【導(dǎo)讀】為了強(qiáng)化我礦的安全管理,充分發(fā)揮經(jīng)濟(jì)杠桿的約束與激勵作用,政一號文件精神制定礦2020年安全績效考核獎罰制度。礦對科、隊、班組長三級管理人員分層次進(jìn)行月度考核并排名,一條線;隊級干部一條線;機(jī)關(guān)干部一條線;班組長一條線。準(zhǔn),實行臺階式逐月量化考核。具體考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)見附表一。證責(zé)任、直接責(zé)任。進(jìn)行,每月3日前統(tǒng)一匯總后報安監(jiān)處。公示欄內(nèi)張榜公布,接受群眾監(jiān)督。參評人員因故不能參加考評,必須在評估前。出勤在制度工作日以下,少一天扣5分,直到扣完為止。月300元,三線每人每月200元,均實行負(fù)考核。分情況執(zhí)行扣罰。本單位三線人員應(yīng)提取金額。站制定實施細(xì)則在安監(jiān)處的審核指導(dǎo)下執(zhí)行;未設(shè)立安監(jiān)站的單位,礦井發(fā)生死亡事故。