工藝紀(jì)律管理ppt課件-資料下載頁(yè)
2025-01-09 09:14本頁(yè)面
【正文】 并按時(shí)上報(bào)歸口管理部門》 日常檢查中，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，對(duì)不接受部門及人員及時(shí)警告》 檢驗(yàn)錯(cuò)漏達(dá)到計(jì)劃目標(biāo)》 區(qū)分放置不合格品》 因?yàn)闄z驗(yàn)部及時(shí)，不準(zhǔn)確，等造成的質(zhì)量事故次數(shù)下降*工藝部工藝管理科32職能部門工藝紀(jì)律考核h、物控部門》 建立在庫(kù)材料，外購(gòu)配件，周期檢定規(guī)程，保證發(fā)現(xiàn)場(chǎng)使用的材料，配件符合工藝規(guī)定》 因?yàn)榘l(fā)現(xiàn)場(chǎng)使用的材料，配件不符造成的質(zhì)量事故次數(shù)下降*工藝部工藝管理科33職能部門工藝紀(jì)律考核i、人事部》 對(duì)操作者培訓(xùn)，使其掌握對(duì)應(yīng)本領(lǐng)技能》 實(shí)行定人，定崗，定機(jī)，開展培訓(xùn)，保障個(gè)人技術(shù)符合工藝文件對(duì)操作者要求》 對(duì)精，大、稀設(shè)備和特殊工序的操作者進(jìn)行培訓(xùn)，考試合格發(fā)證上崗*工藝部工藝管理科34五、工藝違紀(jì)因素控制管理者可控違紀(jì)因素控制操作者可控違紀(jì)因素控制 可控*工藝部工藝管理科35管理者可控違紀(jì)因素控制*工藝部工藝管理科36另外：管理職能劃分不清楚不合理造成責(zé)任不明確，無(wú)人管理，無(wú)人負(fù)責(zé)對(duì)某些違紀(jì)因素如何管理好，企業(yè)沒有建立切實(shí)可靠管理制度對(duì)違紀(jì)因素未做好記錄，反饋不及時(shí)違紀(jì)責(zé)任未劃分清楚，獎(jiǎng)懲不明確*工藝部工藝管理科37管理者應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到工藝紀(jì)律考核，不僅僅是操作者和車間的事，也包括生產(chǎn)服務(wù)系統(tǒng)的各有關(guān)科室；合理分配企業(yè)管理職能，建立責(zé)任制，健全有關(guān)管理制度，消除違紀(jì)因素?zé)o人負(fù)責(zé)現(xiàn)象*工藝部工藝管理科38操作者可控違紀(jì)因素控制*工藝部工藝管理科39呦 …. 工藝管理不錯(cuò)
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1