【導讀】真落實國家有關職業(yè)病防治的法律法規(guī)。在執(zhí)行過程中如有問題和建議，請及時反饋省安監(jiān)局。明確職業(yè)危害防治相關部門和人員的職責。業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關規(guī)定，特制定本制度。的責任，做到層層有責，各司其職，各負其責，做好職業(yè)危害防治，促進生產可持續(xù)發(fā)展。凡本單位發(fā)生職業(yè)危害事故，以本制度追究責任。訂整改措施，落實部門按期解決，及時消除職業(yè)危害事故的隱患。員工關于職業(yè)健康有關情況的匯報，及時采取措施。極配合有關部門進行調查和處理，對有關責任人予以嚴肅處理。令改正，或立即報告領導小組研究處理。

　　

【正文】 查設備運轉情況，發(fā)現(xiàn)異常應停車檢修。 （ 7） 清洗鈦環(huán)氧 (搪瓷 )設備時，不準用堿水刷釜，注意不要損壞搪瓷。 停車后 （ 1） 停止攪拌，切斷電源，關閉各種閥門。 （ 2） 鏟鍋時必須切斷攪拌機電源，懸掛警示牌，并設人監(jiān)護。 （ 3） 反應釜必須按壓力容器要求進行定期技術檢驗，檢驗不合格，不得開車運行。 二、 職業(yè)危害防護措施： 31 工程機械防護：送排風裝置必須完好 ，能正常使用，并配備必要的沖洗設備。 個人防護：在加料時必須戴好工作手套、防護眼鏡和防毒面具等個人防護用品， 按照要求 使用并 及時 更換； 獎罰規(guī)定：對于違反職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程的職工，施工生產管理人員有權糾正，并視情節(jié)輕重開具違章通知單，并予以罰款，以示教育； 現(xiàn)場處理：一旦發(fā)生 化學物質 濺 到皮膚或者 眼睛等，應該立即用清水沖洗 10－ 15 分鐘，再送至醫(yī)院治療。 附相關化學物質特性、危害因素、防范（治）要點。 油庫職業(yè)衛(wèi)生健康操作規(guī)程 油庫工作人員要嚴守工作崗位，非本庫人員不得入內。 嚴禁攜帶火 種，打火機及其它易燃易爆品，庫區(qū)內嚴禁吸煙，燃放煙花爆竹等。嚴禁存放易燃，易爆，助爆物品及受力容器。 不準使用不防爆電器設備，嚴禁明火照明。 加油室，車輛必須熄火，駕駛員不得離開，不準吸咽。 禁止穿戴有鐵掌和鐵釘鞋進入加油庫，禁止用鐵錘或金屬用具在庫區(qū)亂敲，以免產生火花，發(fā)生火災。 油庫內的工作人員，要熟練掌握各種滅火器的使用方法，一旦發(fā)生火情，及時使用滅火器撲救，做到忙而不亂。 油庫內的電器設備以及消防器材，必須定期檢查保養(yǎng)。 32 要有專人定期進行安全檢查，每次檢查出了問題的要及時整改 。大問題要及時上報。 油庫工作人員在工作時要遵守安全操作規(guī)程，并相互監(jiān)督。對違反操作規(guī)程的行為應立即制止。 十、 危險作業(yè)管理制度 （一） 、粉塵作業(yè)防護管理制度 編制要點 明確粉塵作業(yè)防護管理制度目的、依據。 明確粉塵作業(yè)防護管理工作的負責部門、責任人。 確定有粉塵作業(yè)的工作場所、工序、產生原因、防護措施。 明確粉塵作業(yè)的危害及程度。 明確粉塵作業(yè)的防護措施及管理辦法。 范例 粉塵作業(yè)防護管理制度 為搞好本單位粉塵作業(yè)的安全防護工作，保障 員工 人身安全和健康，使本單位管理規(guī)范化、制度化，根據《職業(yè) 病防治法》、《作業(yè)場所 職業(yè)健康 監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，特制定本制度。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 由 職業(yè)健康 管理 部門 負責本單位粉塵作業(yè)防護管理制度的實施與監(jiān)督。 33 企業(yè) 應采取綜合防治措施，不斷改善勞動條件，保障 員工 的生命安全和健康。 要保證生產車間粉塵吸收裝置的良好運行，督促 員工 正確佩戴防塵口罩，做好 職業(yè)健康 防護工作。 生產車間應保持良好的通風，在易揚塵場所設置安全警示標志。 企業(yè) 對易產生粉塵的作業(yè)場所應委托 職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構 每年至少進行一次檢測，每三年 進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價，并將檢測和評價結果予以公布， 對生產過程，應逐步實行自動化、連續(xù)化、密閉化控制，以減少粉塵的產生。 粉塵作業(yè)場所要及時清理，保持清潔。 企業(yè) 應配備必須的急救器材和藥品，編制好《職業(yè)危害事故應急救援預案》，并定期組織演練。 企業(yè) 應安排接觸粉塵作業(yè)的從業(yè)人員參加 職業(yè)健康 檢查，并建立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 1職業(yè)病的管理和診斷按國家有關規(guī)定標準執(zhí)行，對疑似或已確診的職業(yè)病患者應進行積極治療。 （二） 、毒物作業(yè)防護管理制度 編制要點 明確毒物作業(yè)防護管理制度 目的、依據。 34 明確毒物作業(yè)防護管理工作的負責部門、責任人。 確定有毒物作業(yè)的工作場所、工序、產生原因、防護措施。 明確有毒物作業(yè)的危害及程度。 明確有毒物作業(yè)的防護措施及管理辦法。 范例 毒物作業(yè)防護管理制度 為了防止職業(yè)危害中毒事故發(fā)生，保障 員工 人身健康和安全，使企業(yè) 管理規(guī)范化、制度化，根據《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所 職業(yè)健康 監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，特制定本制度。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 由 職業(yè)健康 管理 部門 負責本單位毒物作業(yè)防護管理制度的實施與監(jiān)督。 