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管理制度對提升企業(yè)經(jīng)營績效的重要性-資料下載頁

2024-10-16 03:14本頁面
  

【正文】 (4) 建立組織中員工信任的文化 (culture of trust),管理當(dāng) 局給予員工達成預(yù)期目標(biāo)的各項彈性。 (BBPM, Beyond Budgeting performance Model) 忘掉預(yù)算的績效管理模式 , 1998年歐 洲組織所發(fā)展出來的模式 取 材 自 Waal, Andre De (2021) Power of Performance Management, New York: John Wiley amp。 Sons, Inc (BBPM, Beyond Budgeting performance Model) 爭壓力激勵員 的策略 工 先指標(biāo)衡量組織 績效 預(yù)測 工作 工作績效 做好成本管理 鼓勵雄心及創(chuàng)新 鼓勵成長及改進 管理價值 管理未來 BBPM
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