【正文】 明確對職業(yè)危害因素檢測后的評價分析、評價結(jié)果、預防和整改和治理措施、上報內(nèi)容及時限。 22 八 、有新、改、擴建的工程建設(shè)項目和技術(shù)改造項目，可能產(chǎn)生職業(yè)危害的，應當按照有關(guān)規(guī)定，進行 職業(yè)危害預評價、職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計、 職業(yè)危害 控制效果 評價 。 明確從業(yè)人員離開生產(chǎn)經(jīng)營單位時，索取本人 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案的有關(guān)規(guī)定。 四、對即將離崗的從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè) 的員工， 人事部門報職業(yè)健康管理部門 ，并 共同 組織其進行離崗前 職業(yè)健康 檢查，未進行離崗體檢的，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。 九、 企業(yè) 不得安排未經(jīng) 職業(yè)健康 檢查的勞動者從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排未成年工從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期女 員工 從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌證的勞動者從事所禁忌的作業(yè)。 可能產(chǎn)生職業(yè)危害的化學品等材料的產(chǎn)品包裝應有警示標識和中文警示說明。不應用汽油或大量的有機溶劑直接噴灑在地面上清除涂料殘 留物。 生產(chǎn)場所應根據(jù)國家標準 GBZ158的要求設(shè)置 工作場所職業(yè)病危害警示標識。如配制混酸時，則先向槽內(nèi)注水，然后向槽內(nèi)注入鹽酸，再加硝酸，最后加硫酸。酸洗后的工件應立即清洗干凈，并按工藝規(guī)定中和工件表面酸洗。 對化學物品、易燃品，要在指定地點保存，并有專人負責。 （ 2） 打開蒸氣閥前，先開回氣閥，后開進氣閥。 停車后 （ 1） 停止攪拌，切斷電源，關(guān)閉各種閥門。嚴禁存放易燃，易爆，助爆物品及受力容器。 油庫工作人員在工作時要遵守安全操作規(guī)程，并相互監(jiān)督。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 企業(yè) 應安排接觸粉塵作業(yè)的從業(yè)人員參加 職業(yè)健康 檢查，并建立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。 企業(yè) 應安排接觸毒物的從業(yè)人員定期進行 職業(yè)健康 檢查，并建 35 立 員工 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案。 本規(guī)定適用于本單位的所有員工和外來施工人員。在無法徹底消除噪音的情況下，必須給 員工 發(fā)放個體防護用品，如耳塞、耳罩等，以減少或減輕對 員工 的聽力損害。 明確高溫作業(yè)的防 護措施及管理辦法。 在高溫作業(yè)場所附近，應設(shè)置員工休息室。 。 高溫車間應采取有組 織的自然通風，合理安排進風口和排放口。 確定高溫作業(yè)的工作場所、工序、產(chǎn)生原因、防護措施。 新、改、擴的工程建設(shè)項目以及技術(shù)改造和引進項目、及時采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的噪聲控制，必須嚴格執(zhí)行職業(yè)危害“三同時”評查，沒有評查或評查不合格的一律不準施工和投產(chǎn)。 明確噪聲作業(yè)的防護措施及管理辦法。 有毒物產(chǎn)生的作業(yè)場所要及時清理，保持清潔。 明確有毒物作業(yè)的防護措施及管理辦法。 粉塵作業(yè)場所要及時清理，保持清潔。 明確粉塵作業(yè)的防護措施及管理辦法。 32 要有專人定期進行安全檢查，每次檢查出了問題的要及時整改 。 油庫職業(yè)衛(wèi)生健康操作規(guī)程 油庫工作人員要嚴守工作崗位，非本庫人員不得入內(nèi)。 （ 6） 隨時檢查設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)異常應停車檢修。 （ 2） 檢查水、電、氣是否符合安全要求。 油槽使用溫度不許超過 120C。工作中應注意風向，避開酸煙，避免將頭伸到酸槽上方工作。嚴禁翻越酸槽。與皮膚接觸后應立即用肥皂加清水清潔。涂覆開始時，作業(yè)人員應檢查作業(yè)環(huán)境及設(shè)備情況，確認符合作業(yè)條件后，應先打開通風裝置，噴涂作業(yè)結(jié)束后通風裝置應繼續(xù)運行 5 至 10分鐘。 警示說明應載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)危害、安全操作和 26 維護注意事項、職業(yè)危害防護措施等內(nèi)容。 勞動合同告知書和教育培訓考核資料 其它需要的資料 企業(yè) 職業(yè)健康監(jiān)護 管理 檔案 企業(yè)申報檢測、組織員工體檢、 委托醫(yī)療機構(gòu)服務等活動的委托書； 職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告； 職業(yè)病診斷報告； 對職業(yè)危害患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關(guān)健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄 ； 25 企業(yè)在 職業(yè) 健康 監(jiān)護 中提供其他資料和職業(yè)健康檢查機構(gòu)記錄整理的相關(guān)資料。 三、 至少每年一次對 從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的員工應組織進行在崗期間的定期 職業(yè)健康 檢查 和異常人員的復查 治療 。 明確從業(yè)人員 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案的文件、資料及有關(guān)記錄。 