【正文】 E．統(tǒng)計(jì)監(jiān)督 8．統(tǒng)計(jì)行政處罰的種類包括 ()()()()()。 、統(tǒng)計(jì)人員違反《中華人民共和國統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定， ()()()()()造成損害的，要依法承擔(dān)民事責(zé)任。 、家庭單項(xiàng)調(diào)查資料 害社會(huì)公共利益 ()()()()()。 ()()()()()的功能。 ，以經(jīng)常性抽樣調(diào)查為主體，以必要的 ()()()()()等為補(bǔ)充，收集整理基本統(tǒng)計(jì)資料。 13.《統(tǒng)計(jì)資料保密辦法》規(guī)定，屬于國家秘密的統(tǒng)計(jì)資料分為 ()()()()()。 ()()()()()。 15.( )( )( )( )( )可能引起統(tǒng)計(jì)行政訴訟。 處分 三、判斷題 (判斷對(duì)錯(cuò)，請(qǐng)將答案填寫在題干后面的括號(hào)內(nèi)，正確的劃“√”．錯(cuò)誤的劃“”； 10道題，每題 2分，共 20 分 ) 《中華民國統(tǒng)計(jì)法》。 () 。但在特殊情況下，統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)可以超越職權(quán)。 ( ) ，必須出示縣級(jí)以上人民政府頒發(fā)的工作 證件。 ( ) ，必須發(fā)表時(shí)，先征得有關(guān)部門同意，全國性數(shù)字由國家統(tǒng)計(jì)局批準(zhǔn)，地方性數(shù)字由地方人民政府統(tǒng)計(jì)局批準(zhǔn)。 () ，準(zhǔn)確及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)，并對(duì)所報(bào)送的統(tǒng)計(jì)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。 () 。 () 、法規(guī)的行為。 () ，可以要求行政復(fù)議，也可以提起行政訴訟。 ( ) ，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人作出行政處 罰決定的事實(shí)、理由及依據(jù)，并告知當(dāng)事人依法享有的權(quán)利。 () 10.《統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格認(rèn)定辦法》規(guī)定，對(duì)取得統(tǒng)計(jì)從業(yè)資格的人員實(shí)行統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育。 ( ) 四、簡答題 (答出基本概念和要點(diǎn)； 4道題，每題 5分，共 20分 ) 。 。 。 。 五、案例分析題 (答出正確結(jié)論，結(jié)舍相關(guān)法規(guī)進(jìn)行必要的分析； 2道題，每題 5 分．共 10分 ) A巾發(fā)現(xiàn)某企業(yè)報(bào)送的勞動(dòng)工資報(bào)表少報(bào)了 20萬元?jiǎng)趧?dòng)工資，縣統(tǒng)計(jì)局對(duì)該企業(yè)的統(tǒng)計(jì) 員張某給予了一定數(shù)額罰款的行政處罰。 請(qǐng)問： (1)該企業(yè)的行為屬于何種統(tǒng)計(jì)違法行為 ? (2)縣統(tǒng)計(jì)局對(duì)統(tǒng)計(jì)員張某的罰款處罰是否正確 ?為什么 ? (3)若你認(rèn)為對(duì)統(tǒng)計(jì)員張某的罰款處罰不正確，那么正確的處罰應(yīng)該怎樣 ? 2．某地級(jí)市一家企業(yè)涉嫌虛報(bào)產(chǎn)值，被市統(tǒng)計(jì)局于以行政處罰。該企業(yè)對(duì)市統(tǒng)計(jì)局的行政處罰決定不服， 請(qǐng)回答： (1)該企業(yè)可以通過何種法律途徑維護(hù)自己的權(quán)益 ? (2)簡要分析可供該企 業(yè)選擇的具體維權(quán)途徑。 