPPT作品！更多^O^henlen精品模版：?本素材為我圖網(wǎng)獨(dú)家原創(chuàng)模版，僅授權(quán)購買者本人使用，版權(quán)受國家法律保護(hù)，請勿復(fù)制、傳播、銷售，否則將承擔(dān)法律責(zé)任；?如您在打開PPT文件時被提醒安裝字體，可到相關(guān)網(wǎng)站下載字體文件，安裝后重啟PowerPoint軟件即可；?為了保

2025-01-01 05:31

入職員工安全培訓(xùn)資料新-資料下載頁

【總結(jié)】新員工入職安全培訓(xùn)目錄?1、關(guān)于安全的理解?2、安全生產(chǎn)原則?3、安全生產(chǎn)檢查的目的?4、公司安全事故圖片?5、生產(chǎn)安全事故的原因?6、各車間的安全注意事項(xiàng)?7、工傷事故的處理簡易流程?8、勞保用品的重要性?8、有關(guān)通知要求關(guān)于安全的理解什么叫“安全”？你也許會說，“那還不

2025-01-18 08:31

海爾新入職員工培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】創(chuàng)新是海爾文化的靈魂海爾集團(tuán)海爾文化----企業(yè)的靈魂鄭州海爾工貿(mào)有限公司人力資源部部長鄭俊杰20xx年海爾實(shí)現(xiàn)全球營業(yè)額預(yù)計突破1000億元，同比凈增約200億元，是20年前的29000多倍。年平均增長68%。20xx年是海爾營業(yè)額增長最多的

2025-07-22 11:17

某科技有限公司員工入職培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】一、公司簡介二、企業(yè)文化一、企業(yè)精神：務(wù)實(shí)、誠信、自主、創(chuàng)新二、經(jīng)營理念：以人為本，科技領(lǐng)先、服務(wù)社會三、經(jīng)營宗旨：企業(yè)與員工共創(chuàng)財富四、宣傳標(biāo)語：責(zé)任造就品質(zhì)、一切為了用戶打造良心暖氣、安全暖氣、誠信暖氣五、廣告語：翔峰散熱器放心又如意六、奮斗目標(biāo)：三年后將成立多元化的集團(tuán)公司。五

2025-04-06 04:02

商務(wù)禮儀-2017企業(yè)員工入職內(nèi)部培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】商務(wù)禮儀內(nèi)培資料20231現(xiàn)代人為什么學(xué)習(xí)禮儀?代表企業(yè)形象2塑造組織形象傳播溝通信息提高辦事效率?提升個人素質(zhì)“人無禮則不生，事無禮則不成，國無禮則不寧”－－荀子言行在社會活動中與其身份、地位、社會角色相適應(yīng)個人道德水準(zhǔn)和教養(yǎng)的尺度“不學(xué)禮，無以立”－－孔子“

2025-02-10 21:54

某賓館客房部新員工入職培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】客房部新員工入職培訓(xùn)資料目錄賓館概況……………………………………………………………………… 2員工考勤管理規(guī)定實(shí)施細(xì)則(試行)總則……………………………9賓館員工禮貌禮節(jié)要求……………………………………………………15儀容、儀表、儀態(tài)及其相關(guān)要求……………………………………… 16客房部各崗位職責(zé)…………………………………………………………21

2025-04-06 03:58

成本管理培訓(xùn)手冊新員工入職培訓(xùn)資料-成本部分精品推薦-資料下載頁

【總結(jié)】用心構(gòu)筑美好生活2022/2/91重慶旭輝成本管理體系培訓(xùn)手冊2022年7月1日重慶旭輝成本部用心構(gòu)筑美好生活2022/2/92目錄第一部分組織構(gòu)架及崗位職責(zé)第三部分管理流程與制度體系第四部分應(yīng)用工具第五部分考核體系第六部分合理化建議及案例第二部分授權(quán)體系

2025-01-12 21:52

某科技公司入職培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】目錄前言……………………………………………………………………2第一課LTL網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)手冊()…………………………………..3第二課關(guān)于計算機(jī)運(yùn)用的其他問題……………………………….10第三課商務(wù)流程……………………………………………….13第四課LTL財務(wù)知識…………………………………………..18第五課時間

2025-04-01 23:57

新員工入職培訓(xùn)禮儀與溝通技巧(43頁ppt)泛亞人力培訓(xùn)資料-資料下載頁

【總結(jié)】溝通技巧何為溝通溝通：雙方有共同的話題，最后達(dá)成共識，一致的行動。所以：對話、交談都不是溝通。溝通能力：對人的理解，只是結(jié)構(gòu)。溝通結(jié)構(gòu)：提問、聆聽、觀察、表達(dá)。溝通能夠：?疏導(dǎo)人員情緒，消除心理困擾?排除誤解，凝聚團(tuán)隊情感?建立相互間的了解，增進(jìn)理解?建立信任，改善人際關(guān)系

2025-08-15 21:53

員工入職培訓(xùn)資料幽默版(完整版)

員工入職培訓(xùn)資料幽默版(更新版)

員工入職培訓(xùn)資料幽默版(專業(yè)版)

員工入職培訓(xùn)資料幽默版(留存版)