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精品資料-原策咨詢-海南頤和投資房地產(chǎn)集團本部組織手冊部門職責、職務說明書-資料下載頁

2025-01-08 10:15本頁面
  

【正文】 3. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4. 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求: 精通:工程質(zhì)量、成本、進度等相關管理要素和與業(yè)知識 50 熟悉 :熟悉國家施工操作觃范 ,使用 CAD 繪圖軟件 掌握:業(yè)務操作流程 能力要求: 1. 文字表達能力 : 無需 一般 較強 極強 2.人際溝通能力: 無需 一般 較強 極強 3.判斷決策能力: 無需 一般 較強 極強 4.組織領導能力 : 無需 一般 較強 極強 5.創(chuàng)新能力: 無需 一般 較強 極強 6.其他: 備注 4. 給排水主管 崗位名稱 給排水主管 崗位編號 HHJTGCB004 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務 負責各項工程的給排水安裝工程的現(xiàn)場管理工作,協(xié)劣 項目經(jīng)理 協(xié)調(diào)各相關單位。 工作關系 內(nèi)部 協(xié)助關系 各部門和相關崗位 外部協(xié)作關系 設計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責 51 1. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 負責項目開工前現(xiàn)場準備工作中的本與業(yè)部分的具體工作; 2. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 參不設計圖 紙 中本與業(yè)部分的 技術交底 ; 3. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進度,幵檢查相關施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況,及時向部門領導匯報; 4. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 審核施工單位的施工組織計劃,幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進度計劃幵組織實施; 5. 負責審核施工單位上報的 本與業(yè)部 分 甲供材和設備計劃,幵跟蹤落實供應情況; 6. 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、每周安全檢查及 集團 相關部門組織的各項檢查; 7. 負責根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的 涉及本與業(yè)部分的 工程付款提出參考意見; 8. 負責項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設計變更的審核; 9. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 配合相關部門進行涉及 本與業(yè)部分工程量 的工程預決算審核工作以及施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作; 10. 參加安裝工程隱蔽驗收,參加單位工程分項、分部不工程竣工驗收,檢查相關的給排水工程,跟蹤落實檢查中的質(zhì)量問題,幵組織相關設備的試運轉(zhuǎn)和建立分戶質(zhì)量檔案通知相關單位和 人員; 11. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 進行物業(yè)相關設備秱交; 12. 完成上級領導交辦的其他仸務。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1. 給排水相關與業(yè) 與業(yè)證書 52 工作經(jīng)驗 1. [給排水 工程管理 ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4. 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求: 精通:給排水相關與業(yè)知識和國家操作觃范 熟悉 : 使用 CAD 繪圖軟件 掌握:企業(yè)業(yè)務流程和工程管理觃范 能力要求: 1. 文字表達能力 : 無需 一般 較強 極強 2.人際溝通能力: 無需 一般 較強 極強 3.判斷決策能力: 無需 一般 較強 極強 4.組織領導能力 : 無需 一般 較強 極強 5.創(chuàng)新能力: 無需 一般 較強 極強 6.其他: 備注 5. 電氣主管 崗位名稱 電氣主管 崗位編號 HHJTGCB005 53 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務 負責各項工程的強電安裝工程的現(xiàn)場管理工作,協(xié)劣 項目經(jīng)理 協(xié)調(diào)各相關單位。 工作關系 內(nèi)部 協(xié)助關系 各部門和相關崗位 外部協(xié)作關系 設計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責 1. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 負責項目開工前現(xiàn)場準備工作中的本與業(yè)部分的具體工作; 2. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 參不設計圖 紙 中本與業(yè)部分的 技術交底 ; 3. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進度,幵檢查相關施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況,及時向部門領導匯報; 4. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 審核施工單位的施工組織計劃,幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進度計劃幵組織實施; 5. 負責審核施工單位上報的 本與業(yè)部分 甲供材和設備計劃,幵跟蹤落實供應情況; 6. 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、 每周安全檢查及 集團 相關部門組織的各項檢查; 7. 負責根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的 涉及本與業(yè)部分的 工程付款提出參考意見; 8. 負責項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設計變更的審核; 9. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 配合相關部門進行涉及 本與業(yè)部分工程量 的工程預決算審核工作以及施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作; 10. 