2022 年統(tǒng)計(jì)從業(yè)《統(tǒng)計(jì)法基礎(chǔ)知識(shí)》真題答案 參考答案 一、單項(xiàng)選擇韙 l C 2 A 3 C 4 A 5． A 6 B 7 D 8 D 9 C 10 B ll D 12 D 13 D 14 B 15 A 16 D 17 C 18 C 19 B 20 D 二、多項(xiàng)選擇題 1 ABCDE 2 BCD 3 ABCE 4 ABCDE 5 BCE 6 ABCD 7 AcE 8 ABC 9AC 10 ABE ll BCD 12 CDE 13 ABC 14 BCDE 15 ABD 三、判斷題 1√ 2 3 4 5√ 6√ 7 x 8 9√ 10√ 四、簡答題 ： (1）有效地、科學(xué)地組織統(tǒng) 計(jì)工作，推進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作的現(xiàn)代化進(jìn)程； (2)規(guī)范圍家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、各種經(jīng)濟(jì)組織以及公民在統(tǒng)計(jì)活動(dòng)中的行為， 保障統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性、及時(shí)性。 ： (1)統(tǒng)計(jì)人員具有依照《統(tǒng)計(jì)法》規(guī)定獨(dú)立行使統(tǒng)汁凋查、統(tǒng)汁報(bào)告、統(tǒng)計(jì)監(jiān)督的職權(quán) (2)統(tǒng)計(jì)人員靠權(quán)要求有關(guān)單位和人員依照聞家規(guī)定，如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料； (3)統(tǒng)計(jì)人員有權(quán)檢查統(tǒng)計(jì)資料的準(zhǔn)確性，要求改正不確實(shí)的統(tǒng)計(jì)資料； (4)統(tǒng)計(jì)人員有權(quán)揭發(fā)、檢舉統(tǒng)計(jì)調(diào)奇工作中的違法行為。 3．統(tǒng)計(jì)違法行為是指行為人托統(tǒng)計(jì)活動(dòng)中違反統(tǒng)計(jì)法和統(tǒng)計(jì)制度規(guī)定，對(duì)統(tǒng)計(jì)法所保護(hù)的社會(huì)關(guān)系形成侵害的行為。 統(tǒng)計(jì)違法行為具有如下特征： (1)統(tǒng)計(jì)違法行為是具有社會(huì)危害性的行為； (2)統(tǒng)計(jì)違法行為是行為人有過錯(cuò)的行為； (3)統(tǒng)計(jì)違法行為是違反統(tǒng)計(jì)法律規(guī)范的行為。 ： (1)有明確的行為人 (公民、法人或其他組織 )； (2)經(jīng)初步審查，有違反統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)的行為，情節(jié)較重應(yīng)依法追究法律責(zé) (3)按照職責(zé)與分 工規(guī)定，屬于統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查機(jī)關(guān)管轄范圍內(nèi)的。 五、案例分析題 l.(1)該企業(yè)的行為屬于瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的行為，是低于實(shí)際數(shù)據(jù)報(bào)送統(tǒng)計(jì)資料，符合瞞報(bào)統(tǒng)計(jì)資料“實(shí)多報(bào)少”的特征。 (2)縣統(tǒng)計(jì)局對(duì)統(tǒng)計(jì)員張某的處罰不正確。因?yàn)閺埬巢皇呛戏ǖ谋惶幜P主體。張某是代表該企業(yè)上報(bào)統(tǒng)計(jì)資料的，其行為應(yīng)當(dāng)被視為該企業(yè)的行為。 (3)正確的處罰應(yīng)當(dāng)是對(duì)該企業(yè)給予警告、罰款。 2.(1)該企業(yè)可以通過行政復(fù)議和行政訴訟維護(hù)自己的合法權(quán)益。 (2)該企業(yè)可以向本省統(tǒng)計(jì)局或本市人民政府申請(qǐng)行政復(fù)議．對(duì)行政復(fù)議決定仍不服的，可以向 (作 出原具體行政行為的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu) )所在地的基層人民法院提起行政訴訟。該企業(yè)也可以不經(jīng)行政復(fù)議，直接向 (作出原具體行政行為的統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu) )所在地的基層人民法院提起行政訴訟。對(duì)行政訴訟裁決仍不服的，可向上一級(jí)人民法院提出上訴。 2022 年《統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)與統(tǒng)計(jì)實(shí)務(wù)》試題 一、單項(xiàng)選擇題 (選出一個(gè)正確答案 20道題，將其代袁字母填寫在題干中的括號(hào)內(nèi)：每題 1分，共 20分 ) 1．構(gòu)成總體，必須同時(shí)具備 ()。 