宿遷人力資源服務產(chǎn)業(yè)園宣傳冊資料-資料下載頁
2025-01-15 02:59本頁面
【正文】 20%,45周歲以下人才比重達到70%以上。4）協(xié)助主管部門建立人才等體系建設。建立健全符合各類人才特點、有利于促進人才全面發(fā)展的人才開發(fā)制度體系，營造創(chuàng)新活力強、創(chuàng)業(yè)成本低、服務效能優(yōu)、人居環(huán)境佳的人才環(huán)境，形成廣納群賢、人盡其才、充滿活力的人才運行機制。行業(yè)招商目標：1）一是主體裝修工程早日竣工，順利申報省級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園；第二是實施“引智”招商工程，即計劃引進10家全球高端人力資源品牌機構(gòu)，及國內(nèi)知名、并有發(fā)展?jié)摿Φ娜肆Y源機構(gòu)，10家省級品牌機構(gòu)，10家有創(chuàng)新能力的市級（區(qū)級）人力資源機構(gòu)入駐產(chǎn)業(yè)園。2）用優(yōu)惠的政策和發(fā)展創(chuàng)新的思路，來引進人力資源相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)代服務業(yè)創(chuàng)新機構(gòu)，入駐宿遷市人力資源產(chǎn)業(yè)園，帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展，服務宿遷企業(yè)，為千企轉(zhuǎn)型、提升作出貢獻。產(chǎn)業(yè)格局目標：1）實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)園一園雙翼發(fā)展格局，即以宿遷市為核心，一翼輻射至宿城區(qū)宿豫區(qū)及濱湖新城，一翼南至泗洪、北至沭陽、東至泗陽。并有效整合宿遷全市人力資源優(yōu)勢資源。2）是產(chǎn)業(yè)園建設將圍繞“兩大”載體、“八大”中心工程進行規(guī)劃和建設。“兩大”載體是：公共服務與人力資源入駐載體，及人才公寓和配套服務載體；“八大中心”工程是：服務中心、培訓中心、國際人才交流中心、人才孵化基地、健身（體檢）中心、人才測評中心、HR交流活動中心、行業(yè)聯(lián)盟論壇中心等為一體的產(chǎn)業(yè)園未來格局。3）是實施“3+N”工程，第一即與知名高校合作，成立人力資源產(chǎn)業(yè)研究院，為人力資源發(fā)展做分析及產(chǎn)業(yè)發(fā)展導向；第二結(jié)合提升人才為主線的高校合作掛牌項目；第三成立蘇北人力資源產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟，共同探討國際、國內(nèi)人力資源產(chǎn)業(yè)走勢，定期舉辦產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟活動及論談，為人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供更多、更為寶貴的依據(jù)和經(jīng)驗；第四成立宿遷市人力資源行業(yè)協(xié)會，組織實施行業(yè)規(guī)范操作、誠信機構(gòu)標準建設、行業(yè)橋梁搭建、解決行業(yè)的難點、熱點等問題，使宿遷的人力資源建設上一個新的臺階。 八、二期規(guī)劃二期規(guī)劃5萬平米：1）人力資源博覽中心；2）配套酒店賓館；3）各類人才公寓（領(lǐng)軍人才公寓、創(chuàng)新人才公寓、科技人才公寓、藍領(lǐng)人才公寓）；4）各種人才孵化基地（領(lǐng)軍人才基地、創(chuàng)新人才基地、高技能人才基地、海創(chuàng)人才基地、科技人才基地、藍領(lǐng)人才基地、產(chǎn)業(yè)研究基地）。
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