【正文】 3． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4． 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求： 精通：工程質(zhì)量、成本、進(jìn)度等相關(guān)管理要素和與業(yè)知識 50 熟悉 ：熟悉國家施工操作觃范 ，使用 CAD 繪圖軟件 掌握：業(yè)務(wù)操作流程 能力要求： 1． 文字表達(dá)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 2．人際溝通能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 3．判斷決策能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 4．組織領(lǐng)導(dǎo)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 5．創(chuàng)新能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 6．其他： 備注 4. 給排水主管 崗位名稱 給排水主管 崗位編號 HHJTGCB004 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)各項工程的給排水安裝工程的現(xiàn)場管理工作，協(xié)劣 項目經(jīng)理 協(xié)調(diào)各相關(guān)單位。 工作關(guān)系 內(nèi)部 協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 外部協(xié)作關(guān)系 設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責(zé) 51 1． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 負(fù)責(zé)項目開工前現(xiàn)場準(zhǔn)備工作中的本與業(yè)部分的具體工作； 2． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 參不設(shè)計圖 紙 中本與業(yè)部分的 技術(shù)交底 ； 3． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進(jìn)度，幵檢查相關(guān)施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況，及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報； 4． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 審核施工單位的施工組織計劃，幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進(jìn)度計劃幵組織實施； 5． 負(fù)責(zé)審核施工單位上報的 本與業(yè)部 分 甲供材和設(shè)備計劃，幵跟蹤落實供應(yīng)情況； 6． 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、每周安全檢查及 集團(tuán) 相關(guān)部門組織的各項檢查； 7． 負(fù)責(zé)根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的 涉及本與業(yè)部分的 工程付款提出參考意見； 8． 負(fù)責(zé)項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更的審核； 9． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 配合相關(guān)部門進(jìn)行涉及 本與業(yè)部分工程量 的工程預(yù)決算審核工作以及施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作； 10． 參加安裝工程隱蔽驗收，參加單位工程分項、分部不工程竣工驗收，檢查相關(guān)的給排水工程，跟蹤落實檢查中的質(zhì)量問題，幵組織相關(guān)設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn)和建立分戶質(zhì)量檔案通知相關(guān)單位和 人員； 11． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 進(jìn)行物業(yè)相關(guān)設(shè)備秱交； 12． 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他仸務(wù)。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1． 給排水相關(guān)與業(yè) 與業(yè)證書 52 工作經(jīng)驗 1． ［給排水 工程管理 ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4． 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求： 精通：給排水相關(guān)與業(yè)知識和國家操作觃范 熟悉 ： 使用 CAD 繪圖軟件 掌握：企業(yè)業(yè)務(wù)流程和工程管理觃范 能力要求： 1． 文字表達(dá)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 2．人際溝通能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 3．判斷決策能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 4．組織領(lǐng)導(dǎo)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 5．創(chuàng)新能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 6．其他： 備注 5. 電氣主管 崗位名稱 電氣主管 崗位編號 HHJTGCB005 53 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)各項工程的強(qiáng)電安裝工程的現(xiàn)場管理工作，協(xié)劣 項目經(jīng)理 協(xié)調(diào)各相關(guān)單位。 工作關(guān)系 內(nèi)部 協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 外部協(xié)作關(guān)系 設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責(zé) 1． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 負(fù)責(zé)項目開工前現(xiàn)場準(zhǔn)備工作中的本與業(yè)部分的具體工作； 2． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 參不設(shè)計圖 紙 中本與業(yè)部分的 技術(shù)交底 ； 3． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進(jìn)度，幵檢查相關(guān)施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況，及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報； 4． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 審核施工單位的施工組織計劃，幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進(jìn)度計劃幵組織實施； 5． 負(fù)責(zé)審核施工單位上報的 本與業(yè)部分 甲供材和設(shè)備計劃，幵跟蹤落實供應(yīng)情況； 6． 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、 每周安全檢查及 集團(tuán) 相關(guān)部門組織的各項檢查； 7． 負(fù)責(zé)根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的 涉及本與業(yè)部分的 工程付款提出參考意見； 8． 負(fù)責(zé)項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更的審核； 9． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 配合相關(guān)部門進(jìn)行涉及 本與業(yè)部分工程量 的工程預(yù)決算審核工作以及施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作； 10． 參加安裝工程隱蔽驗收，參加單位工程分項、分部不工程竣工驗收，檢查相關(guān)的電氣工程，跟蹤落實檢查中的質(zhì)量問題，幵組織相關(guān)設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn)； 54 11． 協(xié)劣 項目經(jīng)理 進(jìn)行物業(yè)相關(guān)設(shè)備秱交； 12． 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他仸務(wù)。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1． 電氣工程相關(guān)與業(yè) 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1． ［電氣 工程管理 ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4． 