A同質(zhì)性、大量性與差異性 B總體性、同質(zhì)性與差異性 c社會(huì)性、同質(zhì)性與差異性 D總體性、數(shù)量性與同質(zhì)性 2要了解某工業(yè)企業(yè)職工的文化水平，則總體單位是 ()。 A該工業(yè)企業(yè)的全部職工 B該工業(yè)企業(yè)每一個(gè)職工的文化程度 c該工業(yè)企業(yè)的每一個(gè)職工 D該工業(yè)企業(yè)全部職工的平均文化程度 3通過調(diào)查鞍鋼、寶鋼等幾個(gè)大型鋼鐵企業(yè)，擬了解我國鋼鐵生產(chǎn)的基本狀況。這種調(diào)查方式是 ()。 A典型調(diào)查 B重點(diǎn)調(diào)查 c抽樣調(diào)查 D普查 4下列資料屬于原始記錄的是 ()。 A統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬 B個(gè)人生產(chǎn)記錄 c匯總表 D整理表 5下列分組中屬于 按品質(zhì)標(biāo)志分組的是 ()。 A人口按年齡分組 B在校學(xué)生按性別分組 c職工按工資水平分組 D企業(yè)按職工人數(shù)規(guī)模分組 6某企業(yè)從業(yè)人員 2300人，職工年工資總額為 5600萬元，產(chǎn)品銷售額 132560億萬元，產(chǎn)品庫存量為 120箱，設(shè)備臺(tái)數(shù)為 1113臺(tái)。以上總量指標(biāo)依次為 ()。 A時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo) B時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo) c時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo) D時(shí)期指標(biāo)、時(shí)期指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo)、時(shí)點(diǎn)指標(biāo) 7某企業(yè)的職工人數(shù)比上年增加 5％，職工工資水平提高 2％，則該企業(yè)職工工資總額比上年增長 ()。 A． 11％ B． 10％ C． ％ D 7％ 8在商品銷售額指數(shù)體系中，若物價(jià)指數(shù)上漲，銷售額指數(shù)持平，則銷售量指數(shù) ()。 9對(duì)農(nóng)作物單位面積產(chǎn)量調(diào)查，按平原、丘陵和山區(qū)分組來抽選樣本單位，此種抽樣方法為 ()。 10．一些經(jīng)常性的說法，如超過歷史最好水平、位居世界前列等，采用的是 ()。 ll下列各項(xiàng)調(diào)查中， ()是我國現(xiàn)行周期性普查制度項(xiàng)目之一。 12．按照《統(tǒng)計(jì)上大中小型企業(yè)劃分辦法 (暫行 )》的規(guī)定，劃分企業(yè)規(guī)模的對(duì)象是 ()。 13．下列各項(xiàng)中， ()不是產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位必須具備的條件。 ，有權(quán)與其他單位簽訂合同 14工業(yè)總產(chǎn)出一般采用 ()計(jì)算。 15非盈利性服務(wù)業(yè)單位的總產(chǎn)出是按本期內(nèi) ()計(jì)算的。 16下列各項(xiàng)中，應(yīng)計(jì)入能源批發(fā)、零售企業(yè)用于經(jīng) 營銷售庫存的是 ()。 17．下列各項(xiàng)中， ()屬于管理費(fèi)用。 18臨時(shí)職工是指用工期限不足 ()的在崗職工。 19下列各項(xiàng)中．不包括在工資總額中的是（ ）． 20行政事業(yè)單位的周定資產(chǎn)為單價(jià)在 ()以上，使用期限在 1年以上的設(shè)備和物品．， 二、多項(xiàng)選擇題 (每題有 2個(gè)或 2個(gè)以上正確答案，請(qǐng)將正確選項(xiàng)的代表字母填寫在題干中的括號(hào)內(nèi)，多選、錯(cuò)選、漏選、未選均不得分； 10道題．每題 2分：典 20分 ) l進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理的主要內(nèi)容包括 ( )( )( )( )( )。 ，分析現(xiàn)象本期發(fā)展變化情況 2下列指標(biāo)中屬于質(zhì)量指標(biāo)的有 ( )( )( )( )( ) 3下列數(shù)列中，屬于時(shí)期數(shù)列的是 ( )( )( )( )( )。 5年鋼鐵產(chǎn)量 1990— 2022年商品銷售額 5年各年末企業(yè)數(shù) ()()()()()。，