四 、職業(yè)健 康管理部門負責聯(lián)系 職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務機構(gòu) ，定期對作業(yè)現(xiàn)場的危害因素進行檢測及評價 五 、企業(yè)對存在職業(yè)危害的作業(yè)場所至少每年進行一次檢測，每三年進行一次職業(yè)危害現(xiàn)狀評價。 確定職業(yè) 危害 日常 檢測 管理 工作的負責部門、責任人。對受到過較大外力沖擊的安全帽，發(fā)現(xiàn)有磨損、疵點的安全帶及出現(xiàn)刺穿、破損的安全鞋等，應不受使用年限的限制，及時更換。 二、勞動防護用品發(fā)放標準主要依據(jù)《江蘇省勞動防護用品配備標準》（ 2020版），《標準》未列入的工種可根據(jù)企業(yè)實際需要，參照本 19 單位同類工種相似條件發(fā)放。 18 六、從業(yè)人員防護用品管理制度 編制要點 明確職業(yè)危害個人防護 用品管理制度目的、依據(jù)。 員工 應當學習和掌握相關(guān)的 職業(yè)健康 知識，遵守職業(yè)危害防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)危害防護設(shè)備和個人職業(yè)防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)危害事故隱患應當及時報告。 明確職業(yè)危害防護設(shè)施名稱、所在場所及部位。 2）為了不斷提高 員工 安全意識和防治職業(yè)危害意識，增強安全責任感。 （ 5） 本班組崗位 職業(yè)健康 操作規(guī)程和職業(yè)危害防治措施規(guī)定。 14 （ 4） 企業(yè) 的各種 職業(yè)健康 管理制度和安全技術(shù)總則。 部門 車間要利用班前班后會、安全報閱讀、現(xiàn)場崗位職業(yè)危害講解以及職業(yè)危害標志牌標識、公告欄等進行 職業(yè)健康 宣傳。 明確 職業(yè)健康 教育培訓人員范圍、教育培訓時間、全年教育培訓累計時間。 范例 職業(yè)危害申報制度 為保障 員工 的 職業(yè)健康 和安全，防治 職業(yè)危害 ，根據(jù)《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所 職業(yè)健康 監(jiān)督管理暫行規(guī)定》以及《作業(yè)場所職業(yè)危害申報管理辦法》的規(guī)定，制訂本制度： 一、職業(yè)危害申報工作主要由 職業(yè)健康 管理機構(gòu)負責，相關(guān)職能部門密切配合。 四 、 職業(yè)健康 管理機構(gòu)定期或不定期對各項職業(yè)危害告知事項的實行情況進行監(jiān)督、檢查和指導，確保告知制度的落實。 企業(yè) 員工在已訂立勞動合同期間，因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)危害的作業(yè)時， 企業(yè)人事管理、 職業(yè)健康 管理等部門 應向員工如實 告知，現(xiàn)所從事的工作崗位存在的職業(yè)危害因素，并簽 訂 職業(yè)危害因素告知補充合同。 二 、 職業(yè)危 害告知制度 編制要點 明確職業(yè)危害告知制度 的 目的、依據(jù)。 7 嚴加阻止違章、冒險作業(yè)。 組織開展職業(yè)危害因素的日常監(jiān)測，登記、上報、建檔。 組織開展 對 企業(yè)員工 進行 職業(yè)健康 培訓教育，總結(jié)推廣 職業(yè)健康 管理先進經(jīng)驗。 定期組織職業(yè)危害防治工作組人員會議，聽取各部門、車間、員工 關(guān)于 職業(yè)健康 有關(guān)情況的匯報，及時采取措施。 組織建立并實施本單位的職業(yè)危害事故應急救援 組織和 預案 。 四、為保證本制度的有效執(zhí)行，今后凡有行政體制變動，均以本制度規(guī)定的職責范圍，對照落實相應的職能部門和責任人。關(guān)于印發(fā)《江蘇省工業(yè)企業(yè)職業(yè)健康管理制度 及操作規(guī)程編制要點和范例》的通知 發(fā)布時間： 20200824 編輯：俞茜 蘇安監(jiān)〔 2020〕 152號 各市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局： 為規(guī)范工業(yè)企業(yè)職業(yè)健康管理工作，我局制定了《江蘇省工業(yè)企業(yè)職業(yè)健康管理制度及操作規(guī)程編制要點和范例》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請督促轄區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)結(jié)合企業(yè)自身的實際情況（生產(chǎn)流程工藝、職業(yè)危害因素、接觸職業(yè)危害崗位特點等），建立并不斷完善職業(yè)健康管理制度及操作規(guī)程，認真落實國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律法規(guī)。 三、本制度規(guī)定從 企業(yè) 領(lǐng)導到各部門在職業(yè)危害防治的職責范圍，凡本單位發(fā)生職業(yè)危害事故，以本制度追究責任。 保障企業(yè) 職業(yè)危害防治 的投入，并有效的實施。 5 定期組織職業(yè)危害防治工作巡查 ，對查出的問題及時研究，制訂整改措施，落實部門按期解決 ，及時消除職業(yè)危害事故的隱患。 四、 職業(yè)健康 管理部門 職責 在 企業(yè) 職業(yè)病防治領(lǐng)導小組 領(lǐng)導下， 推動企業(yè)開展 職業(yè)健康 工作，貫徹執(zhí)行國家法律法規(guī)和標準。 組織 參與 對 員工 開展 職業(yè)健康 培訓教育， 檢查督促 員工 正確使用個人防護用品。 督促 員工 嚴格按操作規(guī)程生產(chǎn)，確保個人防護用品的正確使用。 ，應向監(jiān)督管理人員報告，并停止作業(yè)，直到危險消除。 未與在崗員工簽訂職業(yè)危害勞動告知合同的，應按國家職業(yè)危害防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進行補簽 。員工離開本 企業(yè) 時，如索取本人 職業(yè)健康 監(jiān)護檔案復印件， 企業(yè) 應如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。 10 明確申報的部門、時段、時間及備檔有關(guān)要求。 明確 職業(yè)健康 教育培訓內(nèi)容