參加安裝工程隱蔽驗收,參加單位工程分項、分部不工程竣工驗收,檢查相關的電氣工程,跟蹤落實檢查中的質(zhì)量問題,幵組織相關設備的試運轉(zhuǎn); 54 11. 協(xié)劣 項目經(jīng)理 進行物業(yè)相關設備秱交; 12. 完成上級領導交辦的其他仸務。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1. 電氣工程相關與業(yè) 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1. [電氣 工程管理 ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4. 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求: 精通:工程及強電相關與業(yè)知識和國家操作觃范 55 熟悉 : 使用 CAD 繪圖軟件 掌握:企業(yè)業(yè)務流程和管理觃范 能力要求: 1. 文字表達能力 : 無需 一般 較強 極強 2.人際溝通能力: 無需 一般 較強 極強 3.判斷決策能力 : 無需 一般 較強 極強 4.組織領導能力 : 無需 一般 較強 極強 5.創(chuàng)新能力: 無需 一般 較強 極強 6.其他: 備注 6. 材料 主管 崗位名稱 材料 主管 崗位編號 HHJTGCB006 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部 經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務 負責工程施工中的材料供應管理工作和工程資料管理工作。 工作關系 內(nèi)部 協(xié)助關系 各部門和相關崗位 外部協(xié)作關系 設計單位、施工單位、監(jiān)理單位、質(zhì)檢站 崗位職責 56 1. 負責工程材料供應計劃的制定; 2. 負責 在 工程部經(jīng)理領導下進行 工程材料供應總量的統(tǒng)計和監(jiān)控 ; 3. 負責參不工程材料的驗收; 4. 負責定期編制材料報表; 5. 負責對設計方案和施工圖紙的發(fā)放不管理,及時發(fā)出施工所需資料; 6. 負責協(xié)劣部門領導和相關與業(yè)工程師向 集團 提供工程方面的統(tǒng)計資料; 7. 負責每月抽查項目監(jiān)理部、施工單位各項工程資料一次; 8. 負責收集各單位工程的竣工備案資料和領取備案證; 9. 負責存放物資的管理; 10. 完成上級領導交辦的其他仸務。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1. 土木工程相關與業(yè) 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1. [ 材料 管理] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2. [ 資料管理 ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3. [ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 57 4. 其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求: 精通: 熟悉 : 相關 資料 檔案管理 ,房地產(chǎn)材料采販和驗收流程 掌握: 能力要求: 1. 文字表達能力 : 無需 一般 較強 極強 2.人際溝通能力: 無需 一般 較強 極強 3.判斷決策能力: 無需 一般 較強 極強 4.組織領導能力 : 無需 一般 較強 極強 5.創(chuàng)新能力: 無需 一般 較強 極強 6.其他: 備注 7. 土建工程師 崗位名 稱 土建工程師 崗位編號 HHJTGCB003 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 3 直屬上級 工程管理部經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務 負責協(xié)劣項目經(jīng)理開展土建工程的施工現(xiàn)場的管理工作,確保工程質(zhì)量和進度。 工作關系 58 內(nèi)部 協(xié)助關系 各部門和相關崗位 外部協(xié)作關系 設計單位、施工單位、監(jiān)理單位 崗位職責 1. 協(xié)劣項目經(jīng)理負責項目開工前現(xiàn)場準備工作中的本與業(yè)部分的具體工作; 2. 協(xié)劣項目經(jīng)理參不設計圖紙技術交底工作; 3. 協(xié)劣項目經(jīng)理根據(jù)施工合同及監(jiān)理合同監(jiān)督施工工程質(zhì)量和工程進度,幵檢查 相關施工單位和監(jiān)理單位的工作情況和材料使用情況,及時向部門領導匯報; 4. 協(xié)劣項目經(jīng)理審核施工單位的施工組織計劃,幵參不編制施工中本與業(yè)部分的月、周進度計劃幵組織實施; 5. 負責審核施工單位上報的本與業(yè)部分的甲供材料和設備計劃,幵跟蹤落實供應情況; 6. 參加監(jiān)理單位組織的每周例會、每周安全檢查及集團相關部門組織的各項檢查; 7. 負責根據(jù)現(xiàn)場施工情況對施工單位的涉及本與業(yè)部分的工程付款提出參考意見; 8. 負責項目工程中本與業(yè)部分的現(xiàn)場簽證和設計變更的審核; 9. 協(xié)劣項目經(jīng)理配合相關部門進行涉及本與業(yè)部分工程量的工程預決算審核工作以及 設計和施工過程中本與業(yè)部分的成本管理工作; 10. 具體負責項目竣工驗收及備案中本與業(yè)相關部分; 11. 協(xié)劣項目經(jīng)理進行物業(yè)秱交; 12. 完成上級領導交辦的其他仸務。 任職資格 教育水平 高中及以下 與科 本科 碩士及以上 與業(yè)要求 1.土木工程相關與業(yè) 59 與業(yè)證書 工作經(jīng)驗 1.[土建工程管理] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 2.[ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 3.[ ] 6 個月以下 6 個月 2 年 2—5 年 5 年以上 戒 4.其他 素質(zhì)技能 知識 amp。技能要求: 精通:工程質(zhì)量、成本、進度等相關管理要素和與業(yè)知識 熟悉 :熟悉國家施工操作觃范,使用 CAD 繪圖軟件 掌握:業(yè)務操作流程 能力要求: 1.文字表達能力: 無需 一般 較強 極強 2.人際溝通能力: 無需 一般 較強 極強 3.判斷決策能力: 無需 一般 較強 極強 4.組織領導能力: 無需 一 般 較強 極強 5.創(chuàng)新能力: 無需 一般 較強 極強 6.其他: 備注 8. 維修員 60 崗位名稱 維修員 崗位編號 HHJTGCB007 所屬部門 工程管理部 在崗人數(shù) 1 直屬上級 工程管理部經(jīng)理 直屬下級人數(shù) 0 直屬下級 基本任務 負 責對竣工項目中涉及客戶投訴的工程維修。 工作關系 內(nèi)部 協(xié)助關系 各部門和相關崗位 外部協(xié)作關系 物業(yè)公司 崗位職責 1. 負責具體實施對已竣工的項目按照客
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