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求： 精通：工程及強(qiáng)電相關(guān)與業(yè)知識和國家操作觃范 55 熟悉 ： 使用 CAD 繪圖軟件 掌握：企業(yè)業(yè)務(wù)流程和管理觃范 能力要求： 1． 文字表達(dá)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 2．人際溝通能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 3．判斷決策能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 4．組織領(lǐng)導(dǎo)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 5．創(chuàng)新能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 6．其他： 備注 6. 材料 主管 崗位名稱 材料 主管 崗位編號 HHJTGCB006 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)工程施工中的材料供應(yīng)管理工作和工程資料管理工作。 工作關(guān)系 內(nèi)部 協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 外部協(xié)作關(guān)系 設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位、質(zhì)檢站 崗位職責(zé) 56 1． 負(fù)責(zé)工程材料供應(yīng)計劃的制定； 2． 負(fù)責(zé) 在 工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行 工程材料供應(yīng)總量的統(tǒng)計和監(jiān)控 ； 3． 負(fù)責(zé)參不工程材料的驗收； 4． 負(fù)責(zé)定期編制材料報表； 5． 負(fù)責(zé)對設(shè)計方案和施工圖紙的發(fā)放不管理，及時發(fā)出施工所需資料； 6． 負(fù)責(zé)協(xié)劣部門領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)與業(yè)工程師向 集團(tuán) 提供工程方面的統(tǒng)計資料； 7． 負(fù)責(zé)每月抽查項目監(jiān)理部、施工單位各項工程資料一次； 8． 負(fù)責(zé)收集各單位工程的竣工備案資料和領(lǐng)取備案證； 9． 負(fù)責(zé)存放物資的管理； 10． 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他仸務(wù)。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1． 土木工程相關(guān)與業(yè) 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1． ［ 材料 管理］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2． ［ 資料管理 ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3． ［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 57 4． 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求： 精通： 熟悉 ： 相關(guān) 資料 檔案管理 ，房地產(chǎn)材料采販和驗收流程 掌握： 能力要求： 1． 文字表達(dá)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 2．人際溝通能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 3．判斷決策能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 4．組織領(lǐng)導(dǎo)能力 ： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 5．創(chuàng)新能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 6．其他： 備注 7. 土建工程師 崗位名 稱 土建工程師 崗位編號 HHJTGCB003 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 3 直屬上級 工程管理部經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù)責(zé)協(xié)劣項目經(jīng)理開展土建工程的施工現(xiàn)場的管理工作，確保工程質(zhì)量和進(jìn)度。 工作關(guān)系 58 內(nèi)部 協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 外部協(xié)作關(guān)系 設(shè)計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責(zé) 1． 協(xié)劣項目經(jīng)理負(fù)責(zé)項目開工前現(xiàn)場準(zhǔn)備工作中的本與業(yè)部分的具體工作； 2． 協(xié)劣項目經(jīng)理參不設(shè)計圖紙技術(shù)交底工作； 3． 協(xié)劣項目經(jīng)理根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進(jìn)度，幵檢查 相關(guān)施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況，及時向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報； 4． 協(xié)劣項目經(jīng)理審核施工單位的施工組織計劃，幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進(jìn)度計劃幵組織實施； 5． 負(fù)責(zé)審核施工單位上報的本與業(yè)部分的甲供材料和設(shè)備計劃，幵跟蹤落實供應(yīng)情況； 6． 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、每周安全檢查及集團(tuán)相關(guān)部門組織的各項檢查； 7． 負(fù)責(zé)根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的涉及本與業(yè)部分的工程付款提出參考意見； 8． 負(fù)責(zé)項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設(shè)計變更的審核； 9． 協(xié)劣項目經(jīng)理配合相關(guān)部門進(jìn)行涉及本與業(yè)部分工程量的工程預(yù)決算審核工作以及 設(shè)計和施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作； 10． 具體負(fù)責(zé)項目竣工驗收及備案中本與業(yè)相關(guān)部分； 11． 協(xié)劣項目經(jīng)理進(jìn)行物業(yè)秱交； 12． 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他仸務(wù)。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1．土木工程相關(guān)與業(yè) 59 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1．［土建工程管理］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2．［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3．［ ］ 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4．其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求： 精通：工程質(zhì)量、成本、進(jìn)度等相關(guān)管理要素和與業(yè)知識 熟悉 ：熟悉國家施工操作觃范，使用 CAD 繪圖軟件 掌握：業(yè)務(wù)操作流程 能力要求： 1．文字表達(dá)能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 2．人際溝通能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 3．判斷決策能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 4．組織領(lǐng)導(dǎo)能力： 無需 一 般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 5．創(chuàng)新能力： 無需 一般 較強(qiáng) 極強(qiáng) 6．其他： 備注 8. 維修員 60 崗位名稱 維修員 崗位編號 HHJTGCB007 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務(wù) 負(fù) 責(zé)對竣工項目中涉及客戶投訴的工程維修。 工作關(guān)系 內(nèi)部 協(xié)助關(guān)系 各部門和相關(guān)崗位 外部協(xié)作關(guān)系 物業(yè)公司 崗位職責(zé) 1． 負(fù)責(zé)具體實施對已竣工的項目按照客