企業(yè) 應采取綜合措施，不斷改善勞動條件，保障 員工 的生命安全和健康。 生產車間應保持良好的通風，限制有毒氣體，可燃氣體聚集，對可能有毒氣體揮發(fā)的地方，應做好安全防護工作。 對各種可能產生毒物的過程，實行自動化、連續(xù)化、密閉化控制。以無毒、低毒工藝與物料代替有毒、高毒工藝和物料。 有毒物產生的作業(yè)場所要及時清理，保持清潔。 企業(yè) 配備必須的急救器材和藥品，編制好《職業(yè)危害事故應急救援預案》，并定期組織演練。 企業(yè) 應安排接觸毒物的從業(yè)人員定期進行 職業(yè)健康 檢查，并建 35 立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 企業(yè) 對產 生毒物的作業(yè)場所應委托 職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構 每年至少進行一次檢測，每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價，并將檢測和評價結果予以公布， 職業(yè)病的管理和診斷按國家有關規(guī)定標準執(zhí)行，對疑似或已確診的職業(yè)病患者應進行積極治療。 （三） 、噪聲作業(yè)防護管理制度 編制要點 明確噪聲作業(yè)防護管理制度目的、依據。 明確噪聲作業(yè)防護管理工作的負責部門、責任人。 確定噪聲作業(yè)的工作場所、工序、產生原因、防護措施。 明確噪聲作業(yè)的危害及程度。 明確噪聲作業(yè)的防護措施及管理辦法。 范例 噪聲作業(yè)防護管理制度 為搞好本單位噪聲 作業(yè)的安全防護工作，保障 員工 人身健康和安全，使 企業(yè) 管理規(guī)范化、制度化，根據《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康 監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，特制定本制度。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 由 職業(yè)健康 管理 部門 負責本單位噪聲作業(yè)防護管理制度的實施 36 與監(jiān)督。 企業(yè) 應采取綜合措施，不斷改善勞動條件，保障 員工 的生命安全和健康。 生產區(qū)域和作業(yè)場所的噪聲要符合標準規(guī)定，超過標準要限期整改。 對易產生噪聲的生產過程和設備，技術部門設計時要采用新技術、新工藝、新設備、新材料以及機械化、 自動化、密閉化措施，用低噪聲的設備和工藝代替強聲的設備和工藝，從聲源上根治噪聲。 當班工人每天對噪聲進行日常監(jiān)測，并做好記錄， 企業(yè) 應委托職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構 每年至少進行一次檢測，每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價，并將檢測和評價結果予以公布。 新、改、擴的工程建設項目以及技術改造和引進項目、及時采用新技術、新工藝、新設備、新材料的噪聲控制，必須嚴格執(zhí)行職業(yè)危害“三同時”評查，沒有評查或評查不合格的一律不準施工和投產。 對于噪聲超過標準規(guī)定的生產車間和作業(yè)場所，必須采取行之有效的控制措施，限期達到標準 要求。在無法徹底消除噪音的情況下，必須給 員工 發(fā)放個體防護用品，如耳塞、耳罩等，以減少或減輕對 員工 的聽力損害。 企業(yè) 應安排接觸噪音的從業(yè)人員定期進行 職業(yè)健康 檢查，并建立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 職業(yè)病的管理和診斷按國家有關規(guī)定標準執(zhí)行。對疑似或已確診的職業(yè)病患者應進行積極治療。 37 （四） 、高溫作業(yè)防護管理制度 編制要點 明確高溫作業(yè)防護管理制度目的、依據。 明確高溫作業(yè)防護管理工作的負責部門、責任人。 確定高溫作業(yè)的工作場所、工序、產生原因、防護措施。 明確高溫作業(yè)的危害及程度。 明確高溫作業(yè)的防 護措施及管理辦法。 范例 高溫作業(yè)防護管理制度 為搞好本單位高溫作業(yè)的安全防護工作，保障 員工 人身健康和安全，使 企業(yè) 管理規(guī)范化、制度化，根據《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康 監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律法規(guī)的要求，特制定本制度。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 由 職業(yè)健康 管理 部門 負責本單位高溫作業(yè)防護管理制度的實施與監(jiān)督。 首次參加高溫作業(yè)的人員，必須經過相關培訓才能上崗。 凡是新、改、擴建工程的防暑降溫措施，必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投產。 高溫車間應采取有組 織的自然通風，合理安排進風口和排放口。 企業(yè) 對產生高溫的作業(yè)場所每年至少進行一次檢測，每三年進 38 行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價，并將檢測和評價結果予以公布。 在高溫作業(yè)場所附近，應設置員工休息室。 按規(guī)定給高溫作業(yè)人員提供茶水、淡鹽水、人丹、風油精等清涼飲料及防暑藥品。 給高溫作業(yè)人員發(fā)放符合國家規(guī)定要求的勞動保護用品，如阻燃服、護目鏡、面罩等。 企業(yè) 應安排接觸高溫的從業(yè)人員定期進行 職業(yè)健康 檢查，并建立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 1職業(yè)病的管理和診斷按國家有關規(guī)定標準執(zhí)行。對疑似或已確診的職業(yè)病 患者應進行積極治療。